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項目資金管理論文8篇

時間:2023-03-03 15:59:12

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項目資金管理論文

篇1

加強(qiáng)地質(zhì)項目資金科學(xué)管理與合理使用,有利于提高資金使用效率,是地質(zhì)項目管理的重要環(huán)節(jié)。隨著我國經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入,地勘單位的經(jīng)濟(jì)意識不斷提高,對項目資金的重視程度和管理水平越來越高。目前地勘單位承接的地質(zhì)項目多數(shù)直接來自財政撥付,這體現(xiàn)了國家保證地質(zhì)勘查工作有序開展合理運(yùn)作的“集中財力辦大事”的思想,取得不錯成果。對地勘單位來說,規(guī)范的資金管理環(huán)節(jié)應(yīng)包括預(yù)算管理、使用管理、決算管理和績效評價。建立較為完善的管理制度,強(qiáng)化事前、事中和事后的監(jiān)督審查,提高資金管理和使用效率。

(一)預(yù)算管理

項目技術(shù)可行性方案的確立是科學(xué)編制和有效使用項目資金的前提。項目預(yù)算編制必須是在科學(xué)確定技術(shù)方案,明確技術(shù)條件、細(xì)化投入實物工作量、人員安排等與預(yù)算相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上,按照規(guī)定的列支范圍、列支標(biāo)準(zhǔn)測算經(jīng)費(fèi)使用需求。經(jīng)費(fèi)預(yù)算是地質(zhì)項目總體實施方案的重要組成部分,是以貨幣資金形式反映地質(zhì)工作投入程度和預(yù)期績效目標(biāo),具有很強(qiáng)的科學(xué)性。根據(jù)地質(zhì)調(diào)查工作特點和項目預(yù)算管理要求,2006年,財政部與國土資源部組織制定了《國土資源調(diào)查預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)(地質(zhì)調(diào)查部分),現(xiàn)有使用的地質(zhì)預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)是中國地質(zhì)調(diào)查局《地質(zhì)調(diào)查項目預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)》(2010年試作)。2010年,根據(jù)地質(zhì)調(diào)查新任務(wù)要求,地調(diào)局制定了《地質(zhì)礦產(chǎn)調(diào)查評價項目預(yù)算編制和審查要求(試行)的通知》及補(bǔ)充要求,2013年,為適應(yīng)形勢出臺了《進(jìn)一步加強(qiáng)地質(zhì)調(diào)查項目委托業(yè)務(wù)管理的通知》以及其他一些約束性文件。這些制度、辦法明確規(guī)定了預(yù)算編制方法和要求,預(yù)算編制人員首先按技術(shù)方案確定的投入工作量結(jié)合地形等級、地質(zhì)復(fù)雜程度等技術(shù)條件,套用預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)分類編制地形測繪、地質(zhì)測量、物化探等地質(zhì)工作手段預(yù)算表,此表俗稱經(jīng)費(fèi)投入表,并把工作手段預(yù)算按規(guī)范性、合理性要求分解成人員費(fèi)、差旅費(fèi)、委托業(yè)務(wù)費(fèi)、咨詢勞務(wù)費(fèi)等15項費(fèi)用明細(xì)表和費(fèi)用歸集匯總預(yù)算表,此表俗稱經(jīng)費(fèi)使用表,兩表之間有很強(qiáng)的關(guān)聯(lián)性,項目承擔(dān)單位要做到堅持原則、緊扣實際、細(xì)致全面的編制預(yù)算。

(二)使用管理

加強(qiáng)地質(zhì)項目資金管理,規(guī)范資金使用效益,現(xiàn)有規(guī)范性地質(zhì)專項資金管理辦法有財政部、國土資源部印發(fā)的《地質(zhì)礦產(chǎn)調(diào)查評價專項資金管理辦法》(財建〔2010〕174號)等,辦法明確規(guī)定了項目承擔(dān)單位負(fù)責(zé)編制項目實施方案,負(fù)責(zé)項目實施及項目經(jīng)費(fèi)財務(wù)管理和會計核算,并接受有關(guān)部門及其委托機(jī)構(gòu)監(jiān)督檢查。項目實行??顚S?,單獨(dú)核算,嚴(yán)格按批復(fù)的預(yù)算組織會計核算;投資性支出、捐贈及贊助,各種罰款、違約金、滯納金等支出,與項目無關(guān)的其他支出不得列入項目支出。執(zhí)行內(nèi)控制度,本著節(jié)約做事原則,控制消費(fèi)性支出。項目承擔(dān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《項目資金管理辦法》,同時還要以批復(fù)的項目預(yù)算為依據(jù),把項目發(fā)生的成本費(fèi)用套用預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)據(jù)實列支。

(三)決算與評價管理

承接財政撥付地質(zhì)項目是不以營利為目的,項目經(jīng)費(fèi)能夠保障人員工資、工程施工、專用耗材等直接、間接費(fèi)用支出,在項目實施過程中,注重資金合理性開支,避免資金的流失或者閑置,影響資金使用效率和資金完成率。按項目開展的工作進(jìn)度,及時做好野外工作記錄,特別是有實物工作量的手段費(fèi)用,要客觀、如實組織施工決算,提供真實、完整的決算憑證及施工合同,及時到財務(wù)部門報賬,審計或監(jiān)察部門不定時參與監(jiān)督檢查實物工作量完成真實性,避免造假行為發(fā)生,做到野外工作開展進(jìn)度與經(jīng)費(fèi)報支進(jìn)度相對一致。地勘單位應(yīng)加強(qiáng)項目經(jīng)費(fèi)管理,嚴(yán)格遵守有關(guān)財務(wù)會計制度,自覺接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。

二、加強(qiáng)地質(zhì)項目資金管理與使用的建議

為了更加有效使用資金,確保財政資金用到實處,需要從以下幾個方面加強(qiáng)管控:

(一)加強(qiáng)預(yù)算管理

預(yù)算管理可優(yōu)化資源配置,完善基礎(chǔ)管理,是一種有效的控制手段。在編制預(yù)算前要認(rèn)真解讀新要求,收集新信息,為全面編制預(yù)算做好基礎(chǔ)工作,同時要著重抓好以下事項:第一,注重預(yù)算的有效性。結(jié)合項目任務(wù)書認(rèn)真領(lǐng)會技術(shù)方案中與經(jīng)費(fèi)使用有關(guān)的表述,確認(rèn)預(yù)算類型(根據(jù)野外實物工作量比例區(qū)分甲類預(yù)算或乙類預(yù)算)、工作區(qū)地質(zhì)條件及相關(guān)技術(shù)條件,確定費(fèi)用項目預(yù)算占總經(jīng)費(fèi)預(yù)算的比例,不可突破上限標(biāo)準(zhǔn)。第二,注重預(yù)算的合理性。對項目經(jīng)費(fèi)的預(yù)算編制,要采取科學(xué)的方法,根據(jù)以往經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況合理編制預(yù)算,如:野外工作因工程師的水平差異化,若投入人員技術(shù)嫻熟度高,就會縮短外業(yè)工作時間,可適當(dāng)減少編制差旅費(fèi)用。某一項目由不同部門共同組織實施的要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào),合理分配費(fèi)用,確保預(yù)算編制與執(zhí)行的一致性、連續(xù)性和穩(wěn)定性。第三,注重預(yù)算可執(zhí)行性。要對項目工作地的財稅政策、人文環(huán)境有所了解,比照同類項目預(yù)算執(zhí)行狀況,找出共同特性,避免預(yù)算執(zhí)行中申請變更,切實提高預(yù)算執(zhí)行效率。

(二)建立完善科學(xué)的管理制度

地勘單位要加強(qiáng)對項目資金的管理工作,必須建立并完善科學(xué)的管理制度。首先,要推行整套項目管理體制,從項目立項到預(yù)算的全流程都進(jìn)行科學(xué)嚴(yán)格的審查,提高資金使用的科學(xué)性和合理性,保障項目資金使用充足、降本增效。其次,建立專項資金跟蹤監(jiān)管制度,通過日常工作的事前、事中和事后的監(jiān)督,可以從全過程進(jìn)行資金的統(tǒng)籌規(guī)劃,對資金的收入和支出等重點環(huán)節(jié)更要檢查其真實性和準(zhǔn)確性,提高資金使用的透明度和效率。最后,完善會計核算制度,采用科學(xué)的方法,結(jié)合單位的實際,進(jìn)行會計核算。規(guī)定對于項目在一定期限內(nèi)未啟動實施或工作進(jìn)度緩慢的,對項目資金可以采取凍結(jié)等辦法,敦促項目實施單位按時保質(zhì)開展工作。

(三)建立科學(xué)的績效評價體系

篇2

(一)項目資金ABC定性分類分析

在實際工作中,一般先按項目資金性質(zhì)總體上劃分:項目資金達(dá)30萬元及以上的為A類,10-30萬元的為B類,10萬元以下的為C類。再按項目資金級別劃分:國家項目和省市級重大項目為A類,省市級非重大項目為B類,其他為C類。在實際操作過程中,可兩者結(jié)合綜合確定。

