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關(guān)鍵詞 畢業(yè)論文管理系統(tǒng);信息技術(shù);PHP;高校管理
中圖分類號(hào):G40-057 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B 文章編號(hào):1671-489X(2013)12-0025-03
高校本科畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))是學(xué)生對(duì)4年來所掌握的專業(yè)知識(shí)、各種技能的檢驗(yàn)和總結(jié),亦是培養(yǎng)和檢驗(yàn)本科生綜合運(yùn)用知識(shí)、理論聯(lián)系實(shí)際能力的重要手段。然而隨著高校招生規(guī)模的擴(kuò)大以及高校自身的發(fā)展,高校對(duì)本科學(xué)生畢業(yè)論文的管理提升到一個(gè)新的高度,也帶來諸多新問題。故如何對(duì)畢業(yè)論文進(jìn)行高效率管理,以此提高畢業(yè)論文質(zhì)量,是一個(gè)值得高校相關(guān)管理者不斷探索的課題。
1 高校本科畢業(yè)論文管理存在的普遍問題
各類高校有關(guān)部門盡管制定了詳細(xì)的畢業(yè)論文工作手冊(cè)、畢業(yè)論文管理規(guī)定以及實(shí)施細(xì)則等諸多條例來規(guī)范畢業(yè)論文實(shí)施過程與監(jiān)控畢業(yè)論文質(zhì)量,但在實(shí)際操作過程中,傳統(tǒng)手工方式依然存在一些問題。
1.1 指導(dǎo)教師出題方面
傳統(tǒng)的教師出題方式弊端凸顯。由于各個(gè)指導(dǎo)教師的研究方向不同,研究重點(diǎn)不一樣,而且學(xué)歷結(jié)構(gòu)均不相同,因此,不可能要求所有的指導(dǎo)教師出同樣多的論文題目,也不可能要求全體教師指導(dǎo)同樣數(shù)量的學(xué)生。另外,學(xué)生的水平不同,感興趣的研究方向也不一樣,因此有可能造成這種情況:對(duì)于指導(dǎo)教師擬出的論文題目,學(xué)生不感興趣甚至難以完成,相反學(xué)生喜歡研究的論文題目又沒有教師指導(dǎo),最終造成畢業(yè)論文題目質(zhì)量下降[1]。
另外,由于局限于傳統(tǒng)的手工出題方式,各指導(dǎo)教師相互間鮮有溝通,難以協(xié)調(diào),極易出現(xiàn)多個(gè)教師出題相似甚至雷同的現(xiàn)象,亦有可能出現(xiàn)前后幾年論文題目重復(fù)的現(xiàn)象。
1.2 學(xué)生選題方面
隨著招生規(guī)模的擴(kuò)大,傳統(tǒng)的論文選題方式已經(jīng)不能滿足形式的發(fā)展[2],以前一個(gè)專業(yè)由于人數(shù)少,論文選題可能沒有什么問題。但現(xiàn)在有的專業(yè)的招生人數(shù)已經(jīng)達(dá)到上百人,因此有可能出現(xiàn)學(xué)生和教師的搭配問題。傳統(tǒng)的選題常帶有指令性,較少尊重學(xué)生和教師的意見,于是就造成學(xué)生不能夠選到自己喜歡的指導(dǎo)教師或是自己喜歡的論文題目,而有的教師也不能指導(dǎo)自己鐘愛的學(xué)生。有的教師由于自己的研究方向和學(xué)生感興趣的方向不一致,但又不愿意更改自己出的題目,因此容易造成學(xué)生的逆反情緒,使得論文質(zhì)量下降。另外,大多數(shù)高校均對(duì)不同的職稱指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù)有規(guī)定,但傳統(tǒng)的選題方式比較難以實(shí)現(xiàn)。
還有一個(gè)突出的問題就是選題現(xiàn)場的組織問題,由于學(xué)生和教師人數(shù)眾多,現(xiàn)場的混亂和嘈雜也很難使得選題的過程順利進(jìn)行。
1.3 論文指導(dǎo)過程中時(shí)間控制方面
各個(gè)高校均對(duì)論文的出題、選題、開題、答辯、保存論文等有統(tǒng)一的時(shí)間規(guī)定,但傳統(tǒng)的手工管理方式很難實(shí)現(xiàn)這一點(diǎn)。首先,由于大部分教師均有自己的日??蒲泻徒虒W(xué)任務(wù)以及其他因素,難以在規(guī)定的短期時(shí)間內(nèi)擬出高質(zhì)量的論文題目,從而造成出題時(shí)間不統(tǒng)一;其次,由于臨近畢業(yè),大部分畢業(yè)生在外面實(shí)習(xí)或找工作,若全部召集起來進(jìn)行選題幾乎是不可能的,從而造成畢業(yè)生選題時(shí)間難以統(tǒng)一;再次,完成論文、上交保存論文時(shí)間也不盡相同??偠灾捎诟鱾€(gè)專業(yè)、各個(gè)院系在論文完成過程中實(shí)際情形不一樣,最終造成整個(gè)學(xué)校的論文工作進(jìn)度不一致,致使教務(wù)處和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)難以對(duì)論文工作進(jìn)行宏觀協(xié)調(diào)。
1.4 畢業(yè)論文以及所有與之相關(guān)表格的格式統(tǒng)一方面
這應(yīng)該是傳統(tǒng)管理方式中最令人頭疼的問題了。在傳統(tǒng)的論文管理過程中,諸多的表格填寫、最終的論文定稿等均有可能出現(xiàn)功虧一簣的情形:格式不一致。具體體現(xiàn)在:1)教師出題時(shí)填寫的論文題目審批表、給學(xué)生下達(dá)的任務(wù)書等有可能不符合格式要求;2)學(xué)生選題后的開題報(bào)告、中期檢查表、完成論文后的畢業(yè)論文格式等有可能不統(tǒng)一;3)各專業(yè)、院系的教務(wù)秘書必須完成的各種統(tǒng)計(jì)表如開題論文記錄、答辯記錄、供選題情況表、選題分類統(tǒng)計(jì)表、指導(dǎo)教師配備表、畢業(yè)論文情況統(tǒng)計(jì)表、畢業(yè)論文成績統(tǒng)計(jì)表等大量表格格式不一致。傳統(tǒng)處理方式就是對(duì)這些表格一一進(jìn)行手工調(diào)整,可以想象其麻煩程度和巨大的工作量,足以令有關(guān)教師和管理人員產(chǎn)生畏難情緒。
1.5 論文保存方面
傳統(tǒng)的論文多半采用紙質(zhì)方式進(jìn)行保存。顯然,這種保存方式存在諸多缺陷:一是紙質(zhì)論文容易腐爛,保存時(shí)間太短,在進(jìn)行管理和運(yùn)輸時(shí)需要大量人力和物力;二是要占大量辦公空間,多年的本科畢業(yè)論文累積起來似座小山,占用了有限的辦公空間;三是不容易檢索,如上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或兄弟院校進(jìn)行論文經(jīng)驗(yàn)交流時(shí),或者查找需要滿足某些條件的論文時(shí),很難及時(shí)查找出符合要求的論文;四是不易進(jìn)行分類管理和裝訂成冊(cè)。
2 畢業(yè)論文管理系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)
信息技術(shù)的發(fā)展極大促進(jìn)了社會(huì)大變革,由于其具有方便、快捷的特點(diǎn),業(yè)已進(jìn)入社會(huì)各行各業(yè)。高校的部分工作如教務(wù)管理、人事管理、畢業(yè)管理等已由傳統(tǒng)手工管理方式逐步過度到辦公自動(dòng)化方式[3-4]。基于前述傳統(tǒng)畢業(yè)論文管理中出現(xiàn)的問題,開發(fā)一套完整的基于網(wǎng)絡(luò)的畢業(yè)論文管理系統(tǒng)。系統(tǒng)運(yùn)行后,連接校園網(wǎng)(甚至Internet網(wǎng))上的任何電腦均能通過瀏覽器訪問,不受時(shí)間和位置的限制,不需安裝龐大的客戶端軟件,非常方便。
新系統(tǒng)完全摒棄傳統(tǒng)手工操作方式,克服了相關(guān)缺陷,具有極大優(yōu)勢,體現(xiàn)在:1)能控制同一專業(yè)的畢業(yè)論文題目無法重復(fù)且能設(shè)置幾年內(nèi)的選題難以雷同;2)滿足學(xué)生和教師實(shí)現(xiàn)雙向選擇,及時(shí)避免多人選同一題的現(xiàn)象;3)各種畢業(yè)論文相關(guān)的統(tǒng)計(jì)表格自動(dòng)生成,極大減輕教輔人員的工作量;4)管理者能對(duì)整個(gè)過程進(jìn)行宏觀調(diào)控,實(shí)時(shí)監(jiān)控論文(設(shè)計(jì))進(jìn)度;5)容易調(diào)閱相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)論文;6)易對(duì)論文長期保存;7)實(shí)現(xiàn)了畢業(yè)論文各項(xiàng)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析;8)易與畢業(yè)生評(píng)價(jià)系統(tǒng)、畢業(yè)生離校系統(tǒng)、校友系統(tǒng)、教務(wù)系統(tǒng)等其他相關(guān)系統(tǒng)進(jìn)行對(duì)接,保證了學(xué)生畢業(yè)的各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。
系統(tǒng)中主要的用戶對(duì)象包括學(xué)生、教師、管理員等。不同身份對(duì)應(yīng)不同功能。
2.1 登錄系統(tǒng)
任何用戶必須先登錄后使用。在實(shí)際使用中,登錄系統(tǒng)與學(xué)校的教務(wù)系統(tǒng)以及人事系統(tǒng)對(duì)接,學(xué)生和教師只要輸入自己在學(xué)校數(shù)據(jù)庫中的賬號(hào)和密碼即可。登錄成功后系統(tǒng)自動(dòng)顯示登錄者的相關(guān)信息,如教師的院系、職稱、專業(yè),或者學(xué)生的學(xué)號(hào)、院系、年級(jí)、專業(yè)等。顯然與學(xué)校數(shù)據(jù)庫的對(duì)接有助于論文管理系統(tǒng)中數(shù)據(jù)與學(xué)校保持一致,不會(huì)形成數(shù)據(jù)孤島。
2.2 教師子系統(tǒng)
教師據(jù)人事系統(tǒng)和教務(wù)系統(tǒng)提供的登錄名和密碼,可登錄至本學(xué)院、所在專業(yè)區(qū)域,爾后擬出所在專業(yè)相關(guān)的畢業(yè)論文題目,即學(xué)生待選題目,所出題目根據(jù)當(dāng)年畢業(yè)生情況確定,但學(xué)生最終選擇題目數(shù)(即教師能指導(dǎo)的最大學(xué)生數(shù))由系統(tǒng)根據(jù)教師職稱限定,如高級(jí)職稱至多指導(dǎo)10名學(xué)生,而中級(jí)職稱至多指導(dǎo)6名學(xué)生,初級(jí)職稱不能指導(dǎo)學(xué)生等。其他功能均在擬定題目后確定,如在線填寫選題審批表等表格、下達(dá)畢業(yè)論文任務(wù)指導(dǎo)書、查看是否有學(xué)生選擇自己所出的題目且拒絕還是同意該學(xué)生的選取、打印全校統(tǒng)一格式的選題審批表與任務(wù)指導(dǎo)書、查看學(xué)生是否上傳了論文的最終稿件、對(duì)最終定稿的論文進(jìn)行電子簽名等。簽名意味著此次論文指導(dǎo)過程即宣告結(jié)束,學(xué)生和教師再也不能對(duì)論文、審批表、指導(dǎo)書等各種表格進(jìn)行任何修改,當(dāng)然下載和打印功能依然保留。
2.3 學(xué)生子系統(tǒng)
依據(jù)學(xué)籍管理系統(tǒng)提供的學(xué)號(hào)和密碼登錄后,學(xué)生自動(dòng)進(jìn)入所在的專業(yè)領(lǐng)域,并根據(jù)學(xué)生的專業(yè)、年級(jí)等屬性自動(dòng)顯示待選論文題目,學(xué)生通過查看論文題目和要求后選擇適合自己的題目然后等待教師確定或拒絕,當(dāng)選擇某教師的學(xué)生人數(shù)等于系統(tǒng)限制后,其余學(xué)生則不能再選此教師作為指導(dǎo)教師。選擇好論文題目后系統(tǒng)還提供其他功能,如根據(jù)教師留下的聯(lián)系方式和教師聯(lián)系,在選題系統(tǒng)結(jié)束前可以更改自己的選題,選題確定后在線下載打印全校統(tǒng)一格式的論文封面、論文中期檢查表、開題報(bào)告等表格。選題的確定意味著學(xué)生進(jìn)入到論文設(shè)計(jì)階段,可以把論文初稿上傳至服務(wù)器,以便指導(dǎo)教師進(jìn)行在線查閱,給出修改意見,然后根據(jù)修改意見,不斷修改自己的論文,直到最終定稿為止。定稿后,教師進(jìn)行電子簽名,學(xué)生再也不能修改,至此論文完成。
2.4 管理子系統(tǒng)
管理權(quán)限屬院系專業(yè)負(fù)責(zé)人或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),不同權(quán)限的管理員登錄后根據(jù)自己的權(quán)限進(jìn)行操作,如專業(yè)負(fù)責(zé)人只能關(guān)閉、打開所屬專業(yè)的各個(gè)子系統(tǒng),教務(wù)處和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)可以管理全校系統(tǒng)。其他功能包括輸入(打?。┱撐某煽儯螺d全校統(tǒng)一格式的各種表格如開題論文記錄、答辯記錄、供選題情況表、選題分類統(tǒng)計(jì)表、指導(dǎo)教師配備表、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))情況統(tǒng)計(jì)表、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))成績統(tǒng)計(jì)表等,以及根據(jù)自己權(quán)限查閱有關(guān)專業(yè)、院系甚至全校的學(xué)生上傳畢業(yè)論文的情況,指導(dǎo)整個(gè)畢業(yè)論文過程。
3 結(jié)語
系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)采用Linux平臺(tái)和PHP語言編程運(yùn)行,免費(fèi)的MySQL數(shù)據(jù)庫不但穩(wěn)定而且免費(fèi),與PHP結(jié)合堪稱完美。系統(tǒng)具有高效、免費(fèi)、易維護(hù)的特點(diǎn),只要極其廉價(jià)的硬件投入,就能為校園網(wǎng)上的全體教師和學(xué)生服務(wù)。
盡管開發(fā)成功后的系統(tǒng)已經(jīng)在湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)校園網(wǎng)上運(yùn)行多年,且切實(shí)減輕了廣大教師和教學(xué)管理人員的工作負(fù)擔(dān),仍然存在不足:
1)不同專業(yè)要求明顯不同,有的專業(yè)如機(jī)械制造等所傳論文由于包含若干圖形,所占空間極大,這導(dǎo)致上傳論文分配空間不均衡;
2)有的專業(yè)涉及字符異常生僻(如各種外國文字、少數(shù)民族文字、古代文字等),故程序設(shè)計(jì)時(shí)一開始就要考慮到字符編碼問題;
3)系統(tǒng)正常登錄依賴于學(xué)籍系統(tǒng)和人事系統(tǒng)的正常運(yùn)行,若相關(guān)系統(tǒng)崩潰,則本系統(tǒng)使用亦成問題;
4)教師出題后上傳至系統(tǒng)等待學(xué)生咨詢,學(xué)生選題后等待教師指導(dǎo),二者過度依賴機(jī)器,造成交流過少。
故需要加強(qiáng)管理,人機(jī)結(jié)合,在充分利用現(xiàn)有系統(tǒng)的基礎(chǔ)上繼續(xù)保持傳統(tǒng)論文指導(dǎo)方式人性化的一面。
參考文獻(xiàn)
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[3]毛洪賁,殷德順,郭娟,等.基于.NET的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)智能管理系統(tǒng)的研究與設(shè)計(jì)[J].現(xiàn)代教育技術(shù),2010,20(10):
1)論文題目。
本科畢業(yè)設(shè)計(jì)的論文題目往往由指導(dǎo)老師確定、系所或?qū)W院審批。
2)選題的目的和意義。
