時間：2022-02-27 06:10:37
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一、指導思想和工作目標
以科學發(fā)展觀為指導，牢固樹立安全發(fā)展理念，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，全面動員，認真部署，狠抓落實，深入開展防事故、保安全“百日會戰(zhàn)”行動。將農(nóng)村建房規(guī)劃設計和建設的監(jiān)管納入政府重要日程，進一步明確責任，強化政府和有關部門監(jiān)職能，消除安全隱患，有效防范農(nóng)村建筑安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)農(nóng)村建筑安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定好轉。
二、活動時間
2012年6月1日至9月10日
三、實施步驟
第一階段：動員部署階段（6月1日—6月30日）
各村（社區(qū)）要廣泛宣傳、層層動員，全面排查摸底，使農(nóng)村建筑活動相關單位和農(nóng)民進一步明確“百日會戰(zhàn)”的目的、意義和要求，全面提高安全生產(chǎn)意識。
第二階段：檢查落實階段（7月1日—7有20日）
1、自查自糾。各村（社區(qū)）要對轄區(qū)內(nèi)的農(nóng)村建筑和農(nóng)民住房建設開展自查自糾活動，逐一登記、逐一排查、逐一整改糾正。
2、督促檢查。辦事處將聯(lián)合土地、城建、供電等部門對各村進行監(jiān)督檢查，以落實農(nóng)村建筑安全監(jiān)管職責、規(guī)范建筑施工行為。
第三階段：督查整改和迎接縣驗收總結階段（7月21日—9月10日）
辦事處將對轄區(qū)農(nóng)村建筑進行督查，并召開座談會，總結推廣先進經(jīng)驗，對工作突出村和個人將進行表彰獎勵，對存在建筑質量安全隱患以及不聽制止繼續(xù)搭建的違法建筑將報請有關部門依法處罰。以迎接上級部門的檢查。
四、組織領導
辦事處成立農(nóng)村建筑安全專項整治工作領導小組，負責這次專項整治的組織領導和統(tǒng)籌協(xié)調。
五、工作要求
一、指導思想
以黨的十和十八屆三中、四中、五中全會精神和系列重要講話精神為指導，以密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系為核心，以維護農(nóng)村穩(wěn)定為關鍵，深入農(nóng)村、深入群眾，進村入戶訪民情，傾聽群眾呼聲，感知群眾冷暖，了解群眾困難，真真正正為群眾辦實事，為加快建設美麗營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。
二、對象范圍
駐村人員包括副科級以上領導干部、總支書記、包村干部，共113人，分為19個工作組，每組負責聯(lián)系3-6個村。每組設組長1人，負責所在組駐村蹲點的相關工作（詳細分組附后）。
三、駐村時間
4月5日開始，5月上旬結束。
四、目的任務
駐村蹲點活動要以講政策、摸實情、理路子、辦實事、強班子、促規(guī)范為目的，與黨委、政府的重點工作相結合，與解決群眾生產(chǎn)生活實際困難和問題相結合，切實推動村情民意在一線掌握、矛盾問題在一線解決、干部作風在一線轉變、黨群干群關系在一線融洽。
1、講政策。駐村蹲點干部深入基層，廣泛接觸群眾，宣傳黨和政府在建設社會主義新農(nóng)村與構建和諧社會中的各項方針政策，特別是黨的十及十八屆三中、四中、五中全會精神和縣委四干會精神，提高黨員群眾的思想認識；向黨員宣講黨規(guī)，系列講話，為“兩學一做”學習教育開好頭，起好步，引導黨員強化政治意識、保持政治本色。
2、摸實情。駐村干部通過召開座談會、個別談話、入戶走訪、發(fā)放征求意見表等形式，摸清村“兩委”班子、黨員隊伍、經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民收入、群眾關心的熱點難點問題等情況，把村情民意、民憂民怨摸上來，了解問題的癥結，增強工作的預見性和主動性。同時，要摸清本村黨員底數(shù)，不斷激發(fā)黨員作用的發(fā)揮。