(二)項目資金量化分析

為進(jìn)一步做好項目資金ABC分類管理,在定性分析的基礎(chǔ)上,還要通過定量分析方法加以驗證,才能準(zhǔn)確把握每一個項目資金的分類要求。

1.按項目資金來源的合同平均金額標(biāo)準(zhǔn)分析

該方法需要:(1)統(tǒng)計每種項目的價值總額。(2)按平均合同經(jīng)費(fèi)金額標(biāo)志由大到小排序,并累加數(shù)量、金額。(3)計算累加數(shù)量、金額占全部項目數(shù)量、金額的百分比。以2012年末項目資金為例,分析結(jié)果為:現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系、轉(zhuǎn)基因重大專項和省農(nóng)業(yè)科技自主創(chuàng)新資金項目等3類項目,數(shù)量累加為42個,在全部127個項目中占比33.07%,而合同經(jīng)費(fèi)平均累加為304.83萬元,在全部127個項目合同經(jīng)費(fèi)平均累加423.43萬元中占比71.99%,金額比較符合A類項目70%左右的標(biāo)準(zhǔn),項目數(shù)量累加占整個項目數(shù)量的33.07%,超過10%左右的標(biāo)準(zhǔn),但金額標(biāo)準(zhǔn)是主要成份,數(shù)量指標(biāo)不影響ABC分類。所以該3類項目可以確認(rèn)為A類項目進(jìn)行管理。國家其它部委、省農(nóng)業(yè)資源開發(fā)、省農(nóng)業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)、省農(nóng)業(yè)科技支撐計劃和省科技廳(其它)等5類項目,數(shù)量累加為30個,在全部127個項目中占比23.62%,而合同經(jīng)費(fèi)平均累加為80.15萬元,在全部127個項目合同經(jīng)費(fèi)平均累加423.43萬元中占比18.93%,符合B類項目平均累計金額占全部項目資金金額20%左右時,項目數(shù)量也占整個項目數(shù)量的20%左右的標(biāo)準(zhǔn),所以該5類項目可確認(rèn)為B類項目進(jìn)行管理。農(nóng)業(yè)部公益性行業(yè)專項、市級計劃等8類項目,平均累計金額占全部項目資金的9.08%,金額指標(biāo)符合10%的要求,而數(shù)量卻占整個項目數(shù)量的43.31%,與70%左右的理想化分類標(biāo)準(zhǔn)差距較大。實際上金額和數(shù)量這兩項指標(biāo)同時滿足不太現(xiàn)實,要具體問題具體分析。

2.按項目資金來源的合同金額系數(shù)分析

該方法是基于標(biāo)準(zhǔn)化分類法稍加改進(jìn)所至,需要:(1)分別統(tǒng)計各類項目金額算術(shù)平均數(shù),即該類項目的總金額除以該類項目的具體課題數(shù)。(2)以項目金額平均數(shù)對各類項目從大到小排列。(3)計算項目合同經(jīng)費(fèi)總額(A值)的平方根,即各類項目金額。(4)對A值的平方根值進(jìn)行累加。(5)計算VE系數(shù)分類區(qū)域,即將A值的平方根值進(jìn)行累加總額除以3。仍以2012年末項目資金為例,分析可得到:ΣVE=138.81,將ΣVE/3=46.27,2ΣVE/3=92.54,分別作為A、B類和B、C類的分界點。此時,現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系、轉(zhuǎn)基因重大專項和省農(nóng)業(yè)科技自主創(chuàng)新資金項目等3類仍為A類項目,國家其它部委、省農(nóng)業(yè)資源開發(fā)、省農(nóng)業(yè)地方標(biāo)準(zhǔn)、省農(nóng)業(yè)科技支撐計劃等4類為B類項目,省科技廳(其它)、農(nóng)業(yè)部公益性行業(yè)專項、市級計劃等9種項目為C類。系數(shù)分析法與上述標(biāo)準(zhǔn)法得出的結(jié)果基本相同,不同的只是省科技廳(其它)項目,由標(biāo)準(zhǔn)法的B類劃到系數(shù)法的C類項目。在此情況下,省科技廳(其它)項目要結(jié)合定性分析情況,按照項目資金從嚴(yán)管理的要求,盡量按B類項目管理,防止管理不到位的情況發(fā)生。

3.利用ABC分類管理法對項目資金預(yù)算分析

ABC分類管理法也可應(yīng)用于項目預(yù)算管理。作者采用合同金額系數(shù)分析法,對本單位2011-2012年期間主持的農(nóng)業(yè)自主創(chuàng)新資金項目預(yù)算情況進(jìn)行了分析研究。其中材料費(fèi)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)費(fèi)為A類預(yù)算科目,占預(yù)算總額的40.96%,是重點管理的對象,特別是種子、農(nóng)藥、化肥、塑料薄膜、飼料等消耗性資產(chǎn),要作為存貨嚴(yán)格出入庫制度管理,從嚴(yán)把關(guān)控制。勞務(wù)費(fèi)、儀器設(shè)備費(fèi)、燃料動力費(fèi)和測試化驗加工費(fèi)為B類預(yù)算科目,占預(yù)算總額的36.73%。會議費(fèi)、差旅費(fèi)、出版文獻(xiàn)費(fèi)、技術(shù)培訓(xùn)咨詢費(fèi)等5項為C類預(yù)算科目,占預(yù)算總額的22.31%。通過上述分析,找出在項目資金管理中主要方面和次要方面,能夠有效實行項目資金分類管理,進(jìn)而提升了對項目資金分類管理的保障能力。

二、落實分類管理措施,提升對項目資金管理能力

一個單位項目資金管理,不僅是財務(wù)人員的事,更是涉及項目資金各方的配合管理過程,應(yīng)當(dāng)按規(guī)定科學(xué)合理、實事求是地編制項目預(yù)算,并對儀器設(shè)備購置、合作單位資質(zhì)及擬外撥資金進(jìn)行重點說明。各方的責(zé)任要明確,措施要得力。

(一)項目負(fù)責(zé)人和項目承擔(dān)單位要承擔(dān)項目資金管理責(zé)任

科研人員要依法合規(guī)開展科研活動,提供的各項原始票據(jù)要真實,并對其負(fù)責(zé),承擔(dān)單位要承擔(dān)項目資金管理責(zé)任。單位是科研項目實施和資金管理使用的責(zé)任主體,領(lǐng)導(dǎo)者要高度重視A類項目資金的預(yù)算、使用、決算過程,對提供的各項會計資料的真實性、完整性負(fù)責(zé)。絕不能有重項目爭取、輕項目管理的思想,要引導(dǎo)科技人員按項目要求進(jìn)行績效評價。

(二)重大項目資金實行A類重點管理,提升會計核算能力

財務(wù)部門將劃入A類管理的項目,進(jìn)行單獨(dú)會計核算,作為重點管理。如有特別重大的項目實行專戶管理。只要能夠核算好、控制好、運(yùn)用好這部分A類項目資金,出現(xiàn)較大問題的概率就較小。劃入B類管理的項目,進(jìn)行輔助會計核算,作為一般重點管理。劃入C類管理的項目,進(jìn)行合并會計核算,作工程項目成本控制與管理探究文/孫曉燕為一般管理。

(三)運(yùn)用先進(jìn)的財務(wù)管理軟件,為實現(xiàn)加強(qiáng)項目資金ABC分類管理提供技術(shù)支撐

篇3

1.1項目建設(shè)單位對中央財政資金的管理程序

一是嚴(yán)格執(zhí)行《國有基本建設(shè)單位會計制度》,依法籌集項目建設(shè)資金,辦理工程與設(shè)備價款結(jié)算,控制費(fèi)用性支出,合理、有效使用建設(shè)資金。二是按時編制月報表、季度報表、支出預(yù)算執(zhí)行情況季度報表、年度財務(wù)決算報告和項目竣工決算等有關(guān)基本建設(shè)財務(wù)報表。三是按時編制季度分月用款計劃及中央財政資金報賬申請所需的相關(guān)資料。

1.2資金報賬程序

第一,項目批準(zhǔn)單位每年年初下達(dá)計劃并撥付當(dāng)年計劃資金的30%項目前期啟動費(fèi)。第二,每季度末各項目承建單位填報工程建設(shè)進(jìn)度報表,并經(jīng)監(jiān)理工程師簽字后報項目建設(shè)單位。第三,項目建設(shè)單位匯總后報項目主管單位,主管單位匯總后統(tǒng)一上報項目批準(zhǔn)單位。第四,批準(zhǔn)單位根據(jù)項目主管單位的申請報表撥付計劃資金。第五,項目資金下?lián)艿街鞴軉挝缓螅芍鞴軉挝辉僦鸺壪聯(lián)堋?/p>

1.3項目實施、建設(shè)單位關(guān)于項目實施、計劃、資金的管理職責(zé)

1.3.1項目實施單位關(guān)于項目計劃、實施管理職責(zé)

坡面治理工程應(yīng)嚴(yán)格按照計劃下達(dá)任務(wù)進(jìn)行施工,計劃任務(wù)不得隨意變更,否則不予報賬。報賬后建設(shè)單位下?lián)艿綄嵤﹩挝坏馁Y金,項目實施單位要根據(jù)項目實際支付內(nèi)容如實地將治理資金兌現(xiàn)給施工單位或農(nóng)戶。并作出會計報表、工程決算報告。對治溝骨干工程一般不允許變更并追加資金,確需變更的按以下幾種情況區(qū)別對待:第一類是工程批復(fù)后,因配套資金不到位,建設(shè)資金缺口大,要求移動壩址以降低原工程規(guī)模和造價,或因前期工作不扎實、設(shè)計深度不符合要求,造成設(shè)計與實際嚴(yán)重不符,需要調(diào)整壩址位置,使工程樞紐組織、工程建設(shè)規(guī)模和建設(shè)性質(zhì)發(fā)生較大變化的工程。第二類是工程在施工過程中因受地質(zhì)條件影響,造成樞紐建筑物位置或尺寸發(fā)生變化,但不造成工程規(guī)模和投資較大改變的工程,如臥管、涵管(洞)位置移動、下游退水渠長度縮短等。第三類是工程在施工過程中,原設(shè)計總體尺寸不變,因受地質(zhì)、建筑材料限制,或因其他原因需要局部作微小調(diào)整的變更。處理辦法:對第一類工程變更,要堅決予以杜絕。對于第二類、第三類工程變更,應(yīng)逐級按工程建設(shè)申報程序報批,但因工程變更增加的工程量和投資不予追加。工程報賬時也不必另行增加資金。

1.3.2項目建設(shè)單位關(guān)于計劃、實施管理職責(zé)