選題的目的和意義即為什么要開展研究、研究它有什么價(jià)值。對(duì)于工程設(shè)計(jì)類選題,從社會(huì)意義、經(jīng)濟(jì)意義、對(duì)電力系統(tǒng)或電網(wǎng)的影響等角度分析討論選題的價(jià)值和意義。對(duì)于專題研究類選題,從專題所針對(duì)的基本問題出發(fā),指出選題的價(jià)值和意義,也可從理論和學(xué)術(shù)角度討論選題的意義。
對(duì)于本科畢業(yè)設(shè)計(jì),也可從培養(yǎng)自身能力和素質(zhì)的角度討論選題的目的和意義。
3)研究現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢
本部分即文獻(xiàn)綜述,要在檢索、閱讀文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上完成,在末尾應(yīng)列出參考文獻(xiàn)。需要指出的是,參考文獻(xiàn)是綜述的重要組成部分,不可缺少。
文獻(xiàn)綜述的敘述方式靈活多樣,一般根據(jù)內(nèi)容確定敘述方式。通常將文獻(xiàn)綜述分成幾個(gè)部分,劃分的依據(jù)有:國內(nèi)研究動(dòng)態(tài)和國外研究動(dòng)態(tài)、時(shí)間、問題、不同觀點(diǎn)、發(fā)展階段等。
對(duì)于工程設(shè)計(jì)類選題,應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注所選工程各部分的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。如變電站電氣部分設(shè)計(jì),應(yīng)包括一次電氣設(shè)備、繼電保護(hù)、變電站自動(dòng)化系統(tǒng)等內(nèi)容的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。對(duì)于新設(shè)備,在資料詳實(shí)的情況下,設(shè)計(jì)過程中應(yīng)盡可能選用。
對(duì)于專題研究類,著重陳述本選題前人是否研究過,有哪些成果、達(dá)到什么水平,介紹各種觀點(diǎn),分析比較各種觀點(diǎn)的異同或優(yōu)缺點(diǎn),指出還存在哪些問題,表明自己的觀點(diǎn)和解決方法。專題研究類綜述應(yīng)重點(diǎn)介紹對(duì)自己觀點(diǎn)有啟發(fā)、佐證、支持的文獻(xiàn)和觀點(diǎn)。
4)研究內(nèi)容
研究內(nèi)容將體現(xiàn)在畢業(yè)論文中,因此在開題報(bào)告中的研究內(nèi)容應(yīng)該是畢業(yè)論文的提綱和簡介。本科畢業(yè)設(shè)計(jì)往往在任務(wù)書中對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容作了詳細(xì)限定和要求。
研究內(nèi)容的寫法有兩種:一種是標(biāo)題法,即用一個(gè)標(biāo)題的形式把各部分的內(nèi)容概括出來。該方法的優(yōu)點(diǎn)是:簡明、扼要、一目了然。缺點(diǎn)是:不夠詳實(shí),無法完整體現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容。另一種是句字法,即用句子形式把各部分內(nèi)容概括出來。該方法的優(yōu)點(diǎn)是:具體、明確。缺點(diǎn)是:整個(gè)論文的全貌不能一目了然,不便于提煉完善。
5)研究條件和研究方法
研究條件可從主觀和客觀兩個(gè)方法敘述。主觀包括個(gè)人的知識(shí)結(jié)構(gòu)、認(rèn)識(shí)等;客觀包括擁有的資料、硬件、軟件等方面。
研究方法是指分析完成選題時(shí)的思維方法。研究方法有很多種,按照人的活動(dòng)區(qū)分,可分為兩類:即實(shí)踐(經(jīng)驗(yàn))性方法;理論性方法。對(duì)于電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè),具體的研究方法有:實(shí)驗(yàn)法、定性與定量分析方法、歸納與演繹方法、分析與綜合方法、比較分析法、文獻(xiàn)研究法(查找文獻(xiàn)法)、實(shí)證研究法、模擬法(模型方法)等。在完成不同部分的設(shè)計(jì)內(nèi)容時(shí)可能需要應(yīng)用不同的方法。
6)進(jìn)度安排
進(jìn)度安排應(yīng)以時(shí)間為序敘述,把整個(gè)設(shè)計(jì)過程分為若干個(gè)時(shí)間段,每個(gè)時(shí)間段應(yīng)包括擬完成的工作內(nèi)容和預(yù)期達(dá)到的目標(biāo)。
__年__學(xué)院共有畢業(yè)班學(xué)生168人,其中機(jī)械工程及自動(dòng)化(卓越)專業(yè)26人,機(jī)械工程及自動(dòng)化專業(yè) 56人,工業(yè)工程工業(yè)工程專業(yè)44人,汽車服務(wù)工程42人,按照培養(yǎng)方案的安排,將參加本次畢業(yè)設(shè)計(jì)。機(jī)械工程及自動(dòng)化(卓越)專業(yè)因要涉及卓越計(jì)劃教學(xué)改革,畢業(yè)設(shè)計(jì)前期工作需要延遲,具體安排另行通知。
人員略
(一) 選題階段(14/15學(xué)年第一學(xué)期,9月29日-11月10日)
1、確定具有指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)資格的教師,結(jié)合本科專業(yè)培養(yǎng)方案要求,根據(jù)自己的研究領(lǐng)域、科研課題,密切聯(lián)系生產(chǎn)實(shí)際和科研實(shí)踐,從科研、教師自擬、學(xué)生自選等選題途徑,進(jìn)行申報(bào)擬指導(dǎo)設(shè)計(jì)(論文)選題。
2、以教研室為單位對(duì)教師的選題進(jìn)行初審,學(xué)院組織專家對(duì)申報(bào)的選題嚴(yán)格按照《溫州大學(xué)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)管理辦法(試行》的要求進(jìn)行審核,保證選題的性質(zhì)、難度和分量,確保選題達(dá)到本專業(yè)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)選題的要求,防止選題雷同。
3、學(xué)院以專業(yè)教研室為單位組織教師組成審核小組,負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生的選題進(jìn)行審核。
4、經(jīng)學(xué)院教研室和本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后確定課題,并于10月30日前向?qū)W生公布。
5、11月10日前完成師生雙向選題。
(二)下達(dá)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)任務(wù)書(14/15學(xué)年第一學(xué)期,11月11日-11月20日)
指導(dǎo)教師根據(jù)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目和專業(yè)的基本要求制定任務(wù)書,任務(wù)書必須明確畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的主要內(nèi)容和要求、分階段完成時(shí)間和最后的工作成果、主要參考資料、調(diào)研計(jì)劃等,規(guī)定畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的質(zhì)和量的要求。任務(wù)書請(qǐng)各指導(dǎo)老師于11月5日前上傳至系統(tǒng),11月10日前各教研室主任完成審核。
(三)文獻(xiàn)綜述撰寫和外文翻譯(14/15學(xué)年第一學(xué)期,11月21日-12月18日)
學(xué)生通過系統(tǒng)的國內(nèi)外文獻(xiàn)查閱,進(jìn)行文獻(xiàn)資料搜集與整理,在老師的指導(dǎo)下撰寫綜合性敘述與縱橫向評(píng)價(jià)的文章,要求字?jǐn)?shù)2000字以上,參考文獻(xiàn)要求10篇以上(含外文文獻(xiàn)),并把其中相關(guān)的外文作翻譯。
(四)開題報(bào)告(14/15學(xué)年第一學(xué)期,__年12月19日~__年3月12日)
學(xué)生根據(jù)畢業(yè)設(shè)計(jì)(任務(wù))任務(wù)書和文獻(xiàn)綜述,撰寫開題報(bào)告,開題報(bào)告一般在2000字左右。組織開題報(bào)告會(huì),小組成員由具有指導(dǎo)教師資格的教師擔(dān)任,人數(shù)為4-5人,組長由學(xué)生所在教研室主任擔(dān)任。開題報(bào)告會(huì)要求學(xué)生利用5-8分鐘左右時(shí)間精要匯報(bào),回答審核小組成員的提問。存在問題及時(shí)反饋給學(xué)生,學(xué)生根據(jù)指導(dǎo)教師意見作進(jìn)一步修改。__年3月12日前將最終稿上傳至系統(tǒng)。
(五)中期檢查(14/15學(xué)年第二學(xué)期,__年3月13日-3月31日)
學(xué)院畢業(yè)論文領(lǐng)導(dǎo)小組組織專家在中期對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的進(jìn)展情況進(jìn)行集中檢查(內(nèi)容:工作進(jìn)度、工作態(tài)度、紀(jì)律情況、翻譯文章的原文來源等),并對(duì)檢查情況進(jìn)行總結(jié),并將書面總結(jié)報(bào)教務(wù)處。
(六)實(shí)驗(yàn)與研究,撰寫論文(14/15學(xué)年第二學(xué)期,__年12月-__年4月底)
學(xué)生進(jìn)行課題的實(shí)驗(yàn)、設(shè)計(jì)、開發(fā)、調(diào)查研究及結(jié)果的處理與分析,完成畢業(yè)設(shè)計(jì)或論文寫作, __年4月30日前完成正文撰寫。
三.畢業(yè)(設(shè)計(jì))評(píng)閱、答辯及成績?cè)u(píng)定(14/15學(xué)年第二學(xué)期,__年5月-6月)
1、成立__學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)答辯委員會(huì)和答辯小組;
2、由指導(dǎo)教師和本教研室具有相同或相近專業(yè)具有指導(dǎo)論文資格的教師分別評(píng)閱并填寫評(píng)閱書,評(píng)閱人要堅(jiān)持公平公正的原則,根據(jù)論文的實(shí)際情況給出相應(yīng)的評(píng)語,對(duì)不足之處提出修改意見,并提出“是否可以進(jìn)行答辯”的意見。5月9日前學(xué)生根據(jù)評(píng)閱教師提出的修改意見對(duì)論文進(jìn)行完善。5月13日前完成畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)驗(yàn)收和評(píng)閱工作,5月14日前教務(wù)處組織畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)隨機(jī)抽樣送校外評(píng)審工作,并對(duì)所有申請(qǐng)畢業(yè)論文答辯的學(xué)生進(jìn)行學(xué)術(shù)不端檢測。
3、組織學(xué)生答辯(答辯時(shí)間初步定于5
月16日、5月17日)、成績匯總。 4、根據(jù)指導(dǎo)教師、評(píng)閱人和答辯小組得分情況匯總得到綜合成績,合分欄應(yīng)注明各部分成績所占的比例,總成績處應(yīng)由畢業(yè)論文領(lǐng)導(dǎo)小組組長簽字確認(rèn),并加蓋學(xué)院的公章,以百分制匯總,五級(jí)分制上報(bào),成績匯總表于__年5月27日之前交教務(wù)處實(shí)踐教學(xué)科。
5、各專業(yè)把畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的成績及總結(jié)報(bào)告按規(guī)定時(shí)間匯總到學(xué)院,學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)本屆畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的總體情況進(jìn)行評(píng)析總結(jié),做好論文質(zhì)量分析及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作??偨Y(jié)報(bào)告于__年6月19日之前交教務(wù)處實(shí)踐教學(xué)科。
6、學(xué)生第一次答辯不及格者,不準(zhǔn)參加再次答辯,可先申請(qǐng)延長學(xué)業(yè),并于下學(xué)期開學(xué)第二、三周參加補(bǔ)答辯。
四.優(yōu)秀論文推薦、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)資料整理及歸檔(__年6月21日前)
關(guān)鍵詞:畢業(yè)設(shè)計(jì);教學(xué)模式;創(chuàng)新能力
中圖分類號(hào):G642文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:B
畢業(yè)設(shè)計(jì)是高等學(xué)校人才培養(yǎng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié),在提高人才培養(yǎng)質(zhì)量上具有不可替代的作用。為創(chuàng)建高水平大學(xué)的教學(xué)理念,進(jìn)一步深化教學(xué)改革,改變傳統(tǒng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)工作模式,構(gòu)建更為科學(xué)、先進(jìn)的畢業(yè)設(shè)計(jì)工作模式,在畢業(yè)設(shè)計(jì)選題、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)、畢業(yè)設(shè)計(jì)管理以及培養(yǎng)創(chuàng)新能力方面,開展深入研究與改革實(shí)踐,具有現(xiàn)實(shí)意義。
1畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題模式
畢業(yè)設(shè)計(jì)課題的選擇是學(xué)生進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的第一步,畢業(yè)設(shè)計(jì)首先應(yīng)在選題模式上進(jìn)行改革,其基本思路是實(shí)現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)課題的多樣性、實(shí)戰(zhàn)性,為培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力奠定基礎(chǔ)。
為了滿足人才培養(yǎng)多樣性的要求,畢業(yè)設(shè)計(jì)課題必須具備多樣性。除了工程設(shè)計(jì)類課題以外,還可以有科學(xué)實(shí)驗(yàn)類、軟件開發(fā)類等典型課題。積極探討與專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)相符而又社會(huì)急需的其他類型的設(shè)計(jì)課題。
為了滿足人才培養(yǎng)的社會(huì)需求,畢業(yè)設(shè)計(jì)課題必須具備實(shí)戰(zhàn)意義。畢業(yè)設(shè)計(jì)課題應(yīng)當(dāng)盡量取自于實(shí)際科研項(xiàng)目,或是以實(shí)際工程為背景,真題真做。
近年來,我院學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題,主要結(jié)合我國信息學(xué)科發(fā)展的新形勢,結(jié)合當(dāng)代信息技術(shù)行業(yè)的需求,確定各學(xué)科專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題范圍,并能充分反映出選題的時(shí)代性。所確定的選題充分反映了我院專業(yè)人才培養(yǎng)的要求,能達(dá)到綜合訓(xùn)練的目的。