3、理路子。結合黨員群眾反映的意見建議，立足各村自然條件和資源優(yōu)勢，深入思考討論，協(xié)助村“兩委”理清本村的經(jīng)濟、社會發(fā)展思路，幫助群眾理清致富路子。各村要通過開展“三清一流轉”、土地托管、發(fā)展專業(yè)合作社等方式，努力在壯大村集體經(jīng)濟等方面實現(xiàn)新突破。對于村集體經(jīng)濟3萬元以下的薄弱村，駐村干部要深入調查研究，幫助村集體積極探索致富路子，努力實現(xiàn)集體經(jīng)濟收入的提升。
4、辦實事。根據(jù)群眾反映的熱點難點問題，積極幫助群眾解決生產(chǎn)、生活中的難題，通過幫信息、技術、資金、市場、銷售等，為群眾切實辦一些力所能及的實事。此外，針對低收入貧困家庭，要與村“兩委”成員一起逐戶分析致貧原因，集中智慧，精準施策，努力幫助貧困家庭逐步擺脫貧困。
5、強班子。在對村班子狀況進行分析研判的基礎上確定的落后村，駐村干部要深入分析根源，細化工作措施，集中整頓治理，努力達到村班子團結協(xié)作素質高、黨員活動開展有力、服務群眾積極到位的目標要求。要拓寬選人用人渠道，積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)后備人才。同時，要做好村“兩委”班子的幫扶指導工作，督促其踐行承諾，為民干事創(chuàng)業(yè)。要督促做好遠教設備正常運轉、黨員家庭牌上墻、村“兩委”承諾進櫥窗等黨建工作。
6、促規(guī)范。教育引導村干部積極適應全面從嚴治黨新常態(tài)，嚴格依法照章辦事，拒絕重大決策“一言堂”。規(guī)范開展“民主議政日”，全面落實“四議兩公開”，大力推進村務監(jiān)督委員會建設，切實強化對村級權力運行的監(jiān)督。深入群眾，對涉及群眾切身利益的問題全面排查，登記造冊，分類解決，切實把矛盾和問題化解在基層。
五、工作要求
一要加強領導。成立由黨委書記任組長的領導小組，負責對駐村情況進行日常監(jiān)督和工作調度，發(fā)現(xiàn)問題，及時糾正，限期整改。
二要注重實效。全體駐村干部要真正耐得住性子、撲得下身子、放得下架子，同群眾打成一片。要多為聯(lián)系的村提出切合實際的發(fā)展建議，要真心實意地為民辦實事、解難題，真正做到讓群眾滿意。駐村活動中，要與旱廁改造、精準扶貧、街道綠化提升等鎮(zhèn)上的中心工作相結合，做到兩手抓、兩不誤、兩促進。駐村工作組要充分征求民意，結合實際制定工作計劃，確保駐村期間取得新進展、新突破。
三要嚴肅紀律。駐村干部必須按照《駐村蹲點工作制度》的要求，24小時全天候駐在村里。每周一、二、四晚上必須在所駐村居住。領導小組將及時跟蹤檢查駐村人員執(zhí)行紀律情況，對執(zhí)行紀律不嚴、活動不開展、工作不到位、效果不明顯的將進行嚴肅處理。
一、總體要求
深入貫徹落實關于脫貧攻堅工作重要指示精神及省市縣決策部署，聚焦“兩不愁三保障”核心標準，從嚴從細開展摸排整改，探索解決相對貧困長效機制，及時做好保障救助工作，高質量完成脫貧攻堅工作收官任務。
二、實施范圍
所有脫貧享受政策戶的住房狀況、改造情況、鑒定、掛牌及檔案信息情況。
三、時間安排
2020年5月21日開始，5月31日結束。
四、排點
1.是否存在農(nóng)村貧困人口建新未拆舊及仍然住危房的情況；
2.是否出具了房屋狀況鑒定表并懸掛住房安全標識牌；
3.各鎮(zhèn)辦要進一步核對脫貧享受政策戶底數(shù)，排查住房安全鑒定是否實現(xiàn)全覆蓋；
4.對列入改造范圍的危房是否都按程序改造到位；
5.采取其他方式解決戶的房屋安全狀況是否有保障；
6.是否建立了覆蓋全部脫貧享受政策戶的房屋臺賬、檔案資料是否齊全、有效，信息系統(tǒng)錄入是否完善。
五、排查措施
1.各鎮(zhèn)（街道）要對照扶貧部門提供的名單逐戶開展排查，并填寫《貧困戶住房安全情況排查表》，留存好房屋整體和局部危險照片。
2.對納入危房改造補助的對象，要重點排查鑒定程序是否到位、對象認定是否準確、改造質量是否達標、資金補助是否及時合規(guī)，對發(fā)現(xiàn)問題要建立臺賬一并上報，督促整改到位。