坡面工程的報賬在實施單位自驗申請的基礎(chǔ)上,由建設(shè)單位組織監(jiān)理進(jìn)行復(fù)驗后根據(jù)各項措施合格面積、工程數(shù)量核定投資后再上報項目主管單位。但無論是工程和非工程措施的報賬均,由項目建設(shè)單位制定用款計劃送監(jiān)理單位備案。項目實施單位不能自行將自驗結(jié)果報監(jiān)理工程師簽字后直接上報項目主管單位。因為監(jiān)理工程師與項目建設(shè)單位是合同關(guān)系,而與實施單位是監(jiān)理與被監(jiān)理的關(guān)系,監(jiān)理單位根據(jù)用款計劃和實際支出情況簽發(fā)撥付證書,建設(shè)單位要出具撥款的財務(wù)決算書。1.5.3凡存在下列情況之一的,項目批準(zhǔn)單位將暫緩或停止撥付中央資金一是違反報賬制度的規(guī)定,虛假報賬騙取中央資金的;二是財會機(jī)構(gòu)不健全,會計核算不規(guī)范的;三是違反基本建設(shè)程序,擅自改變項目建設(shè)內(nèi)容,轉(zhuǎn)移挪用中央資金的;四是有重大工程質(zhì)量問題,造成經(jīng)濟(jì)損失和社會影響的;五是未按規(guī)定報送有關(guān)財務(wù)報告或資料嚴(yán)重失真的;六是地方配套資金嚴(yán)重不到位的。

2項目后期管理

2.1項目后期管理原則

認(rèn)真貫徹“誰治理、誰管理、誰受益”,把日常維護(hù)管理和重點檢查維護(hù)很好的結(jié)合起來。

2.2分級管理責(zé)任制

縣級水土保持主管部門負(fù)責(zé)項目管理的監(jiān)督、檢查、技術(shù)服務(wù)。項目驗收后,由縣向當(dāng)?shù)剜l(xiāng)、鎮(zhèn)進(jìn)行移交并制定管理辦法,建立以集體經(jīng)濟(jì)為基礎(chǔ)的管護(hù)責(zé)任制,把治理成果承包到村、戶,依法保護(hù),長期經(jīng)營,允許子女繼承。在治理小流域內(nèi),鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府負(fù)責(zé)監(jiān)督落實各村、戶管理責(zé)任制,制定分戶管理辦法和措施。

2.3管理內(nèi)容

篇4

(一)項目監(jiān)管

在對項目進(jìn)行監(jiān)管的時候一般會出現(xiàn)的問題就是是否能夠選出優(yōu)秀的前期單位,項目的好壞在很大的程度上都是由監(jiān)管單位所決定的。有些監(jiān)管單位進(jìn)行監(jiān)管的時候太過于形式化,過度追求經(jīng)濟(jì)效益,這樣就會導(dǎo)致資金的使用效率有所下降。單個的市政設(shè)施改善專項項目所需要的資金一般都不會很多,周期也較短,這樣建設(shè)單位自己就可以確定監(jiān)管單位,但是怎么樣確定又是一個嚴(yán)重的問題。需要注意以下三個方面,第一,要選擇資質(zhì)高、技術(shù)與設(shè)備較強(qiáng)、有豐富經(jīng)驗的監(jiān)管單位,第二,要針對每個需要改善項目的特點來制定出詳細(xì)的監(jiān)管策劃,還需要專家來對監(jiān)管的方案進(jìn)行審查,確保方案可行。第三,加大對監(jiān)管單位工作審查與業(yè)績的考核。

(二)招標(biāo)監(jiān)管

在招標(biāo)管理監(jiān)控中,一般需要解決的問題主要集中在質(zhì)量問題上。應(yīng)該避免雖然招到價格較低,但是質(zhì)量卻沒有辦法得到保證的項目。所以,在招標(biāo)的時候就應(yīng)該要一次成功,也就是報價要合理,質(zhì)量也可以得到保證的單位。根據(jù)這方面的問題,政府單位所提出的一些意見,其實也是起到了積極的作用。雖然有些單位在招標(biāo)的時候是符合程序的,最終它們施工的質(zhì)量卻沒有辦法令人滿意。所以,這里就應(yīng)該要著重考慮到兩個方面的問題。第一,針對投標(biāo)文件的控制,要對各個方面的問題考慮的盡量詳細(xì)一些。第二,評標(biāo)過程中的控制,在招標(biāo)過程中最重要的環(huán)節(jié)就是評標(biāo),評標(biāo)在一定的程度上決定了招標(biāo)能否成功。對于一些技術(shù)復(fù)雜,時間方面等有要求的項目一定要安排好時間,招標(biāo)的代表人也要仔細(xì)的選定,盡可能的選擇對于項目實際情況有所了解的人員,這樣就會更加凸顯出優(yōu)勢來。

二、款項支付與財務(wù)決算資金內(nèi)部監(jiān)控管理

(一)款項支付

在專項資金內(nèi)部控制管理中最重要的環(huán)節(jié)之一就是款項支付,這其中也是存在著很多的問題。款項支付管理中財務(wù)人員起到的作用不是很大,僅僅只是起到了記賬的作用,在這個環(huán)節(jié)中沒有真正的實施財務(wù)監(jiān)管的作用,因此要加強(qiáng)專項資金項目在款項支付中的作用。

1.建立完善的專項資金支付審批會簽程序。

建立完善的專項資金支付審批會簽程序,有利于項目付款控制的支付簽單,這其中的內(nèi)容主要有項目的名稱、預(yù)算金額等部門意見欄目。財務(wù)人員在辦理支付款項的時候要將每一筆的項目在申請合同上進(jìn)行明確記錄。

2.設(shè)置實用的會計明細(xì)賬目。

在預(yù)算的時候應(yīng)該要根據(jù)相應(yīng)的核算原則,針對市政改善項目大小的特點等改善項目的計劃,對于每個項目中可能會涉及到的項目等都應(yīng)該要在財務(wù)中充分的體現(xiàn)出來,又或者可以在財務(wù)明細(xì)賬目中要有所設(shè)置,這樣的設(shè)置單位在查找的時候也會很方便,同時也會節(jié)省單位在竣工時所產(chǎn)生的成本預(yù)算,節(jié)省了項目在完成之后還需要額外來進(jìn)行決算的時間。

(二)財務(wù)決算內(nèi)部監(jiān)控

專項項目財務(wù)決算主要就是對項目的投資情況進(jìn)行總結(jié),這樣就可以很準(zhǔn)確的編制財務(wù)決算,也就更加的方便了單位與上級部門掌握資金使用等情況。在日后的設(shè)施改善中合理編制項目資金,有利于提高項目資金的使用率,也可以為財務(wù)部門的績效提供依據(jù)。但是財務(wù)決算內(nèi)部監(jiān)控中還是存在問題的,施工單位一般都會從自身利益出發(fā),就會出現(xiàn)向上級多報決算的現(xiàn)象。另外,施工單位為了能夠多接項目,一般都會忙于施工,對于決算辦理都是能拖欠就拖欠。

1.制定完善的考核制度。

應(yīng)該要明確好財務(wù)決算時間上的要求,財務(wù)決算的結(jié)果應(yīng)該與上報預(yù)算的差額之間有明確的規(guī)定。

2.加強(qiáng)對項目的決算審計。

經(jīng)過實踐證明可以明顯的看出,財務(wù)決算的時候引用第三方的審計是非常必要的,對于項目中投資若是高于所規(guī)定的金額,這個時候就應(yīng)該強(qiáng)制的進(jìn)行審計,但是在很多的市政改善項目中所投資的項目一般都是達(dá)不到強(qiáng)制審計的標(biāo)準(zhǔn),這個時候就可以引用社會審計,社會審計就可以作為第三方。社會審計一方面可以交由管理單位直接委托,這樣與施工單位就不會發(fā)生任何的直接管理,就會較少出現(xiàn)人為方面的事故。另外,專業(yè)的審計單位在人力與專業(yè)技術(shù)等方面的優(yōu)勢,也可以提高財務(wù)決算的準(zhǔn)確性,提高專項項目經(jīng)費(fèi)的使用率。內(nèi)部控制管理是單位管理中的重要組成部分之一,上面所說到只是市政設(shè)施改善中的一個部分。在市政設(shè)施中實施有效的內(nèi)部控制管理具有重要的意義,一方面不僅可以提高項目資金的使用效率,另外對項目資金的安全性也是起著重要的作用。

三、總結(jié)

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從申請并獲得國家自然科學(xué)基金資助項目的過程來看,可以將國家自然科學(xué)基金的管理分為前期管理、中期管理和后期管理三個階段。這三個階段管理重點各不相同,只有針對性地把握其管理要點才能獲得最大效益,達(dá)到管理的最優(yōu)化。

1前期管理

做好國家自然科學(xué)基金的前期管理是前提性的基礎(chǔ)工作,只有這一步做好了,才能保證下一步管理工作的順利實施。前期管理的內(nèi)容主要包括認(rèn)真研究《國家自然科學(xué)基金項目指南》,搜集信息;做好申報項目動員工作,讓每一位有條件的研究人員都積極主動地申請資助項目;開展系統(tǒng)的申請書寫作培訓(xùn)講座,嚴(yán)格申請書的規(guī)范性審查;嚴(yán)格項目預(yù)審與評審制度,完善評審機(jī)制;注重依托優(yōu)勢學(xué)科,提高申請書的競爭力。做好國家自然科學(xué)基金課題的管理,幫助研究人員提高基金課題的中標(biāo)率則是科研管理人員工作的重點。對于科技人員而言,獲得這一國內(nèi)最高水平的科研基金的資助,更是其科研能力和競爭實力的客觀體現(xiàn)。