畢業(yè)設(shè)計(jì)選題還應(yīng)考慮難度與份量的統(tǒng)一,設(shè)計(jì)難度主要要求學(xué)生能運(yùn)用已學(xué)的基礎(chǔ)理論與專業(yè)知識(shí),開展創(chuàng)新思維和創(chuàng)新研究嘗試,讓學(xué)生得到基本的應(yīng)用能力和解決實(shí)際問題能力的訓(xùn)練。
我院畢業(yè)設(shè)計(jì)題目大部分能從教師科研課題中產(chǎn)生。比如,2005級(jí)畢業(yè)設(shè)計(jì)的1165個(gè)題目中,結(jié)合工程實(shí)際的課題為998個(gè),占86%。學(xué)院為學(xué)生提供必要的經(jīng)費(fèi)和相應(yīng)的條件,讓學(xué)生能依據(jù)自己的創(chuàng)新思路,在綜合訓(xùn)練中完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。根據(jù)選題類型,逐步進(jìn)行查閱相關(guān)資料、制定研究計(jì)劃、確定實(shí)驗(yàn)方案、整理與分析實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、適時(shí)調(diào)整研究方案、直至得出結(jié)論、撰寫論文,提交導(dǎo)師評(píng)閱。在這個(gè)過程中,學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力以及溝通能力、處事能力得到了訓(xùn)練與提高,團(tuán)隊(duì)合作精神、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新精神得到了全面訓(xùn)練,使學(xué)生得到了工程能力的初步訓(xùn)練。
2畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)模式
教師對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)是保證畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量、提高畢業(yè)設(shè)計(jì)效果的關(guān)鍵。在新的形勢下,為了適應(yīng)社會(huì)對(duì)人才需求的特點(diǎn),需要探索新的指導(dǎo)模式。
指導(dǎo)教師要根據(jù)不同的學(xué)生、不同的設(shè)計(jì)階段及不同的問題對(duì)學(xué)生采取啟發(fā)式、討論式的方法進(jìn)行指導(dǎo)。要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的主觀能動(dòng)性,著重培養(yǎng)學(xué)生分析問題、解決問題的獨(dú)立工作能力。
在民族班學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)過程中,采用指導(dǎo)小組的模式實(shí)施指導(dǎo)。總體上遵照學(xué)院有關(guān)畢業(yè)設(shè)計(jì)的要求與培養(yǎng)目標(biāo),但結(jié)合該班實(shí)際,強(qiáng)調(diào)要熟悉一種流行的開發(fā)工具(Java、、C/C++等),培養(yǎng)綜合應(yīng)用能力與系統(tǒng)開發(fā)能力。為了提高學(xué)生的實(shí)際開發(fā)能力,開設(shè)一門“軟件環(huán)境與工具”課程(32學(xué)時(shí)),主要講授內(nèi)容是:系統(tǒng)總體設(shè)計(jì)、建立系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境、開發(fā)環(huán)境與工具的應(yīng)用、系統(tǒng)模塊設(shè)計(jì)、系統(tǒng)測試與調(diào)試技術(shù)。此項(xiàng)改革取得較好效果。
3畢業(yè)設(shè)計(jì)的管理模式
畢業(yè)設(shè)計(jì)管理是畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的重要環(huán)節(jié),它貫穿于畢業(yè)設(shè)計(jì)的全過程,直接影響著并決定了畢業(yè)設(shè)計(jì)的進(jìn)程和質(zhì)量。為了保障畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的順序進(jìn)行,保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,必須研究更為規(guī)范的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理模式。
(1) 畢業(yè)設(shè)計(jì)監(jiān)控的組織模式。明確學(xué)院、系以及院專家檢查小組的職責(zé),及其工作模式,保障畢業(yè)設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作質(zhì)量。
學(xué)院積極開展對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的全過程進(jìn)行監(jiān)控,做好畢業(yè)設(shè)計(jì)前期檢查、中期檢查和后期檢查。前期檢查主要檢查學(xué)生、教師畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)踐條件,特別是逐份檢查畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書,確保畢業(yè)設(shè)計(jì)有一個(gè)良好的開端;中期檢查主要檢查學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的進(jìn)度、教師的指導(dǎo)情況,及時(shí)掌握全院畢業(yè)設(shè)計(jì)的整體進(jìn)度;后期檢查主要檢查學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)驗(yàn)結(jié)果、程序的上機(jī)演示及調(diào)試結(jié)果,檢查畢業(yè)論文質(zhì)量。并安排學(xué)院組織院專家組、各系(中心)負(fù)責(zé)人、骨干教師對(duì)學(xué)生畢業(yè)論文質(zhì)量和學(xué)生答辯資格進(jìn)行全面的審查,根據(jù)學(xué)生論文的質(zhì)量,按照“按時(shí)答辯、修改后答辯、推遲答辯、不能答辯”確定學(xué)生論文等級(jí)和學(xué)生答辯資格,為本科論文質(zhì)量把關(guān)。例如,2008年學(xué)院組織了130多人次對(duì)本院1265份畢業(yè)論文進(jìn)行全面審查,確定了140多位學(xué)生因畢業(yè)論文質(zhì)量問題推遲答辯,其中,至少12位學(xué)生不能參加答辯。
(2) 科學(xué)制定畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量評(píng)估體系。考慮在設(shè)計(jì)選題質(zhì)量、教師指導(dǎo)質(zhì)量、學(xué)生工作質(zhì)量、物質(zhì)保障質(zhì)量、設(shè)計(jì)成果質(zhì)量、畢業(yè)答辯質(zhì)量及組織管理質(zhì)量等方面制訂指標(biāo)體系。評(píng)估體系應(yīng)具有一定的規(guī)范性、科學(xué)性、可操作性、導(dǎo)向性和可比性,應(yīng)能充分發(fā)揮教師、學(xué)生和管理人員的積極作用,并能真正保障、提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量。
學(xué)院成立了健全的畢業(yè)設(shè)計(jì)管理機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)工作,監(jiān)控畢業(yè)設(shè)計(jì)過程。如設(shè)立院級(jí)畢業(yè)設(shè)計(jì)領(lǐng)導(dǎo)小組、畢業(yè)設(shè)計(jì)專家組、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu);編制了“畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)書”,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)選題、畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書填寫、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)以及答辯評(píng)分和畢業(yè)設(shè)計(jì)過程監(jiān)控等有關(guān)工作做了詳細(xì)的規(guī)定;學(xué)院召開了各系(中心)負(fù)責(zé)人會(huì),指導(dǎo)教師會(huì),畢業(yè)生動(dòng)員會(huì),明確提出了畢業(yè)設(shè)計(jì)各階段對(duì)指導(dǎo)老師的要求,對(duì)學(xué)生的任務(wù)要求。畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量監(jiān)控過程如圖1所示。
4改革效果
由于把關(guān)嚴(yán)格,我院各專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)與論文質(zhì)量普遍提高,優(yōu)秀良好率為73%。2003年學(xué)校、湖南省和教育部抽查畢業(yè)設(shè)計(jì)成績吻合率達(dá)99%以上。2008年有5名學(xué)生獲學(xué)校本科生優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))獎(jiǎng)一等獎(jiǎng),17名學(xué)生獲得學(xué)校本科生優(yōu)秀畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。2003~2004年在湖南省畢業(yè)設(shè)計(jì)論文抽查中,我院自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子信息工程專業(yè)的本畢業(yè)論文獲得教育廳專家的一致好評(píng)。例如,湖南省教育廳對(duì)全省高校2003屆本科畢業(yè)設(shè)計(jì)論文進(jìn)行了抽查,我院計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)在抽查之列。在湘教通[2004]25號(hào)文件中,對(duì)我院的畢業(yè)設(shè)計(jì)工作給予了充分的肯定,專家評(píng)審意見為“管理規(guī)范,選題較新穎,論文技術(shù)含量高,能充分運(yùn)用新技術(shù)、新方法進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì),文檔資料齊全,文檔格式較規(guī)范”。
參考文獻(xiàn):
關(guān)鍵詞:畢業(yè)設(shè)計(jì);分類指導(dǎo);能力培養(yǎng)
作者簡介:鄧方(1981-),男,四川南充人,北京理工大學(xué)自動(dòng)化學(xué)院,副教授;陳杰(1965-),男,福建福清人,北京理工大學(xué)自動(dòng)化學(xué)院,教授。(北京 100081)
基金項(xiàng)目:本文系北京理工大學(xué)第十批教育教學(xué)改革預(yù)立項(xiàng)項(xiàng)目(項(xiàng)目編號(hào):044)的研究成果。
中圖分類號(hào):G642.477 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1007-0079(2013)28-0169-03
本科畢業(yè)設(shè)計(jì)是本科生課程體系中與科學(xué)研究結(jié)合最為緊密,提高學(xué)生研究能力最為直接的課程,是本科生培養(yǎng)體系中,學(xué)生可將所學(xué)知識(shí)直接用于實(shí)踐,開展科學(xué)研究的重要階段。本科畢業(yè)設(shè)計(jì)應(yīng)該為各類學(xué)生的發(fā)展打下良好基礎(chǔ)。
一方面,目前的培養(yǎng)體系中,畢業(yè)設(shè)計(jì)無疑是對(duì)畢業(yè)后直接工作的學(xué)生進(jìn)行科研和實(shí)踐訓(xùn)練的良好載體。教育部于2010年實(shí)施的“卓越工程師教育培養(yǎng)計(jì)劃”著重培養(yǎng)學(xué)生的工程實(shí)踐能力,貫徹“面向工程、寬基礎(chǔ)、強(qiáng)能力、重應(yīng)用”的培養(yǎng)方針,以社會(huì)需求為導(dǎo)向,以實(shí)際工程為背景,以工程技術(shù)為主線,培養(yǎng)具備較強(qiáng)的工程意識(shí)、工程素質(zhì)、工程實(shí)踐能力的專業(yè)高素質(zhì)人才。該計(jì)劃強(qiáng)調(diào)了各個(gè)學(xué)期累計(jì)一年的企業(yè)階段學(xué)習(xí)和實(shí)踐,同時(shí)更強(qiáng)調(diào)了將畢業(yè)設(shè)計(jì)與工程實(shí)踐相結(jié)合,是畢業(yè)設(shè)計(jì)分類指導(dǎo)的成功案例,也說明現(xiàn)有的畢業(yè)設(shè)計(jì)體系不能滿足本科畢業(yè)后馬上走上工作崗位的學(xué)生的培養(yǎng)需要。另一方面,應(yīng)該從本科階段就對(duì)創(chuàng)新拔尖人才進(jìn)行專門培養(yǎng),2012年全國優(yōu)秀博士論文獲得者,哈爾濱工業(yè)大學(xué)的周彬就是其導(dǎo)師段廣仁教授從本科階段開始連貫培養(yǎng)至博士畢業(yè)。許多在博士學(xué)習(xí)階段取得多項(xiàng)重大成果的學(xué)生,多是從本科畢業(yè)設(shè)計(jì)開始就跟著同一個(gè)導(dǎo)師完成學(xué)習(xí)。因此,以本科畢業(yè)設(shè)計(jì)為起點(diǎn)做好拔尖人才培養(yǎng)尤為必要。
因此,本科畢業(yè)設(shè)計(jì)作為本科生培養(yǎng)工作的重要環(huán)節(jié)歷來受到重視,但目前的畢業(yè)設(shè)計(jì)存在課時(shí)短,命題相對(duì)簡單,選題倉促,設(shè)計(jì)與研究不夠深入,創(chuàng)新性成果少,研究能力培養(yǎng)不足,各類學(xué)生一鍋燴等問題。特別是對(duì)于本科生中的優(yōu)秀學(xué)生,現(xiàn)有的畢業(yè)設(shè)計(jì)不能對(duì)他們的研究能力、動(dòng)手能力、寫作能力進(jìn)行系統(tǒng)的訓(xùn)練和培養(yǎng),不利于拔尖創(chuàng)新人才的先期培養(yǎng)。
一、現(xiàn)狀分析
為更好的對(duì)自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)情況進(jìn)行分析,對(duì)北京理工大學(xué)自動(dòng)化學(xué)院近年來所指導(dǎo)的本科畢業(yè)設(shè)計(jì)情況進(jìn)行了初步統(tǒng)計(jì),分析了全學(xué)院1243個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)題目及指導(dǎo)情況。如圖1、圖2、圖3所示,分別對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的命題來源、題目性質(zhì)和指導(dǎo)教師情況進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)。從命題情況來看,大部分題目來自科研實(shí)踐,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際的題目很少;在題目性質(zhì)方面,工程設(shè)計(jì)占了總課題的53%。經(jīng)分析發(fā)現(xiàn),多數(shù)題目是為了完成工程中的部分簡單工作,沒有深入到工程設(shè)計(jì)的核心內(nèi)容,不能體現(xiàn)創(chuàng)新性,而體現(xiàn)基礎(chǔ)研究的理論研究則只有4%,說明本科生在理論研究上沒有太多作為,多是以體力勞動(dòng)和簡單勞動(dòng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)為主。而指導(dǎo)教師的組成中,年輕教師接近半數(shù),這使得畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)過程中,教師經(jīng)驗(yàn)不足,命題、指導(dǎo)以及學(xué)生從本科、碩士到博士的連貫性培養(yǎng)中存在問題。