3.做好信息系統(tǒng)錄入整改、完善好檔案信息，確保戶戶有檔，且信息準確有效。
4.在鎮(zhèn)（街道）排查的基礎上，縣級也將按照一定比例進行抽查，形成縣級排查問題臺賬，對縣級排查出問題但鎮(zhèn)級排查不到位的將進行全縣通報。
六、工作要求
（一）精心組織到位。此次專項整治，是對前期農(nóng)村住房安全有保障工作的一次全面檢查和評估，是住房安全保障領域最后一次全面自查整改的機會，要把握時間節(jié)點，加強數(shù)據(jù)匯總，按時完成排查工作；各鎮(zhèn)（街道）扶貧與城建部門要加強對接，確保標準一致、數(shù)據(jù)一致、問題一致、措施一致，形成工作合力。
縣住建局負責統(tǒng)籌協(xié)調，竣工驗收、鑒定掛牌等工作，并會同扶貧等部門做好縣級抽查督導工作；各鎮(zhèn)（街道）具體負責排查及問題匯總、整改工作。
（二）深入排查到位。要按照本次排查工作“逐村逐戶逐人逐項開展排查”總要求，本次排查做到享受政策貧困人口全覆蓋，一戶不漏。
2018年，我縣不斷總結經(jīng)驗,創(chuàng)新工作舉措，主要通過農(nóng)村危房改造、建保障房、危舊房維修和扶貧易地搬遷等四種方式來實現(xiàn)農(nóng)村住房安全保障問題。全年住房困難戶共新建1457戶，政府建“交鑰匙”保障房共1414戶，危舊房維修3924戶，扶貧易地搬遷由扶貧移民局統(tǒng)一實施。
一是超前謀劃，確保任務及時落地。主動與上級部門對接，及早獲取年度任務信息，提前安排鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行摸底、排查，確定改造對象，登記造冊，由村委會進行評議公示，并將經(jīng)評議公示后符合要求的擬改造對象報鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府完成審核，為提前完成改造任務奠定了基礎。
二是部門協(xié)助，確保對象認定準確。為保證危房改造對象的認定，我局會同民政、殘聯(lián)、財政、扶貧、公安、市監(jiān)等部門加強協(xié)助，互相配合，開展對改造對象的認定工作。有效的杜絕了不符合條件的申報對象，保證了改造對象認定的準確性，確保了改造戶認定的公正性。
三是合力攻堅，確保工程快速推進。為加快推進危房改造建設進度，我局組織抽調人員組成5個組分片進行日常督促，及時發(fā)現(xiàn)問題、及時整改到位，對工作緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行督促推進，保證整體不掉隊；對嚴重影響進度的鄉(xiāng)鎮(zhèn)且經(jīng)督查整改不到位的，由縣政府督查室進行現(xiàn)場督辦，理清問題，明確完成時間節(jié)點。
四是精準扶貧，確保建檔立卡戶優(yōu)先改造。嚴格按照省、市、縣關于精準扶貧工作要求，做好全縣所有住房困難戶的住房安全保障工作。凡是住房安全有困難的，只要其愿意實施改造，我們就做到應改盡改，切實做到全覆蓋。
二． 工作建議
2012年村兩委班子即將任期屆滿，需對村兩委干部進行任期目標考核，按照市委關于村級組織換屆工作要抓早抓細抓實的工作要求，結合我鎮(zhèn)實際,特制定如下方案：
指導思想
貫徹落實省、市、長樂市有關村級換屆選舉工作的精神，緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十”這一主題，從高標準嚴要求出發(fā)，對村兩委干部進行全面考核，選拔人才、發(fā)現(xiàn)人才，為切實做好村級班子換屆選舉提供切實有效的依據(jù)。
考核對象
各村兩委班子全體成員
時間安排
5月7日－5月19日
考核內(nèi)容
從“德、能、勤、績、廉”五個方面，全面了解村兩委干部的思想政治素質、履行崗位職責和完成工作目標任務情況以及品德和作風等，注重考核工作實績。
考核辦法
考核采取聽、評、查、薦的辦法進行?！奥牎奔绰犎〈鍍晌刹咳纹诠ぷ鏖_展情況的匯報以及村民代表、黨員代表等有關人員的評價；“評”即對村兩委干進行“德、能、勤、績、廉”等方面的民主評議；“查”即實地考察村兩委干部的工作實績；“薦”即推薦新一屆村兩委干部人選?？己顺绦蛉缦拢?/p>