2中期管理

國家自然科學(xué)基金中期管理是整個管理過程的中間環(huán)節(jié)。這一環(huán)節(jié)主要是對獲資助項目進(jìn)行中期檢查,要求負(fù)責(zé)人提交項目年度進(jìn)展報告,包括項目進(jìn)展情況、經(jīng)費(fèi)使用情況等。對每一個項目執(zhí)行期的情況都應(yīng)進(jìn)行嚴(yán)格的審查,避免不良情況的出現(xiàn)。通過對國家自然科學(xué)基金項目實行中期管理情況的分析,以及在檢查評估中發(fā)現(xiàn)的若干問題,研究認(rèn)為中期檢查評估能夠起到較好的督促與糾錯作用。對于可控因素,通過科學(xué)的過程控制可以及早識別隱患,通過合理配置資源克服技術(shù)難點并化解風(fēng)險,對于一些不規(guī)范現(xiàn)象予以進(jìn)一步規(guī)范。例如,對于研究內(nèi)容需做較大調(diào)整,建議項目負(fù)責(zé)人提出正式申請報請自然科學(xué)基金委知曉并批準(zhǔn),特別是在技術(shù)遇到瓶頸或是實驗可能失敗的情況下,可組織相關(guān)專家進(jìn)行論證,為其提出解決方案、參考或找出新的研究點。對于檢查過程中因客觀原因無法順利按規(guī)定時間完成的項目,要及時提醒,盡早按規(guī)定時間向自然科學(xué)基金委提交延期申請。對于實驗記錄不規(guī)范的,要督促其做好規(guī)范的實驗記錄,并加強(qiáng)今后實驗記錄的抽查與管理。同時還要加強(qiáng)檢查后的追蹤與評價,分析檢查后的管理實施效果。

3后期管理

國家自然科學(xué)基金后期管理往往是最容易被忽視的一環(huán),在這一階段,不但要對項目進(jìn)行結(jié)題驗收,而且要對驗收項目進(jìn)行績效評估,跟蹤管理,關(guān)注其成果轉(zhuǎn)化情況,因為科學(xué)研究的最終目的就是要使研究成果得以應(yīng)用,促進(jìn)社會進(jìn)步。在后期管理中,必須充分地引入競爭機(jī)制,實行動態(tài)管理,優(yōu)勝劣汰,宏觀上要管理住,微觀上要搞活。也就是說,在進(jìn)行后期管理時,必須同時注重發(fā)揮基金委、科研單位及項目主持人的積極性,共同協(xié)力進(jìn)行多層次的管理?;痦椖康暮笃诠芾砩婕盎鹞?、受資助單位和受資助者即項目主持人三個層次的管理工作,只有這三者默契配合,共同努力,才能保證基金項目的順利進(jìn)行,才能對項目進(jìn)行有效的后期管理。國家自然科學(xué)基金管理本身是一個系統(tǒng)過程,前期、中期及后期管理三者之間相互影響、相互銜接,單純地依靠做好某一階段的管理工作是很難提高整體管理效益與水平的。只有將前期、中期和后期管理有機(jī)地結(jié)合起來,針對每一階段不同的管理要點采用正確的管理思路與管理方法,才能提高國家自然科學(xué)基金管理效益,實現(xiàn)其使用效益最大化。

二、加強(qiáng)隊伍建設(shè),強(qiáng)化服務(wù)意識

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關(guān)鍵詞:項目資金縣級報賬制

一、國撥項目資金實行縣級報賬制存在的問題

目前,國家明確規(guī)定實行縣級報賬制的資金有扶貧發(fā)展資金、以工代賑資金、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金、國債專項資金。這一資金管理制度的實行,克服了過去資金運(yùn)行中轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)過多,資金到位遲緩,部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)截流挪用等諸多弊端,保證了資金的??顚S?,解決了資金使用效益低的問題。同時,也明確了項目主管部門、資金管理部門的職責(zé)權(quán)限,使資金、物資、賬務(wù)既分離又統(tǒng)一,有利于各部門之間的分工與協(xié)作。我們在日常檢查中發(fā)現(xiàn),這種管理模式在實際運(yùn)作過程中,存在以下問題:

一是報銷單據(jù)不合規(guī),甚至是虛假的。如有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所直接以撥款單作為報賬依據(jù),形成以撥代支;部分設(shè)施購貨發(fā)票不真實,從不同單位購置的不同貨物,卻是連續(xù)編號的稅務(wù)發(fā)票。

二是有的項目資金使用無預(yù)算,也有的主管部門與承建單位沒有簽定合同。項目實施實際需要多少錢,工程質(zhì)量如何保證,沒有一個合法合規(guī)的說法。

三是沒有建立起與報賬制相互配套的會計核算制度和辦法。致使會計核算五花八門,也有的縣市財政部門對建設(shè)單位報來的原始憑證審核簽章后退回項目單位入賬,只留下憑證復(fù)印件記載財政賬目。

四是對形成資產(chǎn)的資本性支出和未形成資產(chǎn)的費(fèi)用性支出未予分別核算、分別管理。

五是實行縣級報賬制的范圍較窄,沒有擴(kuò)大到所有的國撥項目資金。就是實行縣級報賬制的項目,不少縣(市)也未將自籌資金和地方配套資金納入報賬制管理。村民自帶工具出工勞動,得不到相應(yīng)的報酬,建設(shè)資金被吃喝,甚至被少數(shù)人貪污,造成干群關(guān)系較為緊張。

六是項目建設(shè)的后續(xù)管理未跟上,對資產(chǎn)的形成、管護(hù)、處置和費(fèi)用性支出的核銷,缺少必要的程序,項目完工對形成的資產(chǎn)也未辦理移交手續(xù)。致使部分國撥專項資金沒能真正做到專款專用,影響了資金效果的正常發(fā)揮。

二、完善國撥項目資金縣級報賬制的對策建議

(一)擴(kuò)大縣級報賬制的范圍。建議在現(xiàn)有扶貧發(fā)展資金、以工代賑資金、國債專項資金、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)資金的基礎(chǔ)上,將所有的國撥項目資金都納入到報賬制范圍,并將群眾自籌資金以及地方配套資金也納入到縣級報賬制范圍,以充分反映出項目資金的全貌。

(二)擇優(yōu)選好施工單位,確保工程質(zhì)量。在施工單位的選擇上,對能實行公開招、投標(biāo)的項目,一律采用招、投標(biāo)方式選擇施工單位。對實行公開招標(biāo)的承包工程,項目主管部門和財政部門應(yīng)組織專業(yè)人員對工程標(biāo)底進(jìn)行測算,擇優(yōu)選定施工單位。選定的施工單位必須有法律效力的承包合同和工程預(yù)決算。對不宜實行公開招標(biāo)承包的工程,應(yīng)由施工單位編報較為詳細(xì)的資金預(yù)算,由項目主管部門聘請有關(guān)專家嚴(yán)格把關(guān),并將項目資金預(yù)算以合同的形式明確下來,對如何保證工程質(zhì)量等條件,也要在合同的有關(guān)條款中予以注明。

(三)嚴(yán)格項目資金的報賬程序。(1)實行公開招標(biāo)的承包工程,在報賬時,必須提供合格的工程支出原始憑證,承包合同副本,工程(全程或階段)驗收單及工程結(jié)算單和工程款稅務(wù)發(fā)票等。實行公開招標(biāo)的承包工程,可以按工程進(jìn)度進(jìn)行階段性報賬,也可以按工程竣工后一次性報賬??h市財政部門辦理工程結(jié)算,并留足5-10%的承包款作為質(zhì)量保證金,自工程竣工驗收之日起,一年內(nèi)未出現(xiàn)質(zhì)量問題,再將預(yù)留的質(zhì)量保證金如數(shù)撥給承包單位或承包人。(2)未實行承包的工程,可實行階段性報賬。階段性報賬時須提供合格的工程支出原始憑證、施工現(xiàn)場記錄、階段性工程驗收單;工程完成后報賬時需增加工程概預(yù)算、工程質(zhì)量檢測報告、工程竣工圖、工程決算及工程驗收總結(jié)等。報賬原始憑證必須由經(jīng)辦人、項目工程技術(shù)人員、工程行政負(fù)責(zé)人等有關(guān)人員簽字,并填制“報賬清單”經(jīng)縣市項目主管部門簽署意見,報縣財政部門審批報賬。為防止單位報假賬,財政部門應(yīng)會同項目主管部門,做好報賬后項目資金的追蹤問效工作,并采取與原設(shè)計要求對比,項目進(jìn)度與報賬是否同步等方法驗證其報賬票據(jù)的真?zhèn)危_保項目實施后的效益。對于有明確受益村的項目,其項目的建設(shè)單位和報賬單位為該受益村;有兩個或兩個以上受益村的,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織施工,鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的財經(jīng)辦,按照報賬制程序和要求,負(fù)責(zé)向縣財政部門報賬,以杜絕以撥代支現(xiàn)象的發(fā)生。

(四)規(guī)范縣級財政報賬制的會計核算辦法。為進(jìn)一步完善報賬制管理,根據(jù)企事業(yè)單位會計制度和村合作經(jīng)濟(jì)組織會計制度的要求,借用財政部門精通會計知識的優(yōu)勢,從項目資金的籌集、報賬、撥款到項目資本性支出歸集等項目的日常核算,交由縣級財政部門辦理。項目建設(shè)單位只就自籌資金的收繳,項目資金的付出以及向財政部門報賬回補(bǔ)資金進(jìn)行簡單的核算。并實行一項一結(jié)制度,某項目完工,應(yīng)及時將縣級財政部門負(fù)責(zé)登記的會計核算賬目,與項目計劃、預(yù)決算報告、項目驗收單等資料歸集在一起,以方便各級財政部門和審計部門檢查。根據(jù)上述思路,對負(fù)責(zé)報賬制的財政部門和項目建設(shè)單位的會計核算設(shè)計如下:

1.縣級財政負(fù)責(zé)報賬股室的賬務(wù)處理:

(1)收到項目建設(shè)單位交來自籌資金,開列收據(jù),并將款項存入財政集中支付中心專戶時:借記“財政集中支付中心存款”賬戶,貸記“自籌資金——XX村或單位XX項目”賬戶。

(2)收到本局預(yù)算撥入專項項目資金,存入財政集中支付中心專戶時:借記“財政集中支付中心存款”賬戶,貸記“撥入專項資金——XX村或單位XX項目”賬戶。

(3)收到本局預(yù)算撥來本級項目配套資金,存入財政集中支付中心專戶時:借記“財政集中支付中心存款”賬戶,貸記“配套資金——XX村或單位XX項目”賬戶。

(4)預(yù)付工程款時:借記“預(yù)付工程款——XX村或單位XX項目”賬戶,貸記“財政集中支付中心存款”賬戶。

(5)項目建設(shè)單位或承包工程的單位(承包人)報賬時:借記“在建工程支出——XX村或單位XX項目”賬戶、“費(fèi)用性支出”賬戶(未形成資產(chǎn)的支出如培訓(xùn)費(fèi)等),貸記“預(yù)付工程款——XX村或單位XX項目”賬戶、“財政集中支付中心存款”賬戶(報賬回補(bǔ)資金大于預(yù)付工程款部分)。