國家強(qiáng)調(diào)素質(zhì)教育和創(chuàng)新能力培養(yǎng),而畢業(yè)設(shè)計(jì)從時(shí)間安排、命題選題、指導(dǎo)方法、分類指導(dǎo)等多個(gè)方面與當(dāng)前的教育形勢和人才培養(yǎng)需求不相適應(yīng)。本文以本科畢業(yè)設(shè)計(jì)為切入點(diǎn),對(duì)現(xiàn)有的畢業(yè)設(shè)計(jì)選題內(nèi)容、指導(dǎo)教師、時(shí)間安排、指導(dǎo)方式、考核方式等主要要素進(jìn)行改革,以提高學(xué)生對(duì)科學(xué)問題的分析能力、解決問題的動(dòng)手能力、結(jié)合實(shí)際的實(shí)踐能力。
二、存在的主要問題
1.現(xiàn)有畢業(yè)設(shè)計(jì)命題針對(duì)性不強(qiáng),命題質(zhì)量不高
畢業(yè)設(shè)計(jì)課程的命題與選題都是由指導(dǎo)教師決定。由于大部分本科生能力所限,加之畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間較短,所以多數(shù)畢業(yè)設(shè)計(jì)只能完成相對(duì)比較簡單的命題,指導(dǎo)教師在命題時(shí)常常是為命題而命題,人為降低難度,很難真正與自己的科研結(jié)合起來。表1、表2、表3是近年來自動(dòng)化學(xué)院兩個(gè)本科專業(yè)的畢業(yè)設(shè)計(jì)命題情況的統(tǒng)計(jì)結(jié)果,可以看出,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際的題目最少;而在題目類型方面,工程設(shè)計(jì)最多,理論研究最少;在重復(fù)性方面,重復(fù)題目為18.9%。
2.現(xiàn)有的畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間過短,完成研究和創(chuàng)新的時(shí)間不夠
現(xiàn)有畢業(yè)設(shè)計(jì)課程基本都是安排在大四最后一個(gè)學(xué)期,部分學(xué)校還在該學(xué)期安排畢業(yè)實(shí)習(xí),加上畢業(yè)、考研、找工作等各類事情,真正用于畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間和精力都有限,總時(shí)長平均也就不到四個(gè)月。而要在這四個(gè)月的時(shí)間中完成開題、設(shè)計(jì)、制作、實(shí)驗(yàn)、論文寫作、答辯等一系列工作,很難有充足的時(shí)間對(duì)某一個(gè)課題進(jìn)行深入研究。根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)和統(tǒng)計(jì),30%的學(xué)生甚至不能完全完成畢業(yè)設(shè)計(jì)課題中要求的全部內(nèi)容,只有10%的學(xué)生可以很好的在四個(gè)月的時(shí)間中做出較好的結(jié)果,而這類學(xué)生多數(shù)是提前參加到了課題中或是有很好的基礎(chǔ),而60%的學(xué)生只能基本完成命題內(nèi)容。
3.現(xiàn)有的畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)情況單一,不能很好的因材施教
表4是自動(dòng)化學(xué)院本科畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師的統(tǒng)計(jì)情況。從指導(dǎo)教師的組成結(jié)構(gòu)上看,人數(shù)占三分之一的年輕教師所指導(dǎo)的畢業(yè)設(shè)計(jì)數(shù)量是總數(shù)的一半,而博士生導(dǎo)師所指導(dǎo)的畢業(yè)設(shè)計(jì)數(shù)量少于其人數(shù)的百分比。說明本科畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)主力仍是35歲以下的年輕教師。
4.畢業(yè)設(shè)計(jì)考核方式不利于創(chuàng)新性成果的出現(xiàn)
現(xiàn)有畢業(yè)設(shè)計(jì)的考核主要以答辯為主,需要打破原有畢業(yè)設(shè)計(jì)以畢業(yè)論文和答辯為主的考核模式,將原有的考核按開題、中期檢查、畢業(yè)答辯三個(gè)階段進(jìn)行分別考核,并制定各階段的階段性指標(biāo),將原有的以論文為主的考核模式向以實(shí)物、程序、科技論文、專利、競賽結(jié)果為主的綜合考核模式轉(zhuǎn)變,從而將原有的以完成畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)為主的畢業(yè)設(shè)計(jì)模式向以科學(xué)研究為主的畢業(yè)設(shè)計(jì)模式轉(zhuǎn)變。
5.現(xiàn)有的管理機(jī)制不能完全適應(yīng)畢業(yè)分類指導(dǎo)的需要
目前學(xué)校和學(xué)院的教學(xué)管理模式主要以大多數(shù)學(xué)生的情況制定,靈活性不足,不能充分發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生的創(chuàng)造力,也不能很好地提高落后學(xué)生的能力,對(duì)分類指導(dǎo)、因材施教體現(xiàn)不足。
三、畢業(yè)設(shè)計(jì)新模式的探索與改革
1.畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間上的改革
考慮到以往的現(xiàn)實(shí)情況,特別是考慮到為將來更進(jìn)一步的科學(xué)研究打基礎(chǔ),有必要在畢業(yè)設(shè)計(jì)課程時(shí)間上進(jìn)行調(diào)整。按照分類思想,將不同學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間進(jìn)行調(diào)整,總的原則是加長優(yōu)秀本科生的畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間,從而將部分優(yōu)秀學(xué)生從本科、碩士、博士三個(gè)階段聯(lián)合培養(yǎng)。
一是對(duì)特別優(yōu)秀的學(xué)生(成績排名年級(jí)前5%),從大三第二學(xué)期初開始進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)選題,在大三第二學(xué)期末進(jìn)行開題,大四一年時(shí)間完成具體設(shè)計(jì)和論文撰寫,總畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)長為三個(gè)學(xué)期。其用于畢業(yè)設(shè)計(jì)的時(shí)間相當(dāng)于現(xiàn)在研究生用于研究的時(shí)間。二是針對(duì)成績?cè)谇?0%左右的學(xué)生,則在大四第一學(xué)期選題、開題,總畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)長為兩個(gè)學(xué)期。三是針對(duì)成績一般的學(xué)生,選題時(shí)間為大四第一學(xué)期初,開題時(shí)間為大四第一學(xué)期末,總時(shí)長為兩個(gè)學(xué)期。四是針對(duì)動(dòng)手能力特別強(qiáng)和參加各類學(xué)科競賽的學(xué)生,可在大三第一學(xué)期完成選題,開題并將其畢業(yè)設(shè)計(jì)與競賽結(jié)合,總時(shí)長為四個(gè)學(xué)期。五是針對(duì)部分成績特別差的學(xué)生,畢業(yè)設(shè)計(jì)可在大四第二學(xué)期完成,總時(shí)長為一個(gè)學(xué)期。
2.畢業(yè)設(shè)計(jì)命題模式的探索
畢業(yè)設(shè)計(jì)的命題需要在題目命題來源、命題類型、命題質(zhì)量方面下功夫,針對(duì)不同的學(xué)生采用不同的畢業(yè)設(shè)計(jì)命題。采取命題評(píng)審制,指導(dǎo)教師的命題應(yīng)在一定范圍內(nèi)進(jìn)行評(píng)審,只有通過評(píng)審的題目才能用以指導(dǎo)本科生。
一是面向以保研學(xué)生為主體的優(yōu)秀本科生。將他們作為創(chuàng)新拔尖人才培養(yǎng)的主力,命題主要結(jié)合國家和省部級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目,從項(xiàng)目中抽取部分值得研究的有一定深度和難度且?guī)в星罢靶缘恼n題,鍛煉其研究能力和動(dòng)手能力。從本科階段開始其碩士甚至博士的培養(yǎng)過程,為將來培養(yǎng)優(yōu)秀碩士和博士論準(zhǔn)備。二是面向以工作為主的部分本科生。主要從項(xiàng)目中抽取部分動(dòng)手和鍛煉工作能力較強(qiáng)的題目,鍛煉其在實(shí)際工作中解決問題的能力。三是面向考研學(xué)生。對(duì)科研中的典型問題和一些相對(duì)難度較小的題目進(jìn)行研究,特別注重將來其主要研究方面,為將來進(jìn)一步的深造打基礎(chǔ)。四是面向打算出國深造的學(xué)生。注重培養(yǎng)其英文能力,可采用英文論文的方式。
3.畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)模式的改革
本項(xiàng)目根據(jù)指導(dǎo)教師的情況,對(duì)指導(dǎo)教師進(jìn)行分類,從而保證命題的分類效果,保證對(duì)學(xué)生指導(dǎo)的連貫性,保證學(xué)生課題的延續(xù)性,從而保證能對(duì)優(yōu)秀本科生從本科、碩士直到博士階段的貫通培養(yǎng)。
一是實(shí)施優(yōu)秀本科生導(dǎo)師制,并保證優(yōu)秀本科生能在畢業(yè)設(shè)計(jì)、碩士研究生、博士研究生階段基本師從一個(gè)導(dǎo)師,從而保證指導(dǎo)的連續(xù)性和前瞻性。本科生導(dǎo)師制從大三第一學(xué)期開始實(shí)施,這類學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)從大三第二學(xué)期開始。二是指導(dǎo)教師在學(xué)生選題后自動(dòng)成為其本科導(dǎo)師,并在學(xué)生專業(yè)課學(xué)習(xí)、保研與考研、出國和找工作中給予具體指導(dǎo)。如上研究生后在同一專業(yè),其本科導(dǎo)師自動(dòng)成為其研究生導(dǎo)師,博士階段如其導(dǎo)師是博導(dǎo)則自動(dòng)成為其博士生導(dǎo)師。期間學(xué)生有一次機(jī)會(huì)更換導(dǎo)師。三是主要由工作在教學(xué)科研第一線的教師擔(dān)任指導(dǎo)教師,要有一定的課題和經(jīng)驗(yàn),對(duì)于特別優(yōu)秀學(xué)生應(yīng)選拔博導(dǎo)或碩導(dǎo)擔(dān)任其指導(dǎo)教師。四是指導(dǎo)教師在畢業(yè)設(shè)計(jì)的全過程進(jìn)行指導(dǎo),對(duì)有條件的實(shí)驗(yàn)室,其本科畢業(yè)設(shè)計(jì)學(xué)生應(yīng)進(jìn)入實(shí)驗(yàn)室,按研究生進(jìn)行管理。
4.畢業(yè)設(shè)計(jì)管理機(jī)制的改革
為適應(yīng)畢業(yè)設(shè)計(jì)分類指導(dǎo)探索和改革的需要,必須在學(xué)校、學(xué)院和研究所層面對(duì)管理機(jī)制進(jìn)行改革,主要應(yīng)從以下三個(gè)方面著手:
(1)學(xué)校層面。允許學(xué)生按分類選擇畢業(yè)課題,并在大二結(jié)束時(shí)和大三每一學(xué)期結(jié)束時(shí)統(tǒng)計(jì)與學(xué)生成績排名。調(diào)整教務(wù)管理系統(tǒng),允許不同分類學(xué)生在不同時(shí)間段跨學(xué)期、跨學(xué)年選擇畢業(yè)設(shè)計(jì)課題,并進(jìn)行全過程管理。對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)中的優(yōu)秀學(xué)生應(yīng)優(yōu)先保證其保研資格。評(píng)選畢業(yè)設(shè)計(jì)校級(jí)優(yōu)秀論文和優(yōu)秀指導(dǎo)教師,并給予獎(jiǎng)勵(lì)。
(2)學(xué)院層面。由輔導(dǎo)員、教學(xué)干事一起完成對(duì)學(xué)生的按成績、興趣、未來發(fā)展的畢業(yè)設(shè)計(jì)分類。實(shí)施本科生導(dǎo)師制,并將本科生導(dǎo)師與畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師結(jié)合。研究生階段的導(dǎo)師應(yīng)優(yōu)先考慮學(xué)生的本科生導(dǎo)師或畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師。成立畢業(yè)設(shè)計(jì)課程命題評(píng)審小組,聘請(qǐng)專家進(jìn)行評(píng)審。對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師進(jìn)行資格審查,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師按實(shí)際時(shí)間相符的教學(xué)工作量考核。評(píng)選畢業(yè)設(shè)計(jì)院級(jí)優(yōu)秀論文和優(yōu)秀指導(dǎo)教師,并給予獎(jiǎng)勵(lì)。
(3)團(tuán)隊(duì)或研究所層面。給進(jìn)入研究所進(jìn)行長期畢業(yè)設(shè)計(jì)的學(xué)生一定的辦公和實(shí)驗(yàn)條件,并給予其一定的物質(zhì)補(bǔ)貼。作好國防項(xiàng)目的保密分解工作。幫助指導(dǎo)教師做好命題工作。
參考文獻(xiàn):