1.成立考核組。由鎮(zhèn)黨委分管副書記任組長，抽調精干人員組成考核組。
2.考核預告?？己私M提前與村溝通，擬定考核日程。
3.召開大會。大會議程為：
第一，大會動員。召開全體村兩委干部、部分村民代表、黨員代表、離退休干部代表、老人協(xié)會代表參加的會議，由考核組作考核動員。
第二，大會述職。由村黨（總）支書記、村委會主任作本屆任職以來的工作述職，述職報告要形成書面材料，大會述職后交考核組帶回存檔。其他兩委干部不做口頭述職，只上交書面述職材料。
第三，民主測評。述職結束后，發(fā)放《村兩委干部民主評議測評表》對村兩委干部在德、能、勤、績、廉等方面的情況進行民主測評，并發(fā)放《村干部民主推薦表》對新一屆村兩委班子成員進行民主推薦。
4.個別談話。了解現(xiàn)任村兩委干部2009年以來的思想、工作情況以及推薦的后備人選情況，談話對象在20人左右。
5.考核匯報?？己私M綜合考核情況向鎮(zhèn)黨委匯報，鎮(zhèn)黨委對村兩委班子及成員進行分析評價。
考核要求
1.一般一個村考核時間安排半天
一、活動目的
要通過活動開展，強化農(nóng)村黨員的黨員意識，認清自身擔負的歷史使命。提高綜合素質，履行黨員義務，積極參加與社會主義新農(nóng)村建設，凸顯先鋒模范作用，著力解決群眾最關心的熱點、難點問題，促進和諧社會建設，實現(xiàn)先進性教育目標。
二、指導思想
以“三個代表”重要思想為指導，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”建設社會主義新農(nóng)村的要求，貫徹以民為本的思想理念，努力提高農(nóng)村黨員素質，轉變服務觀念，使每一個黨員成為政治素質高、黨性觀念強、業(yè)務能力精、楷模作用好的社會主義新農(nóng)村建設的帶頭人。
三、活動內(nèi)容
1、深入開展學習活動，討論新農(nóng)村建設對黨員的要求。各支部要制定出農(nóng)村黨員先進性的具體標準，通過學習討論增強農(nóng)村黨員的黨員意識，明白為什么要建設社會主義新農(nóng)村，農(nóng)村黨員應該履行什么責任。
2、大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，促進農(nóng)民增收。按照“支部抓產(chǎn)業(yè)，黨員創(chuàng)事業(yè)，農(nóng)民興家業(yè)”的要求，抓好示范基地建設，重點抓好農(nóng)村黨員科技示范基地（果業(yè)基地），農(nóng)業(yè)科技園花卉苗木基地（綠化苗基地），做大做強特色農(nóng)業(yè)；今年要至少帶動300戶農(nóng)戶繁育花卉苗木，使形成集群化優(yōu)勢，真正成為我縣的后花園。
3、建設黨員活動平臺，繼續(xù)推進對農(nóng)村黨員科技致富的培訓工作，完善農(nóng)技培訓制度，使農(nóng)村黨員在帶領農(nóng)民致富的路上真正起到示范作用，開展“黨員一幫一”活動，制定并落實“黨員行動計劃”。
4、整治村容村貌。要根據(jù)各自的地理特點，因地制宜、植樹植草、硬化、綠化庭院、推廣沼氣、改水改廚改廁、清運垃圾、整治道路。
5、加強安全防范。進行食品安全、飲水安全、防火安全、農(nóng)藥安全、居住安全、交通安全等教育，培養(yǎng)安全意識，關愛生命，發(fā)生重大疫情和自然災害，分場要及時向總場報告，確保人民群眾的生命財產(chǎn)安全。
6、救助弱勢群體。兩個分場要分別組建黨員義務支農(nóng)隊，對老年、貧困、殘疾等人員進行幫扶。
7、開展文化活動。進一步完善黨員中心戶的建設，以黨員中心戶為依托，建立文化活動中心，開展健康向上的文娛活動，移風易俗、崇尚科學、倡導勤儉文明、反對迷信，反對鋪張浪費、禁止賭博、防止偷盜、和睦鄰里、尊老愛幼、努力形成文明村風。
8、推進基層民主，嚴格執(zhí)行“一事一議”制度，積極開展為新農(nóng)村建設建言獻策活動，更多地聽取群眾的意見，更多地進行調查研究，探索出適合各自農(nóng)村生活特點的建設模式，制定合理的新農(nóng)村規(guī)劃。