(6)農(nóng)民投工投勞的報賬程序。村民參與勞動施工的,應(yīng)憑農(nóng)民簽名的出工量和工時報酬報賬單報賬。為避免虛假成分,在工程完工經(jīng)有關(guān)部門檢查后,要將簽名報賬單復(fù)印并公布,接受群眾監(jiān)督。

(7)工程竣工A:憑工程預(yù)決算報告、主管部門組織專家簽署的驗收單和有關(guān)報賬的原始憑證,借記“在建工程支出”賬戶、“費(fèi)用性支出”賬戶(未形成資產(chǎn)支出如培訓(xùn)等),貸記“財政集中支付中心存款”賬戶。B:將項目的群眾自籌、撥入專項資金和縣市配套資金與工程結(jié)算支出、費(fèi)用性支出對轉(zhuǎn)。對于未形成資產(chǎn)的費(fèi)用性支出,經(jīng)審核無誤后予以核銷。對于形成資產(chǎn)部分,按其歸集的價值,由縣級財政部門以正式文件的形式通知項目建設(shè)單位,記入固定資產(chǎn),并按照資產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定嚴(yán)加管護(hù)。其會計分錄為:借記“群眾自籌——XX村或單位XX項目”賬戶、“配套資金——XX村或單位XX項目”賬戶、“撥入專項資金——XX村或單位XX項目”賬戶,貸記“費(fèi)用性支出”賬戶(未形成資產(chǎn)的支出如培訓(xùn)費(fèi)等)、“在建工程支出——XX村或單位XX項目”賬戶。

群眾自籌資金、縣市配套資金和國撥項目資金,與該項目的在建工程支出、費(fèi)用性支出相抵后的正數(shù)為項目資金結(jié)余,記入“項目資金結(jié)余——XX村或單位XX項目”賬戶的貸方。將項目結(jié)余資金返還給項目建設(shè)單位時,借記“項目資金結(jié)余——XX村或單位XX項目”賬戶,貸記“財政集中支付中心存款”賬戶。收支相抵后的負(fù)數(shù)為項目缺口資金,應(yīng)對照項目預(yù)算查找原因,對確屬正常超支,應(yīng)通知項目建設(shè)單位將項目缺口資金,向本村村民張榜公布,待缺口資金集齊后,繳入財政集中支付中心,借記“財政集中支付中心存款”賬戶,貸記“項目資金結(jié)余”賬戶。

2.項目建設(shè)單位的賬務(wù)處理:

以村合作經(jīng)濟(jì)組織的賬務(wù)處理為例(企業(yè)、行政事業(yè)單位可參照執(zhí)行)。

(1)收到群眾交來自籌資金時:借記“現(xiàn)金”或“農(nóng)經(jīng)站存款”賬戶,貸記“應(yīng)付款——應(yīng)付財政部門項目自籌款”賬戶。

(2)將自籌資金上繳財政部門時:借記“應(yīng)付款——應(yīng)付財政部門項目自籌款”賬戶,貸記“現(xiàn)金”或“農(nóng)經(jīng)站存款”賬戶。

(3)收到縣財政部門預(yù)付工程款時:借記“農(nóng)經(jīng)站存款”賬戶,貸記“應(yīng)付款——收到項目款”賬戶。

(4)項目支出時:借記“應(yīng)付款——付出項目款”賬戶,貸記“現(xiàn)金”或“農(nóng)經(jīng)站存款”賬戶。

(5)收到報賬回補(bǔ)資金時:借記“農(nóng)經(jīng)站存款”賬戶,貸記“應(yīng)付款——收到項目款”賬戶。

(6)項目結(jié)余資金退回時,借記“農(nóng)經(jīng)站存款”賬戶,貸記“公積金”賬戶。

(7)項目資金出現(xiàn)缺口,村合作經(jīng)濟(jì)組織資金籌集的會計處理,詳見本賬務(wù)處理(1)和(2)。

篇7

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅持創(chuàng)新與實踐相結(jié)合,貫徹執(zhí)行中油集團(tuán)公司和油田公司工作會議關(guān)于管理創(chuàng)新的工作部署,以我廠“281”發(fā)展目標(biāo)和實現(xiàn)今年天然氣3.5億方和原油10.3萬噸的生產(chǎn)任務(wù)為中心,緊密結(jié)合我廠20*年各項經(jīng)營業(yè)績目標(biāo),針對管理難點和薄弱環(huán)節(jié),圍繞內(nèi)控管理體系建設(shè),以“降本增效”為主線,以提高管理效率和效益為目標(biāo),樹立全新的管理理念,大力推進(jìn)全員創(chuàng)新實踐活動,加強(qiáng)創(chuàng)新項目的全過程管理,促進(jìn)增長方式的轉(zhuǎn)變,真正做到有目標(biāo)、有計劃、有組織的創(chuàng)新,有力推動我廠科學(xué)、安全、清潔、節(jié)約、和諧發(fā)展。

二、開展管理創(chuàng)新活動的目的

通過開展管理創(chuàng)新活動,充分發(fā)揮廠機(jī)關(guān)各部室、基層各站隊在管理工作中的積極性、主動性、創(chuàng)造性,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變管理思想,更新管理形式,完善管理制度,改進(jìn)管理方式、方法,促進(jìn)我廠管理水平的提高和各項工作的開展。

三、管理創(chuàng)新的范圍及內(nèi)容

20*年,管理創(chuàng)新工作要緊密圍繞我廠在20*年工作會議上提出的堅定“一個目標(biāo)”、做好“兩篇文章”、采取“三項措施”、開展“四項工作”、實施“五個推進(jìn)”的總體戰(zhàn)略部署,結(jié)合自身實際,在管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果、管理論文及發(fā)展研究課題三個方面加強(qiáng)創(chuàng)新工作。

(一)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果。要緊緊抓住事關(guān)我廠發(fā)展的重大性、疑難性、緊迫性問題,創(chuàng)新管理方法、改進(jìn)工作方式、提高工作效率。管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果必須兼具創(chuàng)新性、實踐性和效益性。成果選題可參照以下內(nèi)容:建立現(xiàn)代企業(yè)制度、優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置、轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制等方面內(nèi)容;在創(chuàng)新或改進(jìn)安全環(huán)保、降本增效、開發(fā)管理、工程技術(shù)、工程建設(shè)、相關(guān)產(chǎn)業(yè)、投資項目、資金管理、裝備管理、物資管理、成本控制、人力資源、質(zhì)量管理、法律事務(wù)管理、企業(yè)信息化管理、全面績效管理等方面內(nèi)容;借鑒和應(yīng)用國內(nèi)外先進(jìn)的管理創(chuàng)新成果,取得明顯經(jīng)濟(jì)和社會效益的其它企業(yè)管理方面內(nèi)容。

(二)管理論文。要密切結(jié)合公司和我廠管理或改革的實際,有鮮明的石油行業(yè)特色,有創(chuàng)新的理論思維和獨(dú)到的見解,對企業(yè)的改革與管理有一定的指導(dǎo)意義。管理論文要求論點鮮明正確、論據(jù)充分真實、結(jié)論明確,要結(jié)合實際情況,突出理論研究性和實效性。論文選題可參照以下內(nèi)容:企業(yè)經(jīng)營決策、戰(zhàn)略管理、安全管理、hse體系、資金管理、裝備管理、物資管理、成本控制、質(zhì)量管理、市場營銷、勞動用工、法律事務(wù)、清潔發(fā)展、和諧發(fā)展、節(jié)約發(fā)展、信息管理、企業(yè)文化建設(shè)及全面建設(shè)科技安全和諧大油田方面的思路、目標(biāo)、任務(wù)和保障措施等方面。

(三)發(fā)展研究課題。從企業(yè)持續(xù)發(fā)展和科學(xué)發(fā)展的高度出發(fā),對企業(yè)的內(nèi)外部經(jīng)營環(huán)境、發(fā)展戰(zhàn)略及實施途徑、管理體制和運(yùn)行機(jī)制、改革發(fā)展焦點問題等進(jìn)行研究,具體研究可圍繞四個方面展開:一是對國家、中油集團(tuán)公司及中油股份公司政策、法規(guī)的搜集整理和分析研究。主要是研究國家和上級有關(guān)財政稅收、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、勞動工資、環(huán)境保護(hù)以及深化改革等方面的政策、法律和法規(guī)及其變化情況,客觀分析由此產(chǎn)生的現(xiàn)實和潛在影響,以利于企業(yè)正確解讀、合理運(yùn)用相關(guān)政策,完善內(nèi)部配套措施;二是對我廠發(fā)展戰(zhàn)略實施途徑的研究。根據(jù)公司和我廠總體發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,對我廠各項業(yè)務(wù)的發(fā)展方式,以及財務(wù)、投資、人力資源管理等各項職能戰(zhàn)略進(jìn)行研究。三是對我廠優(yōu)化管理體制和運(yùn)行機(jī)制的研究。根據(jù)公司重組整合后的管理需要,對我廠管理體制和運(yùn)行機(jī)制方面的重點問題開展研究,大力推進(jìn)管理理念、管理模式和管理方法的創(chuàng)新。四是對進(jìn)一步深化改革的焦點、難點問題的研究。以構(gòu)建和諧企業(yè)為核心,圍繞“三項制度”改革、解決制約企業(yè)發(fā)展瓶頸、企業(yè)穩(wěn)定形勢維護(hù)等展開研究,對存在的矛盾和問題進(jìn)行深入分析,提出切實可行的解決方案。

針對我廠的經(jīng)營現(xiàn)狀和開發(fā)前景,主要圍繞安全環(huán)保、節(jié)能降耗、開發(fā)管理、投資項目、資產(chǎn)管理、成本控制、人力資源、基礎(chǔ)工作信息化、企業(yè)文化等方面,開展以管理機(jī)制、體制、制度、理念、方法、手段等為內(nèi)容,通過建議、論文、論著、經(jīng)驗總結(jié)、成果報告等形式體現(xiàn)的創(chuàng)新活動。