1959-1990年為第一階段,研究主要從社會(huì)心理視角出發(fā),研究者以Gardner、其學(xué)生及其加拿大同事為代表;1991-1999年為第二階段,研究主要從情景認(rèn)知視角出發(fā),以教育認(rèn)知心理學(xué)的應(yīng)用研究為代表;2000年以來為第三階段,研究開始強(qiáng)調(diào)動(dòng)機(jī)的動(dòng)態(tài)性和復(fù)雜性,轉(zhuǎn)向動(dòng)機(jī)的過程研究,研究者以Drnyei、Ushioda和他們的歐洲同事為代表。在總結(jié)動(dòng)機(jī)研究成果的基礎(chǔ)上,借鑒Heckhausen和Kuhl的行為控制理論,Drnyei和Ottó提出了動(dòng)態(tài)的二語習(xí)得動(dòng)機(jī)過程模式(Drnyei2005a,2005b)。該模式涉及兩個(gè)層面:動(dòng)機(jī)實(shí)施順序和動(dòng)機(jī)影響。動(dòng)機(jī)影響包括各種潛在的、為行為實(shí)施過程提供動(dòng)力的源泉和力量,它分布在動(dòng)機(jī)實(shí)施的各個(gè)階段。動(dòng)機(jī)實(shí)施順序包括最初的愿望與要求、目標(biāo)、計(jì)劃意向、行為實(shí)施、目標(biāo)實(shí)現(xiàn)和評(píng)價(jià),具體可以分為三個(gè)階段:(1)學(xué)習(xí)行為的激發(fā)階段,包括目標(biāo)設(shè)定、計(jì)劃意向、計(jì)劃意向的啟動(dòng)三個(gè)環(huán)節(jié)。這一階段的動(dòng)機(jī)影響涉及語言方面的主觀價(jià)值、學(xué)習(xí)的快樂、工具性收獲、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的可能性、學(xué)校和家庭環(huán)境、自我調(diào)控的程度、學(xué)習(xí)任務(wù)的迫切性、機(jī)會(huì)和選擇、目標(biāo)的協(xié)調(diào)性、實(shí)施任務(wù)的困難、拒絕學(xué)習(xí)任務(wù)的代價(jià)等。(2)學(xué)習(xí)行為的實(shí)施階段,包括任務(wù)的細(xì)化和實(shí)施、持續(xù)的綜合評(píng)估、行為調(diào)控三個(gè)方面,三者共同構(gòu)成動(dòng)態(tài)的任務(wù)處理系統(tǒng)。這一階段的動(dòng)機(jī)影響涉及新奇、快樂、目標(biāo)的重要性、處理問題的潛力、自我和社會(huì)形象、努力和成功的一致性、自主性、老師和父母的影響、學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)、激勵(lì)機(jī)制、課堂目標(biāo)結(jié)構(gòu)、小組活力、課堂氛圍、學(xué)校氛圍、任務(wù)沖突、注意力分散、備用學(xué)習(xí)計(jì)劃、成本效益、自我調(diào)控能力等。(3)學(xué)習(xí)行為的評(píng)估和反思階段,主要評(píng)價(jià)已經(jīng)完成的學(xué)習(xí)任務(wù)和反思該學(xué)習(xí)行為對(duì)未來學(xué)習(xí)行為的啟示。因此,這一階段既是對(duì)最初計(jì)劃意向的評(píng)價(jià),也是新的學(xué)習(xí)階段的起點(diǎn)。動(dòng)機(jī)過程模式對(duì)于整體理解動(dòng)機(jī)具有指導(dǎo)意義,也兼顧了動(dòng)機(jī)的微觀層面,但各種動(dòng)機(jī)可能相互牽制,也可能受時(shí)間或者情景的影響,其實(shí)際運(yùn)行不一定呈直線發(fā)展(Drnyei2005a,2005b)。受到“社會(huì)學(xué)轉(zhuǎn)向”的影響,Drnyei和Ushioda(2011)提出了學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)三個(gè)相互關(guān)聯(lián)、抽象的動(dòng)態(tài)框架:動(dòng)機(jī)—認(rèn)知—情感,進(jìn)而提出了包含認(rèn)知和情感因素的動(dòng)機(jī)集合的四大要素,即興趣、學(xué)習(xí)者信心十足準(zhǔn)備接受任務(wù)的動(dòng)機(jī)流程、任務(wù)處理過程和未來學(xué)習(xí)指導(dǎo)。依據(jù)他們的解釋,興趣和動(dòng)機(jī)流程實(shí)際上大致與學(xué)習(xí)行為的激發(fā)階段相對(duì)應(yīng),任務(wù)處理過程大致與學(xué)習(xí)行為的實(shí)施階段相對(duì)應(yīng),而未來學(xué)習(xí)指導(dǎo)大致與學(xué)習(xí)行為的評(píng)估和反思階段相對(duì)應(yīng)。他們從強(qiáng)調(diào)動(dòng)機(jī)的過程性轉(zhuǎn)向強(qiáng)調(diào)動(dòng)機(jī)的復(fù)雜性和動(dòng)態(tài)性,但所提出的動(dòng)機(jī)集合要素明顯仍具有過程性特點(diǎn)。本科畢業(yè)論文寫作通常包括教學(xué)、指導(dǎo)和答辯等環(huán)節(jié),大致分寫作前準(zhǔn)備、寫作過程和寫作評(píng)估幾個(gè)階段,而且具備較強(qiáng)的社會(huì)性和情境性特點(diǎn)(王崇義2004;顏靜蘭,倪薇2005)。對(duì)于畢業(yè)論文的寫作動(dòng)機(jī)研究,Drnyei和Ottó的動(dòng)機(jī)過程模式及Drnyei對(duì)動(dòng)機(jī)的社會(huì)性和情境性的強(qiáng)調(diào)都具有較好的理論指導(dǎo)性。本文主要參考動(dòng)機(jī)過程模式,兼顧動(dòng)機(jī)的社會(huì)性和情境性特點(diǎn),采用學(xué)生自我報(bào)告的調(diào)查方法,分析我校英語本科生畢業(yè)論文寫作前的興趣、寫作中的動(dòng)機(jī)變化、寫作后的評(píng)價(jià)和反思。
研究設(shè)計(jì)
興趣是首要的動(dòng)機(jī),與自我效能、自我調(diào)控等因素關(guān)系密切(Hidi&Boscolo2007;Drnyei&Ushioda2011)。因此,本研究以興趣為中心,具體探討以下問題:學(xué)生在論文寫作前是否有興趣?論文寫作過程中寫作興趣是否有變化?若有變化,導(dǎo)致變化的因素是什么?論文完成之后評(píng)價(jià)如何,有何成效?動(dòng)機(jī)變量之間以及動(dòng)機(jī)變量與結(jié)果評(píng)價(jià)之間有何關(guān)系?畢業(yè)論文答辯結(jié)束后,我校124名2007級(jí)英語專業(yè)學(xué)生書面匿名描述了論文寫作經(jīng)歷,簡述了寫作動(dòng)機(jī)、過程和意義。為了進(jìn)一步了解整個(gè)論文寫作過程中學(xué)生興趣的具體發(fā)展變化情況,之后又在學(xué)生離校前,通過QQ聊天和發(fā)送Email的形式征集了56名學(xué)生的論文寫作意見。在對(duì)124名學(xué)生的回答整理歸類時(shí),否定畢業(yè)論文寫作或者認(rèn)為畢業(yè)論文只是畢業(yè)要求的回答記作1,認(rèn)為畢業(yè)論文寫作帶來知識(shí)和能力收獲或者是有意義的回答記作2。由于本文以興趣為首要研究動(dòng)機(jī),因此證書型動(dòng)機(jī)被歸入否定畢業(yè)論文寫作意義一類。在分析56名學(xué)生的回答內(nèi)容時(shí),以興趣和態(tài)度動(dòng)機(jī)為中心設(shè)定寫作前、寫作中、寫作后三種變量。興趣狀況沒有發(fā)生變化記作0,無興趣或者有反向興趣變化記作1,有興趣或者有正向興趣變化記作2;整體否定畢業(yè)論文寫作記作1,整體肯定畢業(yè)論文寫作記作2。同時(shí),利用內(nèi)容分析法整理出影響論文寫作的動(dòng)機(jī)因素,計(jì)算相應(yīng)頻次,然后用SPSS17.0對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析。
研究結(jié)果和討論
1.論文寫作前后的動(dòng)機(jī)對(duì)比根據(jù)56名學(xué)生反饋的信息,畢業(yè)論文寫作前有較大興趣的學(xué)生共29名,沒興趣的共27名,有興趣學(xué)生的比例略高于沒興趣學(xué)生。寫作過程中,有14名學(xué)生的興趣沒有發(fā)生改變,占25.0%,其中包括9名開始就沒興趣的學(xué)生和5名開始就很有興趣的學(xué)生;有22名學(xué)生受到了明顯負(fù)面動(dòng)機(jī)影響,占39.3%;有20名學(xué)生受到了明顯正面動(dòng)機(jī)影響,占35.7%。寫作過程中有略微更多的學(xué)生受到了負(fù)面影響,但這些負(fù)面影響的決定性作用比較有限。僅有6名學(xué)生最初的寫作興趣消失;其余16名學(xué)生只是寫作興趣削弱,但對(duì)論文寫作結(jié)果仍然持肯定態(tài)度。寫作完成后,有18名最初對(duì)畢業(yè)論文寫作持否定態(tài)度的學(xué)生改變了整體看法,這樣在整體上對(duì)畢業(yè)論文寫作持肯定態(tài)度的學(xué)生增加到了41名,占73.2%。具體結(jié)果見表1。在畢業(yè)論文寫作前,雖然有興趣的學(xué)生比沒興趣的學(xué)生僅多3.6%,不存在分布差異(p=0.789>0.05),但Mann-Whitney檢驗(yàn)顯示兩組的興趣表現(xiàn)強(qiáng)度之間仍然存在顯著性差異(p=0.00<0.05),說明學(xué)生最初在整體上對(duì)畢業(yè)論文寫作沒有興趣的假設(shè)值得懷疑。在寫作過程中,興趣變化的分布不存在顯著性差異(p=0.395>0.05),但興趣變化結(jié)果對(duì)寫作評(píng)估具有決定性意義。寫作結(jié)束后,持肯定態(tài)度的學(xué)生比持否定態(tài)度的學(xué)生多出46.4%,在最初的基礎(chǔ)上提升了21.4%;卡方檢驗(yàn)顯示,兩組之間存在顯著性差異(p=0.001<0.05),學(xué)生的興趣和肯定態(tài)度明顯超過排斥態(tài)度,這說明畢業(yè)論文寫作在整體上對(duì)學(xué)生沒有意義的假設(shè)值得推敲。上述研究結(jié)果在考察124名學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文寫作的價(jià)值判斷時(shí)得到了進(jìn)一步印證。124名學(xué)生中,僅有10名學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文寫作只不過是為了畢業(yè)證和學(xué)位證,沒有實(shí)質(zhì)性意義;其余114名學(xué)生都在不同程度上表達(dá)了對(duì)畢業(yè)論文寫作的興趣和肯定,總體上認(rèn)為畢業(yè)論文寫作對(duì)自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)或者能力水平有著積極影響,具有重要意義。卡方檢驗(yàn)顯示,兩組數(shù)據(jù)分布之間存在顯著性差異(p=0.00<0.05)。雖然較多研究認(rèn)為英語畢業(yè)論文寫作存在很多嚴(yán)重問題(如韋森2009;羅明江,柳輝2010;盛國強(qiáng),周永模2011),但我們的兩次調(diào)查結(jié)果均表明,大多數(shù)學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文寫作持積極態(tài)度,肯定了畢業(yè)論文寫作的意義。2.論文寫作過程中的動(dòng)機(jī)因素對(duì)學(xué)生寫作前興趣和寫作后評(píng)價(jià)的Spearman相關(guān)性檢驗(yàn)顯示,二者不存在統(tǒng)計(jì)學(xué)的相關(guān)意義(r=0.143,雙側(cè)p=0.294)。這說明寫作過程對(duì)56名學(xué)生的論文寫作態(tài)度和興趣有著明顯的影響作用,論文寫作過程在意義建構(gòu)中起著關(guān)鍵作用。而我們要進(jìn)一步探討的問題是:論文寫作過程中都存在哪些動(dòng)機(jī)因素?什么因素影響了學(xué)生在寫作過程中的興趣和意義建構(gòu)?就畢業(yè)論文寫作的個(gè)人看法而言,56名學(xué)生通過Email反饋的文字內(nèi)容反映了以下多方面問題:(1)找到并理解所需資料或者獲取有效信息,(2)論文寫作的計(jì)劃,(3)對(duì)所選擇論文話題的興趣,(4)指導(dǎo)老師的責(zé)任感以及對(duì)學(xué)生的評(píng)價(jià),(5)畢業(yè)論文和畢業(yè)證書、學(xué)位證書的關(guān)系,(6)學(xué)?;蛘咴合嫡撐墓芾淼暮侠硇院托?,(7)找工作的情況,(8)各種考試,(9)同學(xué)和朋友們對(duì)畢業(yè)論文寫作的態(tài)度,(10)網(wǎng)絡(luò)資源的合理使用,(11)頂崗實(shí)習(xí),(12)對(duì)英語寫作的態(tài)度,(13)課程設(shè)置和畢業(yè)論文寫作的關(guān)系。這些問題分別簡寫為13項(xiàng)變量:資料信息、目標(biāo)和計(jì)劃、話題興趣、指導(dǎo)老師、畢業(yè)要求、論文管理、找工作、考試、同學(xué)態(tài)度、網(wǎng)絡(luò)資源、頂崗實(shí)習(xí)、寫作態(tài)度和課程設(shè)置。從當(dāng)前相關(guān)研究來看,這些變量具有較高的可信性。經(jīng)對(duì)比,它們與胡衛(wèi)星、蔡金亭(2010)所探討的影響英語學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)減退的18個(gè)可測項(xiàng)目的語義之間有高度一致性。同時(shí),變量的豐富性和情境性強(qiáng)于文莉、謝荷峰(2010)所探討的文科類畢業(yè)論文質(zhì)量影響因素。需要說明的是,依據(jù)Drnyei和Ottó的動(dòng)機(jī)過程模式,資料信息、話題興趣、目標(biāo)和計(jì)劃、寫作態(tài)度等應(yīng)該屬于論文寫作前動(dòng)機(jī)因素,但因?yàn)樗鼈冊(cè)谡撐膶懽鬟^程中持續(xù)發(fā)生作用,具有復(fù)雜性和動(dòng)態(tài)性特征,所以在此作為寫作過程中的動(dòng)機(jī)因素來討論。研究根據(jù)這13項(xiàng)變量在學(xué)生反饋中被提到的頻次,使用SPSS17.0計(jì)算秩均值,并對(duì)變量進(jìn)行排序,結(jié)果見表2。經(jīng)Friedman檢驗(yàn),這13項(xiàng)變量在總體分布上存在顯著性差異(p=0.00<0.05),對(duì)論文寫作有不同影響。根據(jù)計(jì)算所得的秩均值,排在前十位的變量依次為資料信息、目標(biāo)和計(jì)劃、話題興趣、指導(dǎo)老師、畢業(yè)要求、論文管理、找工作、考試、同學(xué)態(tài)度、網(wǎng)絡(luò)資源。但是,這些自我報(bào)告的變量次序不一定反映了它們的實(shí)際影響,很可能只是反映了相關(guān)變量在被調(diào)查對(duì)象論文寫作過程中的議題設(shè)置傾向??傮w而言,各變量之間雖然有顯著性差異,但Spearman檢驗(yàn)顯示部分變量之間存在不同程度的顯著相關(guān)性,相互之間有交互影響。具體結(jié)果見表3。經(jīng)Spearman檢驗(yàn),在0.05的顯著性水平上,資料信息與話題興趣之間呈正相關(guān)(r=0.269),指導(dǎo)老師和同學(xué)之間呈正相關(guān)(r=0.285),頂崗實(shí)習(xí)和找工作之間呈正相關(guān)(r=0.328),網(wǎng)絡(luò)資源和目標(biāo)計(jì)劃之間呈正相關(guān)(r=0.265)。這些相關(guān)數(shù)據(jù)表明:在一定程度上,資料的難度和豐富與話題興趣之間相互促進(jìn),同指導(dǎo)老師的交流和生生交流之間也相互促進(jìn),頂崗實(shí)習(xí)與找工作之間相互傳遞精神壓力,目標(biāo)計(jì)劃與網(wǎng)絡(luò)資源的利用率之間相互促進(jìn)。因此,切實(shí)解決本科畢業(yè)論文寫作過程中的主要問題,比如如何引導(dǎo)學(xué)生找到難度合適的學(xué)術(shù)資源或者幫助學(xué)生理解中英文信息,如何在管理上促進(jìn)師生之間的對(duì)話,如何建立和促進(jìn)資源共享,如何疏導(dǎo)已經(jīng)找到工作和尚未找到工作學(xué)生的精神壓力,如何發(fā)展學(xué)生的多任務(wù)處理能力,如何引導(dǎo)學(xué)生制訂計(jì)劃,如何幫助學(xué)生獲取和利用網(wǎng)絡(luò)資源等,將有效增強(qiáng)學(xué)生的信心和自主決策能力,促進(jìn)正面動(dòng)機(jī)效應(yīng),從而有助于提高學(xué)生的論文寫作興趣、寫作投入程度和寫作水平。同樣在0.05的顯著性水平上,話題興趣與畢業(yè)要求、找工作兩項(xiàng)變量之間都呈負(fù)相關(guān)(r=-0.298,r=-0.326),畢業(yè)要求和目標(biāo)計(jì)劃之間也呈負(fù)相關(guān)(r=-0.276)。這說明在畢業(yè)論文與學(xué)位證獲得等工具性目標(biāo)掛鉤時(shí),學(xué)生對(duì)于論文話題的興趣、提前計(jì)劃的可能性和對(duì)于論文的期望值反而會(huì)降低,而且找工作也會(huì)影響學(xué)生的論文期望值和寫作興趣,進(jìn)一步體現(xiàn)了學(xué)校的管理和教育機(jī)制對(duì)學(xué)生內(nèi)在動(dòng)機(jī)的消極影響。在0.01的顯著性水平上,找工作與考試、網(wǎng)絡(luò)資源之間呈正相關(guān)(r=0.868,r=0.377),這說明學(xué)生越是忙于找工作就越是忙于考試,而且越是忙于找工作就越是依賴獲取便捷的網(wǎng)絡(luò)資源。畢業(yè)要求和資料信息之間呈負(fù)相關(guān)(r=-0.427),這說明越是強(qiáng)調(diào)論文寫作的工具性目標(biāo),學(xué)生就越是撿方便的做,付出的努力反而越少。因此,如何消除或者盡量減少畢業(yè)要求、找工作和考試所帶來的負(fù)面動(dòng)機(jī)效應(yīng),最大限度地實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo),這是改革畢業(yè)論文寫作、提高論文水平的重要議題。部分變量和56名學(xué)生的最終評(píng)價(jià)之間也存在顯著相關(guān)性。在0.05的顯著性水平上,學(xué)生的最終評(píng)價(jià)分別與資料信息、話題興趣呈一定正相關(guān)(r=0.291,r=0.283),說明資料信息越充分和有用,學(xué)生對(duì)話題越有興趣,他們最終對(duì)畢業(yè)論文的反應(yīng)可能越肯定。在同一顯著性水平上,學(xué)生的最終評(píng)價(jià)分別與找工作、考試呈一定負(fù)相關(guān)(r=-0.284,r=-0.284),進(jìn)一步說明了學(xué)生越是忙于找工作和考試,就越是否定和貶損畢業(yè)論文寫作的意義,這與王崇義(2004)、文莉和謝荷峰(2010)等對(duì)畢業(yè)論文存在問題的分析一致。在0.01的顯著性水平上,學(xué)生的最終評(píng)價(jià)與院校的論文管理呈中度負(fù)相關(guān)(r=-0.411),說明院校的論文管理越不合理,學(xué)生越是反感和抵觸畢業(yè)論文寫作。由此可見,充分發(fā)揮資料信息和話題的正面動(dòng)機(jī)效應(yīng),設(shè)法降低找工作、考試、論文管理的負(fù)面動(dòng)機(jī)效應(yīng),對(duì)于畢業(yè)論文寫作改革具有重大的實(shí)踐意義。