9、發(fā)揮流動黨員作用，要和流動黨員建立聯(lián)系制度，引導他們?yōu)榧亦l(xiāng)發(fā)展多出謀劃策，支持家鄉(xiāng)公益事業(yè)建設，鼓勵他們回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，有條件的要為家鄉(xiāng)招商引資穿針引線。
四、活動要求
一是加強領導。為確保實踐活動扎實有效開展，各分場要制定相應的活動方案，落實好責任人，黨員干部要在實踐活動中率先垂范，扎實推進活動開展。
二是因地制宜，量力而行。選擇符合村情的實踐重點，量力而行，不搞“一刀切”，不做表面文章。
三是惠民為本，講求實效。主題實踐活動必須講求實效。著重解決農(nóng)民最關心的熱點、難點問題，切實給老百姓帶來實惠，以實際效果取信于民。
四是廣泛動員，全民參與。要注意發(fā)動全體黨員參加到活動中來，聚沙成塔、滴水成淵。在實踐活動中要注意協(xié)調社會各方面的力量參與，特別是農(nóng)民的積極參加至關重要。
“三走進三助力”專項行動實施方案
根據(jù)《泰州市人才工作領導小組辦公室關于印發(fā)<實施泰州市2021年度人才工作“三走進三助力”專項行動方案>的通知》（泰人才辦〔2021〕2號）精神，制定2021年度人才工作“走進鄉(xiāng)間田頭，助力鄉(xiāng)村振興”工作方案如下：
一、工作目標
以“新發(fā)展階段、新發(fā)展理念、新發(fā)展格局”引領農(nóng)業(yè)農(nóng)村改革發(fā)展實踐，緊扣服務“六保”“六穩(wěn)”主題，推動農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新人才工作重心下沉，走進鄉(xiāng)間田頭，服務農(nóng)業(yè)農(nóng)村生產(chǎn)一線，著力提升鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)科技水平和產(chǎn)品質量競爭力，促進鄉(xiāng)土特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大，加強特色品牌建設，提升產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)模，力爭到2021年底，新培育10億元級以上產(chǎn)業(yè)2-3個，為全市鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)振興貢獻農(nóng)業(yè)科技人才工作力量。
二、工作舉措
1.梳理需求清單。4月上旬，市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際，開展集中梳理，確定2021年重點建設的鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)（詳見附表）。4月底前，各市（區(qū)）圍繞本地重點建設的鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)，組織相關人員深入農(nóng)業(yè)農(nóng)村一線，開展調查研究，了解鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)核心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品品牌及人才、技術需求等情況，梳理匯總需要解決的相關技術問題，形成需求清單。
2.組建專家服務組。5月底前，各市（區(qū)）針對重點建設的鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求，聯(lián)合當?shù)厝瞬呸k，從鄉(xiāng)土人才、科技鎮(zhèn)長團以及省“333工程”、市“311工程”培養(yǎng)對象中，遴選涉農(nóng)人才，分類別組建相關專家服務小組，建立專家服務小組結對服務機制。