廠機(jī)關(guān)各部門、基層單位要根據(jù)工作職能、主要業(yè)務(wù)及重點工作開展有針對性的、突出本專業(yè)特點的管理創(chuàng)新活動。各部門主要側(cè)重于專業(yè)管理機(jī)制、體制、制度等方面的創(chuàng)新;各基層站隊主要側(cè)重于生產(chǎn)經(jīng)營管理方法、手段等方面的創(chuàng)新;基層班組和崗位員工主要側(cè)重于小改小革和管理建議等方面的創(chuàng)新。為此,全廠上下要全面動員,積極組織,扎實開展全員全過程的創(chuàng)新實踐活動。

1、安全環(huán)保管理重點在如何落實安全環(huán)保責(zé)任制,推進(jìn)安全環(huán)保管理運(yùn)行體系建設(shè),風(fēng)險排查與隱患識別,提高安全環(huán)保意識、能力、實效性等方面進(jìn)行創(chuàng)新。

2、節(jié)能降耗管理重點圍繞打造資源節(jié)約型企業(yè),在建立節(jié)能責(zé)任體系,開展節(jié)約挖潛創(chuàng)效活動,提高集油、注水、機(jī)采、供熱等系統(tǒng)運(yùn)行效率,建立各種耗能設(shè)備消耗定額,降低能耗指標(biāo)等方面進(jìn)行創(chuàng)新。

3、投資項目管理重點在完善投資體系建設(shè),優(yōu)化投資結(jié)構(gòu)和運(yùn)行管理流程,加強(qiáng)項目的前期論證和實施過程跟蹤管理,強(qiáng)化項目后期評估評價,嚴(yán)格項目考核等方面開展創(chuàng)新。

4、成本控制管理重點在成本的全面預(yù)算管理、單元核算、成本結(jié)構(gòu)的優(yōu)化組合、成本控制激勵約束機(jī)制等方面進(jìn)行創(chuàng)新。

5、人力資源管理重點圍繞優(yōu)化勞動組織形式和生產(chǎn)管理方式,完善考核激勵機(jī)制,防范勞動用工法律風(fēng)險;改進(jìn)培訓(xùn)方法,嚴(yán)格培訓(xùn)考核,突出針對性和實效性,提高員工素質(zhì)等方面實施創(chuàng)新。

6、資產(chǎn)裝備管理重點在資產(chǎn)的信息管理、資產(chǎn)的盤活利用和使用效率、資產(chǎn)分析評價、設(shè)備技術(shù)管理、設(shè)備現(xiàn)場管理尤其抽油設(shè)備管理等方面進(jìn)行創(chuàng)新。

7、物資管理重點在物資消耗定額的完善、物資計劃、集中采購、倉儲及使用跟蹤管理、物耗分析評價等方面尋求創(chuàng)新。

8、開發(fā)管理重點在取全取準(zhǔn)第一手資料,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化油水井等方面進(jìn)行創(chuàng)新。

9、基礎(chǔ)管理重點在各類信息的采集與應(yīng)用,提升基礎(chǔ)工作信息化程度,提高工作效率,減輕基層負(fù)擔(dān)等方面開展創(chuàng)新。

10、法律風(fēng)險防控管理重點圍繞法律風(fēng)險識別,完善風(fēng)險防范預(yù)案,健全法律防控體系,積極探索法律工作與各項專業(yè)管理工作相結(jié)合的運(yùn)行辦法,依法維護(hù)企業(yè)權(quán)益等方面開展創(chuàng)新。

11、企業(yè)文化建設(shè)重點在探索文化與管理工作有效融合的途徑,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,塑造企業(yè)的良好形象等方面進(jìn)行創(chuàng)新。

四、廠管理創(chuàng)新活動組織機(jī)構(gòu)

為了卓有成效的開展好我廠20*年管理創(chuàng)新活動,讓管理創(chuàng)新活動站在高處、落到實處,使其更加貼近經(jīng)營管理工作實際,廠成立管理創(chuàng)新項目領(lǐng)導(dǎo)組:

組長:

組員:

廠管理創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)管理創(chuàng)新辦公室,設(shè)在企管法規(guī)科。

主任:

組員:

五、廠管理創(chuàng)新項目管理小組責(zé)任

針對管理創(chuàng)新工作的范圍及內(nèi)容,廠各部門及基層站隊要承擔(dān)起相應(yīng)的管理責(zé)任,分層級、分專業(yè),綜合協(xié)調(diào),抓住重點,明確任務(wù),嚴(yán)格按要求認(rèn)真組織實施。

1、實行層級管理。按照管理創(chuàng)新項目的內(nèi)容涉及的范圍、難易程度、可預(yù)期效益的大小和可推廣應(yīng)用的領(lǐng)域等因素,按廠管理創(chuàng)新辦公室、專業(yè)科室和基層站隊三級管理體制進(jìn)行管理并使每個項目都要落實責(zé)任部門、責(zé)任人。

對于涉及層面廣,跨部門或?qū)I(yè),制約我廠又好又快發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)等項目將列為重要項目,由廠管理創(chuàng)新辦公室統(tǒng)一管理。

重要項目涉及的相關(guān)部門要按項目實施的要求成立課題組,確定項目長及相關(guān)人員,落實責(zé)任和工作任務(wù),排出運(yùn)行進(jìn)度,明確要達(dá)到的目標(biāo)及要求,進(jìn)行全過程的跟蹤管理。

一般項目由專業(yè)科室和基層站隊結(jié)合管理工作實際確定創(chuàng)新課題,并實施項目管理,責(zé)任落實到人。

各基層站隊要發(fā)揮技能專家、高級技師、技師、技術(shù)能手、班組長等技術(shù)業(yè)務(wù)骨干人員作用,圍繞崗位生產(chǎn)管理實際開展小管理、小改小革和管理創(chuàng)新建議等活動,落實責(zé)任,大力推進(jìn)全員管理創(chuàng)新實踐活動。

2、專業(yè)管理與綜合管理相結(jié)合。按照管理創(chuàng)新項目的專業(yè)屬性和特點,各專業(yè)科室要承擔(dān)起相應(yīng)項目的實施管理主體責(zé)任,針對本專業(yè)管理的重點工作和薄弱環(huán)節(jié)開展管理創(chuàng)新立項審查、過程跟蹤、驗收評價等活動,認(rèn)真組織項目實施。

廠企管部門是管理創(chuàng)新的綜合協(xié)調(diào)部門和牽頭組織部門,負(fù)責(zé)健全管理創(chuàng)新組織,建立創(chuàng)新成果評審委員會及專家數(shù)據(jù)庫,制定和督促落實管理創(chuàng)新方案,組織立項審查,監(jiān)督檢查實施過程,開展宣傳培訓(xùn)工作。

六、管理創(chuàng)新項目組的工作內(nèi)容和步驟

管理創(chuàng)新工作的開展要本著注重創(chuàng)新性、實效性、可推廣性的原則,抓好立項審查、實施控制、驗收評價、申報評審等關(guān)鍵環(huán)節(jié),對管理創(chuàng)新項目實施全過程跟蹤管理,真正做到有目標(biāo)、有計劃、有組織的創(chuàng)新。

1、立項審查

采取逐級申報審查的辦法確定立項課題。廠管理創(chuàng)新辦公室負(fù)責(zé)組織專業(yè)科室和基層站隊確定管理創(chuàng)新課題,要求每個專業(yè)科室和基層站隊向廠創(chuàng)新項目管理領(lǐng)導(dǎo)小組至少申報2項課題;每個班組申報不少于1項課題或建議。

廠創(chuàng)新項目管理領(lǐng)導(dǎo)小組對申報課題進(jìn)行立項審查,確定向公司申報的管理創(chuàng)新項目和廠自行負(fù)責(zé)的管理創(chuàng)新項目,并將確定的公司級管理創(chuàng)新項目(2項以上)向公司管理創(chuàng)新辦公室申報立項。

2、項目監(jiān)控

(1)組織實施。各部門、各基層單位要按立項審批確定的課題,結(jié)合具體管理工作運(yùn)行,精心組織實施,每個項目的項目長或責(zé)任人要認(rèn)真負(fù)責(zé),半年對該課題進(jìn)行一次階段性總結(jié),總結(jié)要有工作寫實與分析評價。

(2)檢查指導(dǎo)。為督促各基層單位、各部門更好開展管理創(chuàng)新活動,提高創(chuàng)新工作的質(zhì)量,廠創(chuàng)新項目管理領(lǐng)導(dǎo)小組對創(chuàng)新計劃項目采取不定期過程監(jiān)督和檢查指導(dǎo);同時,調(diào)研各項創(chuàng)新課題的實施進(jìn)展情況,協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題,調(diào)整創(chuàng)新方向和工作運(yùn)行節(jié)奏,并總結(jié)階段性的創(chuàng)新成果。廠管理創(chuàng)新辦公室定期下發(fā)檢查考核通報,及時公布每個管理創(chuàng)新項目的開展情況及運(yùn)行狀況。

3、項目驗收

對實施完成的項目,廠各項目組要及時進(jìn)行歸納、總結(jié)和提煉,形成管理建議、論文、論著、經(jīng)驗總結(jié)、成果報告等。廠管理創(chuàng)新辦公室要組織對創(chuàng)新項目實施過程及效果進(jìn)行驗收,驗收內(nèi)容主要包括創(chuàng)新項目關(guān)鍵節(jié)點的過程控制,創(chuàng)新項目在生產(chǎn)管理實踐中的應(yīng)用情況,創(chuàng)新成果的新穎性、先進(jìn)性和實用價值,必要的實施現(xiàn)場和相關(guān)的基礎(chǔ)資料等,驗收要形成完整的評價報告;要通過現(xiàn)場考核、聽取匯報等方式進(jìn)行驗收,還要在驗收的基礎(chǔ)上,組織召開管理創(chuàng)新成果會,對驗收合格的項目進(jìn)行,并交流優(yōu)秀創(chuàng)新成果。