動(dòng)機(jī)研究對(duì)論文指導(dǎo)和寫作的啟示
從上述動(dòng)機(jī)分析可以得出如下結(jié)論:首先,本科畢業(yè)論文寫作過程比較充分地體現(xiàn)了Drnyei(2005b)討論的系列動(dòng)機(jī),并體現(xiàn)了中國文化語境的特殊性。多數(shù)本科學(xué)生在畢業(yè)論文寫作前有期待、希望或者興趣。論文寫作過程中的動(dòng)機(jī)變化導(dǎo)致部分學(xué)生失去興趣,但更多的學(xué)生產(chǎn)生了興趣,且大多數(shù)學(xué)生在寫作結(jié)束后對(duì)論文寫作給予了積極評(píng)價(jià)。其次,資料信息、話題興趣、目標(biāo)和計(jì)劃、指導(dǎo)老師、畢業(yè)要求、論文管理這些變量在學(xué)生心目中的議題關(guān)鍵性超過找工作、考試、網(wǎng)絡(luò)資源使用、頂崗實(shí)習(xí)等,并且多數(shù)因素都是外在動(dòng)機(jī),符合歸因理論的基本規(guī)律。這兩點(diǎn)暗示了學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文寫作的重視和對(duì)其外部環(huán)境的變革需求。最后,雖然諸多動(dòng)機(jī)變量之間有相互促進(jìn)作用,但也有部分變量之間呈負(fù)相關(guān)。畢業(yè)要求、找工作、考試、論文管理等外部因素扮演了典型的負(fù)面動(dòng)機(jī)角色。從整體來看,本科學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文寫作持肯定意見,但在實(shí)施畢業(yè)論文寫作教學(xué)改革過程中,需特別注意寫作前的動(dòng)機(jī)激發(fā)、寫作中的正面動(dòng)機(jī)保持和負(fù)面動(dòng)機(jī)控制,建議具體從以下幾個(gè)方面著手:(1)論文寫作中要培養(yǎng)和發(fā)揮學(xué)生的自主性。自主性不僅是學(xué)習(xí)的重要?jiǎng)訖C(jī)變量,也是建構(gòu)主義的本質(zhì)屬性,對(duì)英語寫作水平有著較大影響(Drnyei2005b:91-99;劉儒德2005;唐芳,徐錦芬2008)。《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》和《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》也對(duì)發(fā)展學(xué)生的自主能力提出了要求。(2)在不違背《高等學(xué)校英語專業(yè)英語教學(xué)大綱》關(guān)于論文寫作相關(guān)規(guī)定的前提下,盡量照顧學(xué)生興趣和就業(yè)的多元化需求,探尋畢業(yè)論文寫作與找工作、考試、頂崗實(shí)習(xí)等之間的結(jié)合點(diǎn),實(shí)現(xiàn)科研與實(shí)踐的融合,促進(jìn)學(xué)生外在動(dòng)機(jī)的積極轉(zhuǎn)化,爭取教和學(xué)的雙邊互贏(Hidi&Boscolo2007:13)。(3)幫助學(xué)生利用在線、離線資源獲取和理解資料,培養(yǎng)學(xué)生的信息和文本處理能力,促進(jìn)有意義的輸入,發(fā)展學(xué)生解決問題的能力。有學(xué)生反映:“每次寫好了,老師又說有問題的時(shí)候,或者周圍的人直接拿別人學(xué)校的論文來用的時(shí)候,我就特別不想自己寫,想抄現(xiàn)成的?!币虼?,還應(yīng)考慮運(yùn)用技術(shù)手段監(jiān)督論文寫作教學(xué)和指導(dǎo)等環(huán)節(jié),利用過程寫作和技術(shù)手段防止、遏制學(xué)術(shù)欺騙行為,避免給學(xué)生整體學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)帶來傷害。(4)靈活管理,提倡網(wǎng)絡(luò)寫作模式,開發(fā)寫作資源和寫作平臺(tái),建設(shè)畢業(yè)論文寫作社區(qū),方便寫作時(shí)間和地點(diǎn)的選擇,實(shí)現(xiàn)寫作全程在線支持,避免“為了論文跑來跑去,覺得無論在身心還是在MONEY上都付出了很多”;陳潔(2010)、王雪梅(2011)、陳正倫等(2012)都提出了這方面的改革嘗試。(5)提高指導(dǎo)教師素質(zhì),為學(xué)生論文寫作提供可靠的幫助。有學(xué)生反映:“從很多人包括有些老師那里都聽說過:本科論文不過是抄,本科生寫不出什么新的東西,所以也就沒什么動(dòng)力去寫了?!币灿袑W(xué)生抱怨:“交給指導(dǎo)老師看后,答曰沒有思想,是說明文!汗!只好修改再修改,完稿。寫作過程中還有不少坑爹的事。”因此,指導(dǎo)老師自身應(yīng)提高對(duì)畢業(yè)論文寫作的認(rèn)識(shí),不應(yīng)負(fù)面指導(dǎo)學(xué)生。(6)盡早介入,使論文寫作融入課程設(shè)置。引導(dǎo)學(xué)生早作打算,避免讓學(xué)生“覺得這只是學(xué)校按照教育局或者啥走的一個(gè)過程而已,形式化的東西本來就不招人喜歡。況且,我們從大一或者更早開始就沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過或者接觸過怎樣寫論文,甚至從哪方面入手都不曉得。一到大四,學(xué)校就喊你交論文!”(7)考慮目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的可能性,調(diào)整畢業(yè)論文寫作要求,認(rèn)清本科畢業(yè)論文和碩士畢業(yè)論文之間的區(qū)別,在創(chuàng)新性、學(xué)術(shù)性、規(guī)范性和語言文化能力等幾個(gè)方面做出適合本科生實(shí)際情況的界定。對(duì)此,有的學(xué)生的回答很具啟發(fā)性:“雖然很不專業(yè),甚至很膚淺,但是吾筆寫吾心,結(jié)果就另作他算吧?;蛟S,以后通過更加專業(yè)、深入的學(xué)習(xí),會(huì)創(chuàng)造出自己喜歡、大家認(rèn)可、更加深刻的作品?!庇⒄Z畢業(yè)論文寫作是一個(gè)跨文化的多任務(wù)情景,既涉及英語寫作的真實(shí)語言文化環(huán)境,也涉及所在院校畢業(yè)論文的寫作環(huán)境以及學(xué)生自己的學(xué)習(xí)和就業(yè)環(huán)境,具有高度的復(fù)雜性。院校的課程設(shè)置、論文管理機(jī)制和教師的指導(dǎo)機(jī)制需要適應(yīng)這個(gè)跨文化的多任務(wù)情景,提高教育服務(wù)意識(shí),開發(fā)技術(shù)簡化或自動(dòng)化寫作程序,多方面激發(fā)學(xué)生的論文寫作動(dòng)機(jī),想方設(shè)法轉(zhuǎn)化負(fù)面動(dòng)機(jī),提高學(xué)生畢業(yè)論文的質(zhì)量。Drnyei(2005a,2005b)、Drnyei和Ushioda(2011)的過程動(dòng)機(jī)理論與動(dòng)態(tài)動(dòng)機(jī)理論兼顧社會(huì)文化、認(rèn)知心理層面,共同指出了任務(wù)實(shí)施過程中動(dòng)機(jī)的過程和動(dòng)態(tài)特征,比較符合英語本科畢業(yè)論文寫作的現(xiàn)實(shí)情況,具有較大的理論指導(dǎo)意義。
關(guān)鍵詞:機(jī)械設(shè)計(jì)制造;畢業(yè)設(shè)計(jì);教學(xué)改革
中圖分類號(hào):G71文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1009-0118(2012)05-0015-02
機(jī)械類本科畢業(yè)設(shè)計(jì)是具有總結(jié)性的綜合性工程訓(xùn)練,是學(xué)生在系統(tǒng)學(xué)習(xí)機(jī)械專業(yè)知識(shí)及各種訓(xùn)練的基礎(chǔ)上,按照規(guī)范化的設(shè)計(jì)程序與方法所進(jìn)行的實(shí)踐活動(dòng)。它是一種研究性學(xué)習(xí)與工程訓(xùn)練,也是學(xué)生一次解決機(jī)械專業(yè)工程技術(shù)問題的具體實(shí)踐,是鍛煉學(xué)生運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析解決問題能力、培養(yǎng)創(chuàng)新精神,進(jìn)一步提高綜合素質(zhì)和工程實(shí)踐能力的重要環(huán)節(jié)[1]。通過畢業(yè)設(shè)計(jì)有利于提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和培養(yǎng)他們的調(diào)查研究能力、設(shè)計(jì)能力、初步科研能力和創(chuàng)新能力,使學(xué)生受到設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、管理第一線所必需的崗位能力訓(xùn)練,便于學(xué)生向工作崗位過渡。目前機(jī)械類本科畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在的問題不容忽視,而且牽涉到學(xué)生、教師等多個(gè)方面。
針對(duì)目前高等教育的形式和機(jī)械類專業(yè)社會(huì)需求的狀況,指導(dǎo)機(jī)械類本科畢業(yè)設(shè)計(jì)緊緊圍繞著培養(yǎng)學(xué)生的工程實(shí)踐能力和提高綜合素質(zhì)來進(jìn)行[2]。充分發(fā)揮好學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中的主體作用和教師的指導(dǎo)作用,加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)的過程管理工作,提高教師的自身業(yè)務(wù)能力,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),使學(xué)生在本科畢業(yè)設(shè)計(jì)這個(gè)過程中,實(shí)踐能力和綜合素質(zhì)都得到進(jìn)一步提高[3]。
一、畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)過程
在指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)的過程中,嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)定的各項(xiàng)政策,按照學(xué)校頒布的《畢業(yè)設(shè)計(jì)工作規(guī)程》和機(jī)電工程系制定的《機(jī)械制造專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)大綱》的要求進(jìn)行。指導(dǎo)的畢業(yè)設(shè)計(jì)做到觀點(diǎn)明確、論據(jù)充分、推理嚴(yán)密、計(jì)算準(zhǔn)確、層次分明、條理清楚、語言簡練、有一定量的相關(guān)資料和圖表等。
每年畢業(yè)設(shè)計(jì)開始階段,都會(huì)根據(jù)已經(jīng)確定的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目給學(xué)生下達(dá)畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書,這是學(xué)生在指導(dǎo)教師指導(dǎo)下開展畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的依據(jù),也是檢查、考核學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)完成情況與評(píng)分的重要依據(jù)之一。畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書中指定了學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)題目、設(shè)計(jì)參數(shù)、設(shè)計(jì)要求、設(shè)計(jì)時(shí)間安排和學(xué)生結(jié)合本題目需要查詢的中外文獻(xiàn),并列出了學(xué)校圖書館對(duì)應(yīng)參考書籍的中文圖書號(hào),方便學(xué)生查閱指定文獻(xiàn)。學(xué)生進(jìn)入畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)后,在第1周安排了完成畢業(yè)設(shè)計(jì)開題工作,規(guī)定了他們完成的進(jìn)度。
設(shè)計(jì)過程中,對(duì)學(xué)生情況全面了解,分析了他們的條件與特長,全程指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行調(diào)查研究、實(shí)驗(yàn)等。隨時(shí)了解學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)情況,對(duì)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)中的問題及時(shí)給予指導(dǎo)。以身作則,教書育人,重視對(duì)學(xué)生獨(dú)立工作能力、分析問題能力、解決問題能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。畢業(yè)設(shè)計(jì)期間,要求學(xué)生每周至少2次集中,每次需匯報(bào)一下具體學(xué)習(xí)情況,檢查學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的進(jìn)度和質(zhì)量,并進(jìn)行答疑,認(rèn)真填寫了《畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)檢查指導(dǎo)情況記錄》。
畢業(yè)論文撰寫過程中,認(rèn)真指導(dǎo)了學(xué)生擬定論文寫作計(jì)劃和寫作提綱,審閱論文初稿,要求學(xué)生嚴(yán)格按《畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)規(guī)范要求》正確撰寫畢業(yè)設(shè)計(jì)。審核學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)完成情況,同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行答辯資格預(yù)審,對(duì)學(xué)生的答辯申請(qǐng)?zhí)岢鲆庖?。答辯前督促并指導(dǎo)學(xué)生做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,如準(zhǔn)備驗(yàn)收、組織預(yù)答辯等。