3.開展結對服務。6至10月份，按照“一個產(chǎn)業(yè)打造一個品牌，一個小組服務一個產(chǎn)業(yè)”的要求，組織專家服務小組定期開展“一對一”服務，走進農(nóng)業(yè)企業(yè)、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，實地幫助解決鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的技術難題，指導產(chǎn)業(yè)技術創(chuàng)新，推動鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展壯大。
三、工作要求
1.強化組織領導。各市（區(qū)）農(nóng)業(yè)農(nóng)村局要提高政治站位，加強組織領導，結合產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際，制定本地專項行動具體實施方案，并根據(jù)總體安排，明確責任分工，細化工作舉措，做好各項協(xié)調服務推進工作。
2.加強部門配合。專項行動由市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局牽頭。各市（區(qū)）農(nóng)業(yè)農(nóng)村局要扛起工作責任，主動進位，切實加強與當?shù)厝瞬呸k、科技鎮(zhèn)長團溝通協(xié)調，形成工作合力，共同推進專項行動有力、有序、有效開展。
3.確?；顒訉嵭А８鞯匾叨戎匾?ldquo;三走進三助力”專項行動，落實分管領導和相關科室具體負責專項行動相關工作。要抓緊組織需求調研，組建專家服務小組，建立定期結對服務機制，開展專家服務工作。要及時總結先進經(jīng)驗，注重宣傳典型案例，切實擴大活動影響，確保專項活動取得實效。市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局將定期對各地專項行動相關工作的落實情況進行督查通報。
請各地于4月17日前，將分管領導和相關科室負責人姓名、職務、手機號碼發(fā)至郵箱[email protected]。聯(lián)系電話：86893949。
附表：2021年各市（區(qū)）重點建設鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)名錄
附表：
2021年各市（區(qū)）重點建設鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè)名錄
市（區(qū)）
產(chǎn)業(yè)名稱
靖江市（2個）
休閑食品、草莓
泰興市（4個）
生豬、肉鴨、江沙蟹、蘇翠梨
興化市（5個）
香蔥、大閘蟹、稻米
海陵區(qū)（農(nóng)業(yè)開發(fā)區(qū)）（2個）
種子種苗、罡楊鮮花小鎮(zhèn)智能花卉
高港區(qū)（1個）
鮮花園藝、動物疫苗
姜堰區(qū)（2個）
特色菌菇、溱湖籪蟹、肉雞
【關鍵詞】助產(chǎn)工作；不安全因素；防范措施
1資料與方法
11一般資料本院2011年10月至2012年10月間婦產(chǎn)科收治的79例分娩產(chǎn)婦，年齡在20～43歲，平均年齡為31歲。順產(chǎn)41例，剖宮產(chǎn)36例，難產(chǎn)2例；順產(chǎn)病例中有5例會陰裂傷，2例宮頸裂傷，1例產(chǎn)后大出血；剖宮產(chǎn)病例中有3例胎兒宮內(nèi)窘迫，1例產(chǎn)婦休克。助產(chǎn)士因注射針頭、銳器刺傷11例。
12方法綜合查閱醫(yī)院婦產(chǎn)科產(chǎn)婦分娩病例，分析評估因助產(chǎn)操作原因導致的醫(yī)患糾紛隱患和急救感染風險等。實施有效防護，最大限度保障助產(chǎn)人員和母嬰的安全。
2結果
由于助產(chǎn)工作的特殊性，護理對象都是分娩和即將分娩的孕產(chǎn)婦，助產(chǎn)人員經(jīng)常接觸孕產(chǎn)婦的羊水和體液，屬于易受感染人群。此外在助產(chǎn)人員的工作過程中操作疏忽可能對母嬰的生命健康造成極其嚴重的影響。因此必須采取積極措施防范助產(chǎn)工作中的不安全因素，進一步提高助產(chǎn)安全系數(shù)和醫(yī)患滿意度。