對未完成的項目,相關(guān)項目組要寫出階段性的總結(jié)上報;失敗的項目要全面深入分析原因,并上報。

4、成果評審。

(1)成果申報:

①凡屬公司統(tǒng)一管理的計劃創(chuàng)新項目,由廠管理創(chuàng)新辦公室向公司管理創(chuàng)新辦公室進(jìn)行申報;

②凡屬廠管理的一般創(chuàng)新項目,由各創(chuàng)新項目組負(fù)責(zé)向廠管理創(chuàng)新辦公室進(jìn)行申報,經(jīng)驗收合格并后評出的優(yōu)秀項目成果,再由廠管理創(chuàng)新辦公室負(fù)責(zé)向公司管理創(chuàng)新辦公室進(jìn)行申報。

(2)成果評審:廠管理創(chuàng)新辦公室負(fù)責(zé)組織并嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行評審。評審程序:

①管理創(chuàng)新辦公室對申報成果統(tǒng)一分專業(yè)提交相關(guān)部門進(jìn)行初評;

②對初評結(jié)果提交管理創(chuàng)新成果評審委員會綜合評審;

③對評審出的優(yōu)秀成果,提交管理創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組審批。

(3)成果:廠組織召開管理創(chuàng)新成果會,對管理創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組審核通過的優(yōu)秀成果統(tǒng)一進(jìn)行和評價,對有推廣應(yīng)用價值的成果進(jìn)行會議交流、學(xué)習(xí)、應(yīng)用于生產(chǎn)管理實踐。通過評審,對效益突出的成果給予表彰獎勵。

七、建立管理創(chuàng)新獎勵機(jī)制。

設(shè)立管理創(chuàng)新專項獎勵基金,對于管理創(chuàng)新工作有突出貢獻(xiàn)的員工給予專項獎勵。從而充分調(diào)動全體員工的創(chuàng)新積極性,讓在創(chuàng)新上有貢獻(xiàn)的員工得到榮譽(yù),得到實惠,受到激勵,進(jìn)一步調(diào)動全員參與創(chuàng)新工程的積極性。獲得部級管理優(yōu)秀成果一等獎的獎勵10000元、二等獎的獎勵8000元、三等獎的獎勵6000元;獲得公司管理優(yōu)秀成果一等獎的獎勵8000元、二等獎的獎勵6000元、三等獎的獎勵4000元;獲得廠管理優(yōu)秀成果一等獎的獎勵6000元、二等獎的獎勵4000元、三等獎的獎勵2000元;獲得部級管理優(yōu)秀論文一等獎的獎勵9000元、二等獎的獎勵7000元、三等獎的獎勵5000元;獲得公司管理優(yōu)秀論文一等獎的獎勵7000元、二等獎的獎勵5000元、三等獎的獎勵3000元;獲得廠管理優(yōu)秀論文一等獎的獎勵5000元、二等獎的獎勵3000元、三等獎的獎勵2000元。

八、幾點要求:

(一)加強(qiáng)對管理創(chuàng)新的宣傳和培訓(xùn)。各科室和基層單位上下要統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,開展管理創(chuàng)新工作決不是喊口號,搞形式,而是要落實在行動上;開展管理創(chuàng)新活動不是一項額外負(fù)擔(dān),而是研究解決本單位、本專業(yè)管理工作關(guān)鍵問題和薄弱環(huán)節(jié)的有效途徑。為此,廠各基層單位、相關(guān)科室主管領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,積極組織宣傳和動員,使每名員工清楚管理創(chuàng)新工作的目的和意義,知道創(chuàng)新的內(nèi)容和方法、途徑。通過宣傳,使廠每個崗位、每名員工都肩負(fù)起創(chuàng)新的責(zé)任,使創(chuàng)新工作真正融入到各項管理工作實踐中,形成創(chuàng)新的主動性和自覺性;通過有針對性的培訓(xùn),開闊視野,拓展思維,提高創(chuàng)新能力和水平。

(二)強(qiáng)化創(chuàng)新實施過程的管理,真正做到有目標(biāo)、有計劃、有組織的開展。創(chuàng)新項目實施過程的監(jiān)督控制是目前管理創(chuàng)新工作最薄弱之處,必須要加以改進(jìn)。在創(chuàng)新立項后要對創(chuàng)新項目實施過程組織進(jìn)行必要的檢查指導(dǎo),對創(chuàng)新項目不能放任自流,堅決克服年初立項,年底總結(jié),不管中間過程的現(xiàn)象。同時,要善于總結(jié)提煉創(chuàng)新成果,推廣應(yīng)用創(chuàng)新成果,真正使創(chuàng)新成果來源于實踐,又作用于實踐,并在實踐中不斷改進(jìn)。通過創(chuàng)新實踐,真正使管理創(chuàng)新工作既規(guī)范有序又扎扎實實的開展。

(三)各基層單位、各部門要成立組織,開展好管理創(chuàng)新工作。要求于3月26日前研究確定立項課題,完成申報工作,并排出運(yùn)行時間,組建項目組。要及時制定創(chuàng)新項目實施方案,組織全過程實施管理,真正使管理創(chuàng)新工作做到有方案、有計劃、有組織、有過程、有結(jié)果。12月22日前申報創(chuàng)新成果,要求創(chuàng)新成果、論文材料要求用a4紙打印、3號字體、楷體,創(chuàng)新成果控制在5000字以內(nèi),管理論文不超過3500字。

附錄:1、《管理創(chuàng)新課題立項申請表》

2、《管理創(chuàng)新優(yōu)秀成果推薦報告書》

3、《申報管理創(chuàng)新成果經(jīng)濟(jì)效益測算表》

附1

立項申報表

成果名稱

完成單位

(含協(xié)作單位)

項目負(fù)責(zé)人

主要參加者

本單位曾獲獎級別、等級、授獎單位及時間

預(yù)計效益

創(chuàng)新內(nèi)容摘要(200字以內(nèi))

項目實施

起止時間

推薦單位

簽署意見

(蓋章)年月日

附2

管理創(chuàng)新優(yōu)秀成果推薦報告書

成果名稱:

申報單位:

推薦單位:

報送時間:年月日

管理創(chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)小組

成果名稱

申報單位

主要領(lǐng)導(dǎo)

成果主要

完成人

成果創(chuàng)造于何年何月,在本企業(yè)已實際應(yīng)用多長時間、多長范圍

成果已經(jīng)取得的經(jīng)濟(jì)效益

(財務(wù)部門核實印章)

本項成果是否已在本單位推廣應(yīng)用,推薦單位對推廣應(yīng)用有何建議、打算

成果簡介

申報單位印章:廠長(經(jīng)理)簽字:

注:本表只對成果的來源、性質(zhì)、理論依據(jù)、結(jié)構(gòu)內(nèi)容、使用情況和取得的效果作1000字以內(nèi)的簡要說明,另附專門材料(最多不超過5000字)

附3

申報管理創(chuàng)新成果經(jīng)濟(jì)效益測算表

成果名稱

申報單位全稱

成果實施時間

年月至年月

成果實施范圍

成果計算方法及公式

成果效益指標(biāo)測算結(jié)果

序號

指標(biāo)名稱

計量單位

1

申報前一年效益額

萬元

2

實施各年累計效益額

萬元

3

平均年度效益額

萬元

4

申報前一年效益貢獻(xiàn)率

%

5

申報前一年投入產(chǎn)出率

%

本單位財務(wù)部門審核印章

年月日

上級財務(wù)部門審核印章

篇8

論文關(guān)鍵詞:金融危機(jī),企業(yè)集團(tuán)會計策略

 

一、企業(yè)集團(tuán)會計風(fēng)險的誘因

1、會計資料信息不真實是主要原因之一。任何企業(yè)活動都需要有真實的會計資料信息來對應(yīng),這些資料信息也是企業(yè)集團(tuán)的屬性體現(xiàn),是外界了解企業(yè)集團(tuán)運(yùn)營狀態(tài)的重要依據(jù)。而部分企業(yè)集團(tuán)為了自身的某些利益要求,肆意更改會計信息,營造表面現(xiàn)象,使得會計信息資料沒有真實性,甚至存在大量的假帳。這樣會引起外界對企業(yè)集團(tuán)的錯誤認(rèn)識,無法得出客觀的評價,為企業(yè)活動帶來更大的風(fēng)險。而對于外界投資者來說,會計信息的失真會嚴(yán)重影響自己的判斷,而當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己的錯誤決定后又回抽資金,如此形成連鎖反應(yīng),后果不堪設(shè)想。

2、違背是重要的成因。謹(jǐn)慎原則要求企業(yè)集團(tuán)在會計核算時還應(yīng)該對將來可能產(chǎn)生的費(fèi)用支出或者資金流動方向作出基本評估,并計入本期損益。也就是對未來可能要產(chǎn)生的費(fèi)用或損失提前做好準(zhǔn)備和分配,規(guī)避資金風(fēng)險,讓會計資料能夠真實、可靠地反映出企業(yè)財務(wù)狀況,確保財務(wù)的穩(wěn)定性。而我們縱觀此次美國的金融危機(jī)。表面上看來,是由次貸問題引起的外債償付危機(jī)。由于大量不確定性的風(fēng)險投資造成外債過高。而緊張的外部環(huán)境使得這些資金無法回籠造成銀行資金流斷裂而壞賬急速擴(kuò)大,外債無力償還,繼而引發(fā)股市、匯市的頻頻波動。這一些都源于對未來資金損失項目和風(fēng)險預(yù)計不足,沒有保持足夠的謹(jǐn)慎態(tài)度,金融機(jī)構(gòu)盲目降息,降低資金投放門檻財務(wù)管理論文,最終導(dǎo)致了資金的斷流,引發(fā)了這次金融危機(jī)。