畢業(yè)設(shè)計(jì)完成后,按學(xué)校要求撰寫了畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師評(píng)語,在規(guī)定表格中寫出技術(shù)性評(píng)價(jià)和學(xué)術(shù)性評(píng)價(jià)并簽字,向答辯委員會(huì)報(bào)告學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的任務(wù)、要求、完成情況、質(zhì)量及應(yīng)用價(jià)值,指出存在和應(yīng)注意的問題等,同時(shí)根據(jù)評(píng)分表給出成績。答辯結(jié)束后,對(duì)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)行整理并歸檔。同時(shí)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)工作進(jìn)行總結(jié),提出改進(jìn)意見。
二、加強(qiáng)過程管理,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的具體做法
由于機(jī)械類專業(yè)是與機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)制造緊密相關(guān)的專業(yè)。在指導(dǎo)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)的過程中歷來重視畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)工作,立足機(jī)械類專業(yè)的特點(diǎn),貫徹“以產(chǎn)品生產(chǎn)為主線”的指導(dǎo)思想,堅(jiān)持采用校企聯(lián)合、真題真做、強(qiáng)化過程管理、完善評(píng)價(jià)體系等方法和手段,嚴(yán)格要求學(xué)生的圖紙圖量和畢業(yè)論文的內(nèi)容,取得了良好的效果。
(一)結(jié)合平時(shí)的科研實(shí)際,將企業(yè)需要解決的生產(chǎn)實(shí)際問題作為學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)選題畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題質(zhì)量直接影響和關(guān)系到今后畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量。選題時(shí)根據(jù)科研項(xiàng)目、實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)、學(xué)科發(fā)展方向、工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)等多方面科學(xué)設(shè)計(jì)切合學(xué)生實(shí)際的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目,以求達(dá)到使學(xué)生獲得綜合訓(xùn)練的目的。另外還考慮學(xué)生畢業(yè)后的工作實(shí)際,靈活根據(jù)學(xué)生的實(shí)際水平調(diào)整確定畢業(yè)設(shè)計(jì)的題目,對(duì)于已確定工作去向的學(xué)生,盡量幫其選擇一個(gè)與其將來工作相關(guān)的課題;對(duì)于考研的學(xué)生,幫其選擇具有一定理論性的研究型課題,為將來攻讀碩士學(xué)位的研究工作打下基礎(chǔ)。另外還有一部分學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)直接在已簽訂就業(yè)協(xié)議的企業(yè)完成,讓學(xué)生在收集資料、解決問題、設(shè)計(jì)的過程中充分體驗(yàn)實(shí)際工作的程序,了解企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)作等最真實(shí)的情況,多積累“實(shí)戰(zhàn)”經(jīng)驗(yàn)和技巧,從而解決好學(xué)生就業(yè)和單位招聘后的后顧之憂。只有讓學(xué)生切實(shí)地感受到畢業(yè)設(shè)計(jì)對(duì)未來工作的幫助,才能使學(xué)生自覺地、積極主動(dòng)地參與到畢業(yè)設(shè)計(jì)中來。如2011年指導(dǎo)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目是“推土機(jī)鏟臂右支架加工工藝及鉆床夾具設(shè)計(jì)”,該題目結(jié)合了撫順挖掘機(jī)廠實(shí)際生產(chǎn)的需要,要求該生利用所學(xué)的金屬工藝學(xué)、互換性測量技術(shù)、機(jī)械制造技術(shù)基礎(chǔ)等多門課程的知識(shí),解決工程中推土機(jī)右支架的實(shí)際加工工藝以及針對(duì)其中鉆孔的工序設(shè)計(jì)專門的鉆床夾具,為該生畢業(yè)后從事機(jī)械產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)打下了很好的基礎(chǔ)。
(二)結(jié)合學(xué)校規(guī)定,要求每個(gè)學(xué)生必須獨(dú)立完成各自的畢業(yè)設(shè)計(jì),做到一人一題
每年指導(dǎo)的畢業(yè)設(shè)計(jì)如果需要合作完成的課題,每個(gè)學(xué)生必須獨(dú)立進(jìn)行某一方面的研究工作,獨(dú)立完成自己的畢業(yè)設(shè)計(jì)。今年指導(dǎo)7名畢業(yè)設(shè)計(jì),每個(gè)學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目都不一樣,而且每一年的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目也不相同,這樣避免學(xué)生之間互相抄襲和雷同。
(三)全程參與學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)過程,并確保充足的指導(dǎo)時(shí)間
從畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書下達(dá)開始,明確要求學(xué)生每周至少集中兩次,每次集中都要求學(xué)生匯報(bào)每周工作情況,對(duì)各設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)經(jīng)常督促檢查,對(duì)學(xué)風(fēng)不正、設(shè)計(jì)不認(rèn)真或者經(jīng)常不到崗的學(xué)生,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)及時(shí)糾正。從根本上杜絕了憑感覺指導(dǎo),憑經(jīng)驗(yàn)檢查,憑感情給分的行為。對(duì)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)要嚴(yán)格把關(guān),從論文質(zhì)量、工作態(tài)度、文本格式、圖紙質(zhì)量等方面進(jìn)行全面考核。對(duì)于達(dá)不到要求的畢業(yè)設(shè)計(jì)必須堅(jiān)決整改,確保質(zhì)量要求不降低。
(四)具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的職業(yè)道德,本著對(duì)每一位學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)地做好畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)工作,做好學(xué)生的引路人
在畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)過程中,當(dāng)學(xué)生遇到困惑時(shí),耐心的啟發(fā)和引導(dǎo);當(dāng)學(xué)生提出問題時(shí),熱情地引導(dǎo)學(xué)生獨(dú)立地查閱文獻(xiàn),找到獲得解決方案的途徑;當(dāng)學(xué)生在尋找解決方案時(shí),主動(dòng)地引導(dǎo)學(xué)生對(duì)各種方案進(jìn)行比較,從中找出最佳的方案,從而培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立分析問題、解決問題的能力。
(五)合理安排畢業(yè)設(shè)計(jì)進(jìn)程,加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)的過程檢查
根據(jù)每個(gè)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)題目的特點(diǎn),指導(dǎo)學(xué)生制定畢業(yè)設(shè)計(jì)的方案和進(jìn)度計(jì)劃每周定時(shí)、定點(diǎn)檢查執(zhí)行情況,實(shí)事求是地做出檢查記錄,填寫檢查意見并簽字。在方案設(shè)計(jì)確定以后,定時(shí)到畢業(yè)設(shè)計(jì)室進(jìn)行指導(dǎo),隨時(shí)答疑,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,避免返工。設(shè)計(jì)過程中進(jìn)行檢查,主要檢查設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量,通過強(qiáng)化中間階段的過程控制來規(guī)范整個(gè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的工作以提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量。
(六)建立學(xué)生考勤制度,確保畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量
要求學(xué)生對(duì)自己的設(shè)計(jì)首先進(jìn)行自審,然后小組同學(xué)之間互校,最后由指導(dǎo)教師審定。只有經(jīng)過三審并按審查意見修改以后的設(shè)計(jì)文件才算最后的畢業(yè)設(shè)計(jì)成果。每次指導(dǎo)后填寫指導(dǎo)日記,記錄指導(dǎo)情況,包括學(xué)生提問情況、出勤情況、主要問題分析、指導(dǎo)內(nèi)容等,為學(xué)生的成績?cè)u(píng)定提供必要的依據(jù)。同時(shí)要求學(xué)生每天填寫畢業(yè)設(shè)計(jì)活動(dòng)記錄,記載出勤情況、日工作記錄、完成情況和下一步工作安排等,便于教師的過程管理,加強(qiáng)了對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的過程控制和監(jiān)督。明確畢業(yè)設(shè)計(jì)完成的進(jìn)度和時(shí)間安排并加以落實(shí),做到每一位學(xué)生有章可詢、責(zé)任明確,整個(gè)設(shè)計(jì)過程任務(wù)清晰、環(huán)環(huán)相扣、依次進(jìn)行,確保畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的規(guī)范和有序。
三、畢業(yè)設(shè)計(jì)改革效果
每年經(jīng)過精心準(zhǔn)備和認(rèn)真指導(dǎo),學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量完成都非常好,縮短了學(xué)生就業(yè)的適應(yīng)期,同時(shí)擴(kuò)大了畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題范圍,達(dá)到了學(xué)校、企業(yè)和學(xué)生都滿意的效果。在每年指導(dǎo)的學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)中,都有學(xué)生獲得優(yōu)秀成績。具體改革的教學(xué)效果如下:
(一)提高了畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量
一人一題,真題真做,使學(xué)生從事畢業(yè)設(shè)計(jì)的責(zé)任心大大增強(qiáng)。學(xué)生從事畢業(yè)設(shè)計(jì)期間,能夠親身體驗(yàn)到科研工作直接應(yīng)用效果,能夠強(qiáng)烈地體會(huì)到企業(yè)的科技需求。因而有關(guān)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作非常認(rèn)真,畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量明顯提高。一些學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)能被應(yīng)用于企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐和產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)。
(二)縮短了學(xué)生就業(yè)的適應(yīng)期
由于畢業(yè)設(shè)計(jì)題目多數(shù)來源于企業(yè)生產(chǎn),學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中,得到了難得的工程實(shí)踐以及了解、熟悉和適應(yīng)企業(yè)的機(jī)會(huì),使就業(yè)后的企業(yè)工作適應(yīng)期大大縮短。
(三)提升了學(xué)生綜合能力
在畢業(yè)設(shè)計(jì)全過程的訓(xùn)練中,提升學(xué)生的應(yīng)用知識(shí)能力、溝通協(xié)作能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、工作責(zé)任感和職業(yè)操守,以及把握社會(huì)需求的能力和適應(yīng)職業(yè)需要的能力,盡快縮短與用人單位實(shí)際需求之間存在的差距。
(四)豐富了平時(shí)課堂講解的知識(shí)
通過指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì),增加了實(shí)踐知識(shí),在實(shí)踐經(jīng)歷中為教學(xué)提供新穎、鮮活的第一手案例素材,在教學(xué)中及時(shí)補(bǔ)充企業(yè)生產(chǎn)或?qū)嵺`設(shè)計(jì)等的新科技、新工藝,豐富了實(shí)踐案例,使得課堂更加生動(dòng),知識(shí)傳授更加有效,教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生們的學(xué)習(xí)積極性都得到了提高。
四、結(jié)束語
從畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間的保證、科學(xué)選題、畢業(yè)設(shè)計(jì)實(shí)踐性教學(xué)、加強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)新能力、加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)過程指導(dǎo)、把好畢業(yè)答辯關(guān)等幾個(gè)方面著手進(jìn)行實(shí)施,保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,不斷進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)踐探索和思考,從而更好地保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,提高畢業(yè)生的綜合素質(zhì)。
參考文獻(xiàn):
\[1\]王啟平,王全先.機(jī)械設(shè)計(jì)制造及自動(dòng)化專業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)踐及思考\[J\].安徽工業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2002,19(2):111-112.