3討論
助產(chǎn)工作中潛在的不安全因素存在于待產(chǎn)過程記錄、助產(chǎn)護理操作的過程中，包括急救感染風險和醫(yī)患糾紛隱患等。
助產(chǎn)工作時常與孕產(chǎn)婦血液和體液接觸，助產(chǎn)士在進行接產(chǎn)、陰檢、肛檢、會陰側切和陰道會陰縫合時，不可避免地會與孕產(chǎn)婦的血液、惡露和羊水進行接觸，從而產(chǎn)生潛在危險。此外，注射針頭和銳器刺傷也是助產(chǎn)人員面臨感染風險的途徑之一。會陰陰道縫合術等操作部位隱蔽，縫合難度大，加之產(chǎn)婦不配合等因素，特別容易造成針頭和銳器刺傷。根據(jù)有關資料顯示，醫(yī)療服務中由于針刺或者銳器刺傷，有可能導致醫(yī)患間的AIDS傳播[1]。對此的應對防范措施有：培訓助產(chǎn)人員有關職業(yè)防護和醫(yī)療感染的知識，增強防護意識，掌握防護技能。在新入職的助產(chǎn)人員上崗培訓中加入醫(yī)療感染知識和職業(yè)安全預防。組織助產(chǎn)人員參與相關的學術交流活動。建立系統(tǒng)的感染防護管理體系，認真貫徹《醫(yī)護人員艾滋病病毒職業(yè)暴露防護工作指導原則》、《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒技術規(guī)范》等法律法規(guī)，制定感染應急預案，降低感染的發(fā)生率。具體做法如嚴格規(guī)范操作程序，避免注射針頭和銳器刺傷皮膚或粘膜，接觸孕產(chǎn)婦血液或體液時應戴醫(yī)用手套，會陰側切和剪短臍帶時選用鈍頭剪刀。產(chǎn)房應配備防水鞋、防水接生衣等，督促助產(chǎn)人員自覺正確使用防護用具。一旦發(fā)生銳器刺傷應立即向遠心端方向擠血，用用流動水沖洗傷口，再用醫(yī)用酒精或碘伏消毒并包扎[2]。產(chǎn)房定期消毒，自然通風，產(chǎn)婦分娩后應用紫外線消毒30 min，用有效氯消毒液擦拭產(chǎn)床和地面。定期組織助產(chǎn)人員進行體檢和計劃免疫。
助產(chǎn)人員在待產(chǎn)過程記錄和助產(chǎn)護理操作的過程中一些工作失誤和疏忽，很有可能造成醫(yī)患糾紛等潛在隱患。例如產(chǎn)時記錄不完整導致晚期產(chǎn)后出血和產(chǎn)褥感染等后果，助產(chǎn)人員在產(chǎn)程中未發(fā)現(xiàn)異常，產(chǎn)婦產(chǎn)力不足、骨盆狹窄、對胎兒體重估計誤差較大等，都容易造成醫(yī)患關系緊張或醫(yī)患糾紛。因此助產(chǎn)護理工作必須嚴格按照操作規(guī)范進行，助產(chǎn)人員應提高自身法律意識，了解《醫(yī)療事故管理辦法》、《中華人民共和國母嬰保健法》等相關法律常識，在工作中依法規(guī)范自己的行為，從法律角度規(guī)范書寫助產(chǎn)護理資料，特別是記錄產(chǎn)程的分娩記錄產(chǎn)程圖和產(chǎn)程觀察，以及需要家屬簽字的陰道助產(chǎn)同意書和難產(chǎn)處理知情書等，必須保證字跡清晰、項目齊全，嚴禁漏記錯記、涂改捏造，保證助產(chǎn)記錄的真實性和完整性[3]。運用法律知識保護自己，維護自己的職業(yè)形象。加強培養(yǎng)助產(chǎn)人員的健康教育和心理疏導能力，重視孕產(chǎn)婦的精神心理狀態(tài)，對孕產(chǎn)婦進行必要的產(chǎn)前和產(chǎn)時健康指導和心理疏導，緩解孕產(chǎn)婦的緊張情緒，提高助產(chǎn)效率。
綜上所述，助產(chǎn)工作是產(chǎn)科工作的重心環(huán)節(jié)，直接影響到分娩成敗和母嬰的生命健康。因此應正視助產(chǎn)工作中潛在的不安全因素，加以職業(yè)規(guī)避，采取有效措施進行防范，不斷提高助產(chǎn)護理的服務質量，降低和避免醫(yī)患糾紛的發(fā)生，提高患者的滿意度。
參考文獻
[1]倪亞萍，周春花助產(chǎn)士在產(chǎn)科護理中不安全隱患的原因分析醫(yī)學信息，2010，23（12）： 237238.