3、監(jiān)督乏力不力致使企業(yè)集團(tuán)無法合理分配資金,財務(wù)出現(xiàn)混亂。當(dāng)會計監(jiān)督不力時,我們會看到盲目的生產(chǎn)投資,雜亂無章的資金流動,經(jīng)常是行政花錢、會計記賬,一切等事后核算。企業(yè)集團(tuán)中出現(xiàn)的亂消費(fèi)、無計劃的生產(chǎn)、盲目攀比等不良財務(wù)支出,會計監(jiān)督失去了應(yīng)有的約束力,最終會引起財務(wù)系統(tǒng)的紊亂甚至癱瘓。

4、無法把握整體經(jīng)濟(jì)脈搏。在我國,存在很多企業(yè)圖一時的利益,不考慮和充分預(yù)計國際經(jīng)濟(jì)形勢,盲目生產(chǎn)、兼并或者簽定短期巨額合同,這樣有可能在短期獲得利益,但是一但國際經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生變化由此很可能給企業(yè)財務(wù)帶來嚴(yán)重考驗,使得企業(yè)抗風(fēng)險能力大大降低。

5.會計人員素質(zhì)亟待提高。部分企業(yè)會計人員的專業(yè)素質(zhì)不高,無法在崗位中發(fā)揮足夠作用,有的因為素質(zhì)不夠良好而在工作中表現(xiàn)出服務(wù)態(tài)度欠缺,操作行為不規(guī)范,粗心大意而出現(xiàn)會計差錯;還有個別企業(yè)會計的道德素質(zhì)低下,對企業(yè)缺乏忠誠,勾結(jié)外部人員肆意侵害企業(yè)利益,引發(fā)經(jīng)濟(jì)案件,這一類的會計人員屬于違法人員,應(yīng)當(dāng)以法律的方式處理;其次是會計崗位職責(zé)的設(shè)計缺乏束縛和管理,會計核算方面存在紕漏,操作章程、制度均不夠完善,嚴(yán)重影響會計人員的辦事效率和質(zhì)量,影響企業(yè)集團(tuán)各部門之間協(xié)同工作。

二、金融危機(jī)下企業(yè)集團(tuán)加強(qiáng)會計工作的意義

1、加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作是現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)發(fā)展的根本需要。在加強(qiáng)宏觀調(diào)控、改善經(jīng)營管理以及維護(hù)市場經(jīng)濟(jì)秩序方面均發(fā)揮著重要作用。會計工作是一項基本的經(jīng)濟(jì)管理工作,也是重要的環(huán)節(jié),針對一個企業(yè)集團(tuán)而言,制作并提供客觀的會計資料,是對會計工作的起碼要求,也是會計工作的主要任務(wù),而實際的會計工作中,會計工作的質(zhì)量和效率都取決于基礎(chǔ)工作是否到位。而會計基礎(chǔ)工作的質(zhì)量已經(jīng)涉及到會計資料使用者及時知情的合法權(quán)益;影響到會計資料基本功能的發(fā)揮;影響到利益分配,以及整個社會經(jīng)濟(jì)秩序的運(yùn)作。而這一切都源于會計基礎(chǔ)工作。可見真實的會計資料,詳盡而客觀的會計信息對于一個企業(yè)是多么的重要。

2、抓好會計基礎(chǔ)工作,符合會計工作秩序規(guī)范化的基本需要。理想的會計工作,應(yīng)該以良好的會計基礎(chǔ)工作為本。最近幾年,我國非常重視會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范化,隨著國有企業(yè)的資產(chǎn)重組和股份制的實施,更多的人開始關(guān)心企業(yè)的會計報表和它的真實性,要求得到企業(yè)真實客觀的財務(wù)信息,這在客觀上也要求會計工作要符合基本規(guī)范。

3、會計基礎(chǔ)工作關(guān)系到會計工作效率和會計工作者素質(zhì)的提升。會計基礎(chǔ)工作的良好有序進(jìn)行是整個會計工作系統(tǒng)正常運(yùn)行的重要保障。如果基礎(chǔ)工作都做不好,會計信息根本就談不上準(zhǔn)確、真實、客觀了,也談不上有效率地進(jìn)行會計工作財務(wù)管理論文,也無法實現(xiàn)會計工作水平的提升?,F(xiàn)實情況告訴我們,部分企業(yè)集團(tuán)會計工作出現(xiàn)秩序混亂、欠缺管理、假賬、賬目不清現(xiàn)象,這樣的會計工作是不可能發(fā)揮會計效果的。

三、金融危機(jī)下企業(yè)集團(tuán)的會計策略

1、是保障信息客觀真實的重要手段。在現(xiàn)今經(jīng)濟(jì)體制中,信息存在著不對稱性,而強(qiáng)制性會計披露制度可以規(guī)避這一問題,也是投資者利益不遭受侵害的基本保障。推行強(qiáng)制性的會計信息披露制度也是符合加強(qiáng)資源配置效率的基本要求的,是市場監(jiān)管的重要手段,也是企業(yè)集團(tuán)應(yīng)該盡到基本義務(wù)。針對信息的不對稱性,會計信息的披露前提以及時、準(zhǔn)確、客觀為主。

2、建立和規(guī)范企業(yè)的財務(wù)治理結(jié)構(gòu)是對企業(yè)活動進(jìn)行有效管理的基本措施。在現(xiàn)代企業(yè)機(jī)構(gòu)中,企業(yè)治理結(jié)構(gòu)是實現(xiàn)內(nèi)部控制的結(jié)構(gòu)保障,建立合理、規(guī)范的企業(yè)財務(wù)治理結(jié)構(gòu),是有效控制、實施企業(yè)活動的關(guān)鍵?;诖?,首先要發(fā)揮的價值信息優(yōu)勢,制訂企業(yè)合理的產(chǎn)銷評估數(shù)據(jù),降低無產(chǎn)勞動帶來的損失;抓住企業(yè)產(chǎn)品特點,提高產(chǎn)品功能,降低成本。這些突進(jìn)都是要依靠財務(wù)部門的合理方針的制訂來實現(xiàn)。除此之外,還要拓寬財務(wù)考核領(lǐng)域,以財務(wù)為中心的考核體系。核算產(chǎn)品的有形、無形成本;將成本管理的中心轉(zhuǎn)移到成本控制;推行成本責(zé)任制,在內(nèi)部劃分核算單位,設(shè)立中心,公正地評價成本中心的績效,使財務(wù)部門在全員和全過程財務(wù)控制中發(fā)揮重要作用。

3、實行財務(wù)的集中管控必不可少。

(1)對采購供應(yīng)系統(tǒng)進(jìn)行集中統(tǒng)一采購,在采購中進(jìn)行對比,篩選優(yōu)勢成分,降低成本。取消核算實體的物資部門,由集團(tuán)總部物資部門全面負(fù)責(zé),減少中間不必要的環(huán)節(jié)。同時,對硬件資源和人力資源進(jìn)行優(yōu)化管理提高工作效率。

(2)資金要實行集中管理。利用結(jié)算中心實施資金集中管理,取締下屬企業(yè)的分戶,將資金的管理和使用權(quán)限上移到總部,以統(tǒng)一的銀行賬戶直接對外,保證了資金使用的效率,也強(qiáng)化了資金管理。

(3)銷售要集中管理。作為企業(yè)的終端業(yè)務(wù),銷售業(yè)務(wù)開展的好壞直接影響到企業(yè)的效益。對其實行集中管理可以將產(chǎn)品的優(yōu)勢最大化,銷售決策權(quán)集中于上層,能夠更加果斷的把握銷售時機(jī),也是最終實現(xiàn)集中管理的必要前提。

4、讓會計行為必須實現(xiàn)規(guī)范化、有序化。企業(yè)集團(tuán)的任何經(jīng)營活動都是最終通過會計核算反映出來的。因此,加強(qiáng)會計控制自然要從加強(qiáng)內(nèi)部控制入手。首先是要提高會計監(jiān)管的力度,提供足夠的監(jiān)管資源,分配監(jiān)管責(zé)任,監(jiān)管工作定期報告,真正實現(xiàn)財會工作自我管理、自我約束、自我監(jiān)督、完善的有效機(jī)制。再次,是要對會計事后業(yè)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督,進(jìn)行內(nèi)部審核,實行自動網(wǎng)絡(luò)與外部對賬相結(jié)合財務(wù)管理論文,實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)自動化與人工操作的有機(jī)結(jié)合。最后,會計人員的任何活動都要依法進(jìn)行,遵守相關(guān)的會計法律、法規(guī),擁有良好的道德標(biāo)準(zhǔn)。

5、適時調(diào)整負(fù)債結(jié)構(gòu),組織低成本存款,定期與活期存款比例進(jìn)行合理配置。貸款結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化,提高資產(chǎn)質(zhì)量。重點項目的資金投入要加大,正確計算和科學(xué)地對資金預(yù)測,靈活調(diào)撥資金,大力壓縮庫存現(xiàn)金,降低無息資產(chǎn)的占有比例,有效地轉(zhuǎn)化為有息資產(chǎn),最大限度地發(fā)揮資金使用效率。

6、企業(yè)人員的素質(zhì)是企業(yè)活動開展的前提。首先,應(yīng)從企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)做起,提高全員的企業(yè)共存意識,只有企業(yè)全員齊心協(xié)力謀求發(fā)展,企業(yè)才有可能獲得良好生存。做好財務(wù)管理,提高企業(yè)綜合競爭力。其次對員工實施嚴(yán)格的錄用制度,提高人力資源的整體質(zhì)量,只用有用之才。適時的對現(xiàn)有員工進(jìn)行技能考核,了解員工的實效狀態(tài)。

總之,金融危機(jī)是經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中一定問題積累后的集中爆發(fā),它的出現(xiàn)要引發(fā)是經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)全方位的思考。會計思想在當(dāng)代企業(yè)集團(tuán)中的合理運(yùn)用是規(guī)避風(fēng)險,規(guī)范企業(yè)活動的重要保障。

參考文獻(xiàn):

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[2]葛家澍,占美松,企業(yè)財務(wù)報告分析必須著重關(guān)注的幾個財務(wù)信息-流動性、財務(wù)適應(yīng)性、預(yù)期現(xiàn)金凈流入、盈利能力和市場風(fēng)險[J],會計研究,2008年第5期

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