關(guān)鍵詞:畢業(yè)設(shè)計(jì);行業(yè)需求;新模式
作者簡介:高彩霞(1981-),女,江西九江人,河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院,講師;陳昊(1979-),男,河南永城人,河南理工大學(xué)團(tuán)委,講師。(河南 焦作 454003)
中圖分類號(hào):G642.477 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1007-0079(2013)10-0194-02
畢業(yè)設(shè)計(jì)是學(xué)生在修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的全部課程后所必須進(jìn)行的一種學(xué)習(xí)、探索、實(shí)踐和創(chuàng)新相結(jié)合的綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是對(duì)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)解決本專業(yè)實(shí)際問題能力的考核,也是學(xué)習(xí)深化與升華的重要過程,旨在培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識(shí)和基本技能(設(shè)計(jì)、繪圖、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、翻譯、查閱文獻(xiàn)等)獨(dú)立分析與解決問題、開展實(shí)驗(yàn)研究、技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析、撰寫科技論文和技術(shù)報(bào)告等方面的能力,對(duì)學(xué)生綜合素質(zhì)與工程能力的培養(yǎng)具有重要和深遠(yuǎn)的意義。[1]
一、結(jié)合科研、行業(yè)和就業(yè)方向合理選題
學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)性步驟是選題,畢業(yè)設(shè)計(jì)的角度、范圍以及方向在一定程度上是由選題來確定的,適合學(xué)生個(gè)人情況的選題是確保完成高質(zhì)量畢業(yè)設(shè)計(jì)的前提和條件。為保證畢業(yè)設(shè)計(jì)選題的質(zhì)量,河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院采取了以下選題措施:
1.構(gòu)建畢業(yè)設(shè)計(jì)題目數(shù)據(jù)庫
組織專家從發(fā)電廠設(shè)計(jì)、電機(jī)設(shè)計(jì)、變電站設(shè)計(jì)、電氣設(shè)備故障診斷、控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)等方面建立畢業(yè)設(shè)計(jì)題目庫,可根據(jù)使用情況進(jìn)行更新。
2.結(jié)合科研項(xiàng)目,接觸到電氣學(xué)科最先進(jìn)的科技前沿
從指導(dǎo)教師的科研項(xiàng)目中選題,根據(jù)科研項(xiàng)目的研究內(nèi)容和學(xué)生的特點(diǎn)與能力,圍繞項(xiàng)目研究內(nèi)容設(shè)計(jì)數(shù)個(gè)子課題,供廣大學(xué)生進(jìn)行自己的畢業(yè)設(shè)計(jì)選題。這種題目對(duì)指導(dǎo)教師和學(xué)生來說都是一種創(chuàng)新,學(xué)生能在很大程度上發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,對(duì)學(xué)生的分析能力和創(chuàng)新能力的提高也有很大幫助。電氣學(xué)院的科研項(xiàng)目大多來自省部級(jí)以上的科研課題與企業(yè)委托課題,如綠色能源方面有光伏、風(fēng)能發(fā)電等課題,智能電網(wǎng)方面有變電站綜合自動(dòng)化、微機(jī)保護(hù)、智能電器等課題,使學(xué)生接觸到最先進(jìn)的技術(shù)和學(xué)科前沿。
3.加強(qiáng)與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的結(jié)合
河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院在學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)尋求到了一種行之有效的方法:學(xué)生可通過畢業(yè)設(shè)計(jì)自主開發(fā)、組裝實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備,自己動(dòng)手制作實(shí)驗(yàn)儀器,這種做法同時(shí)也在一定程度上促進(jìn)了實(shí)驗(yàn)室建設(shè),達(dá)到了一舉兩得的目的。通過廣大學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì),河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院已成功研制出了一批實(shí)驗(yàn)裝置,主要范圍涉及到:單片機(jī)接口實(shí)驗(yàn)箱、電力系統(tǒng)繼電保護(hù)裝置、電力電子實(shí)驗(yàn)裝置、自動(dòng)化儀表、穩(wěn)壓電源等。
4.結(jié)合行業(yè)需求
與煤礦電氣自動(dòng)化、電力行業(yè)和電工制造行業(yè)的需求密切結(jié)合,采用“項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)”模式強(qiáng)化質(zhì)量進(jìn)行選題,可以在較大范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)真題真做,讓進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的學(xué)生親身體會(huì)在企業(yè)現(xiàn)場可能面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn),培養(yǎng)學(xué)生的自主創(chuàng)新意識(shí)和綜合素質(zhì),增強(qiáng)電力企業(yè)與畢業(yè)生之間的了解和溝通,同時(shí)可以幫助學(xué)校解決在硬件資源方面欠缺的問題。
5.結(jié)合就業(yè)方向
由于部分學(xué)生在第七學(xué)期就已經(jīng)簽約了工作單位,確定了工作性質(zhì),因此這部分學(xué)生在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)選題時(shí),教師和學(xué)生可共同研究,結(jié)合簽約企業(yè)的情況進(jìn)行自主命題,選擇與學(xué)生畢業(yè)后所從事崗位結(jié)合比較緊密的設(shè)計(jì)題目,使其盡早熟悉工作性質(zhì),減小在校所學(xué)的基本理論同現(xiàn)場實(shí)際工作的差距,而且鼓勵(lì)學(xué)生到簽約單位做畢業(yè)設(shè)計(jì)。學(xué)生到簽約單位做畢業(yè)設(shè)計(jì),既鍛煉了學(xué)生的動(dòng)手能力和創(chuàng)新思維能力,也可以讓學(xué)生提前進(jìn)入未來的工作環(huán)境,深受單位的歡迎。這種畢業(yè)設(shè)計(jì)模式可使學(xué)生到簽約企業(yè)以后馬上調(diào)整自己的角色,不僅在一定程度上增加了自己的崗位競爭力,而且提高了本校的聲譽(yù),使畢業(yè)生在各用人單位提前發(fā)揮優(yōu)勢,為電氣專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),構(gòu)建了良性的平臺(tái)。
二、加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)過程的規(guī)范化管理
1.嚴(yán)格審題
河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院制定了畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題規(guī)范,在第七學(xué)期開始進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題工作。首先,指導(dǎo)教師要向?qū)W生所在系(室)上交《畢業(yè)設(shè)計(jì)選題申報(bào)表》,擬出畢業(yè)設(shè)計(jì)題目、所研究的內(nèi)容和具體要求,經(jīng)系(室)專家組同意研究后,匯總提交到學(xué)院。學(xué)院每年組織專家成立“畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)委員會(huì)”,按照“綜合性、專業(yè)性、創(chuàng)新性、實(shí)踐性、可行性”原則對(duì)各系(室)上報(bào)的畢業(yè)設(shè)計(jì)選題進(jìn)行篩選,對(duì)同本專業(yè)相關(guān)度不強(qiáng)、選題水平低下、涉及內(nèi)容陳舊的予以刪除;對(duì)有多名畢業(yè)生合作完成同一課題的情況,給每位學(xué)生選取相對(duì)獨(dú)立的任務(wù)?!爱厴I(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)委員會(huì)”根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行審批,上報(bào)給學(xué)校教務(wù)部門備案。[2]
2.加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)日常管理
為加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)的日常管理,使畢業(yè)設(shè)計(jì)工作嚴(yán)格規(guī)范,電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院嚴(yán)格遵照《河南理工大學(xué)本科生畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))管理辦法》等文件的相關(guān)規(guī)定,制定了本院的相關(guān)管理辦法,在實(shí)際工作中逐步形成了如圖1所示的“343”質(zhì)量監(jiān)控體系,即學(xué)校、電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院、各系(室)之間相互協(xié)調(diào)的三級(jí)管理體制;四期檢查制分為畢業(yè)設(shè)計(jì)工作前期、畢業(yè)設(shè)計(jì)階段性檢查、畢業(yè)設(shè)計(jì)中期、畢業(yè)設(shè)計(jì)后期;三方評(píng)分制是指畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師、畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)閱教師、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯委員會(huì)(包括開題報(bào)告答辯、階段性檢查答辯、中期檢查答辯、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯)。
“三級(jí)管理制”的具體實(shí)施步驟:各系(室)負(fù)責(zé)本系(室)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的組織管理工作;各學(xué)院要按要求成立“畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,領(lǐng)導(dǎo)小組成員由各專業(yè)骨干教師擔(dān)任,全過程、全方位進(jìn)行監(jiān)控,做好畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)開題、每個(gè)學(xué)生指導(dǎo)教師的落實(shí)、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)文本規(guī)范程度、畢業(yè)答辯情況、認(rèn)真填寫評(píng)語、嚴(yán)格進(jìn)行成績?cè)u(píng)定等環(huán)節(jié)的各項(xiàng)工作,嚴(yán)把畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量關(guān);學(xué)校主要對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行宏觀組織管理工作,定期對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行抽查。在系(室)、學(xué)院、學(xué)校的三級(jí)管理體制下,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的各個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣、層層相連,確保質(zhì)量過硬。
“四期檢查制”的實(shí)施步驟:對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行前期檢查,主要審查指導(dǎo)教師是否具備資格,選題是否符合規(guī)范,是否嚴(yán)格執(zhí)行一人一題,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)題目的類型、難度以及工作量是否符合學(xué)校規(guī)定的要求,設(shè)計(jì)的技術(shù)路線是否合理可行,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)任務(wù)書編排是否符合學(xué)校的要求,首次指導(dǎo)的教師是否熟悉學(xué)生選題的內(nèi)容;階段性檢查以文獻(xiàn)資料的查閱、資料的收集和總體方案的審查為主;中期檢查主要檢查畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的完成質(zhì)量是否過硬,工作進(jìn)度是否符合要求,其中學(xué)院檢查要全方位覆蓋所有進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的學(xué)生,校級(jí)檢查在一定范圍內(nèi)進(jìn)行隨機(jī)性的抽查;后期檢查主要是檢查畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)是否有資格答辯,評(píng)分過程是否合理,答辯過程是否嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的規(guī)定,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量是否達(dá)到要求。通過三次重點(diǎn)檢查的實(shí)施,基本上覆蓋了畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的重點(diǎn)階段,有效進(jìn)行了過程控制。
“三方評(píng)分制”的主要內(nèi)容:答辯委員會(huì)、評(píng)閱教師和指導(dǎo)教師對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)進(jìn)行評(píng)分。指導(dǎo)教師對(duì)自己所帶學(xué)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)負(fù)責(zé),認(rèn)真審閱、指出問題,給出解決方案,學(xué)生自己進(jìn)行修改,指導(dǎo)教師再次審查后嚴(yán)格按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)給定成績、根據(jù)學(xué)生情況作出評(píng)語,并將相應(yīng)資料提交到答辯委員會(huì);答辯委員會(huì)指定一名或多名評(píng)閱教師再次評(píng)閱畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),評(píng)閱教師要同指導(dǎo)教師相結(jié)合,給出公平的評(píng)語和評(píng)閱成績;答辯委員會(huì)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)組織答辯工作,綜合學(xué)生的開題報(bào)告答辯、階段性檢查答辯、中期檢查答辯、畢業(yè)設(shè)計(jì)答辯等情況給出符合實(shí)際的各階段的評(píng)語和答辯成績,然后計(jì)算出總成績。這三部分成績按比例進(jìn)行評(píng)定的方法保證了學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的水平,準(zhǔn)確全面地進(jìn)行了考核。
3.校企聯(lián)合指導(dǎo),實(shí)行雙導(dǎo)師制
對(duì)在企業(yè)進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的學(xué)生可采用雙指導(dǎo)教師制,即在企業(yè)安排一個(gè)指導(dǎo)教師,在校內(nèi)安排一個(gè)指導(dǎo)教師。企業(yè)的指導(dǎo)教師主要在技術(shù)上進(jìn)行指導(dǎo),校內(nèi)的指導(dǎo)教師主要從畢業(yè)設(shè)計(jì)的規(guī)程、內(nèi)容寫作與規(guī)范到最后回到學(xué)校進(jìn)行答辯等進(jìn)行指導(dǎo)與管理。實(shí)踐證明,雙導(dǎo)師制效果良好。目前河南理工大學(xué)與平頂山煤業(yè)集團(tuán)公司、山西潞安煤業(yè)集團(tuán)、許繼集團(tuán)、焦作電廠、山西晉城煤業(yè)集團(tuán)等建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
三、結(jié)論
結(jié)合行業(yè)需求和就業(yè)方向進(jìn)行的畢業(yè)設(shè)計(jì),河南理工大學(xué)電氣工程與自動(dòng)化學(xué)院已開展了兩年,并取得了顯著的效果。
1.結(jié)合科研項(xiàng)目與實(shí)驗(yàn)室建設(shè)的“項(xiàng)目驅(qū)動(dòng)”式畢業(yè)設(shè)計(jì)模式
這種模式使學(xué)生接觸到最先進(jìn)的技術(shù)和學(xué)科前沿,能充分發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,更能鍛煉學(xué)生的動(dòng)手能力和科學(xué)創(chuàng)新思維能力。
2.校企聯(lián)合指導(dǎo),雙導(dǎo)師制畢業(yè)設(shè)計(jì)模式
一方面,學(xué)生能夠在畢業(yè)設(shè)計(jì)過程中直接參與到工作單位的實(shí)際課題,有利于培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手能力和實(shí)踐能力,解決了學(xué)生眼高手低的問題。另一方面,學(xué)生以準(zhǔn)員工的身份參加現(xiàn)場的實(shí)踐,進(jìn)行課題研究,真正進(jìn)行了一次崗前大練兵,有利于增強(qiáng)他們的使命感、責(zé)任感和事業(yè)心,增強(qiáng)現(xiàn)場工作的能力和對(duì)實(shí)際崗位的適應(yīng)性。
3.“三四三”質(zhì)量監(jiān)控體系
該監(jiān)控體系實(shí)行了過程與目標(biāo)并重,以及全程、全面、全員的監(jiān)控,系統(tǒng)科學(xué),使畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量從制度上得到了有效保證。
參考文獻(xiàn):
[1]李乾軍.關(guān)于本科畢業(yè)設(shè)計(jì)的幾點(diǎn)探討[J].中國電力教育,
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